Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Vellmar
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
- 1 Unverbindlich anfragen
- 2 Angebot per E-Mail
Übungsmaterial & Praxis inklusive
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Freundlich, direkt, auf Augenhöhe
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
019 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Ausbildung
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
- Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
- Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
- Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Fortbildung
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
- Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
- Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
- Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe Kinderbetreuung
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
- Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
- Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
- Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Schulen für betriebliche Erste Hilfe
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 34246 Vellmar sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
4,0 km vom Suchpunkt
Erste Hilfe Schule Quast — Erste-Hilfe Kurs in Kassel
Adresse: Universitätsplatz 12, 34127 Kassel
4,2 km vom Suchpunkt
ASB-LV Hessen e.V. RV Kassel-Nordhessen — Erste-Hilfe Kurs in Kassel
Adresse: Erzbergerstr. 18, 34117 Kassel
5,0 km vom Suchpunkt
DRK - Kreisverband Region Kassel e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Kassel
Adresse: Königstor 24, 34117 Kassel
7,4 km vom Suchpunkt
Die Johanniter RV Kurhessen Ausbildungsverwaltung — Erste-Hilfe Kurs in Kassel
Adresse: Knorrstraße 36, 34121 Kassel
7,6 km vom Suchpunkt
Hessische Landesfeuerwehrschule — Erste-Hilfe Kurs in Kassel
Adresse: Heinrich-Schütz-Allee 62, 34134 Kassel
11,2 km vom Suchpunkt
Volkswagen AG Gesundheitswesen Werk Kassel — Erste-Hilfe Kurs in Baunatal
Adresse: Dr. Rudolf-Leiding-Platz 1, 34219 Baunatal
Vellmar · Hessen
Betriebliche Ersthelfer Vellmar: Gemeinsame oder einzelne Teilnahmen abstimmen
Eine eigene Kursgruppe braucht einen gemeinsamen Rahmen; einzelne öffentliche Teilnahmen können anders organisiert werden. Prüfen Sie für Ihren Vellmarer Betrieb zuerst, welche Personen welchen Lehrgang benötigen. Anschließend lässt sich mit einer Ausbildungsstelle besprechen, wie Ausbildung oder Fortbildung für diesen Bedarf passend durchgeführt werden kann.
- Postleitzahl des Suchpunkts
- 34246
- Einträge in der angezeigten Auswahl
- 6
Offene Kursplätze und eine eigene Gruppe gegeneinander abwägen
Ihr Vellmarer Betrieb möchte mehrere Beschäftigte schulen lassen. Eine gemeinsame Gruppe kann die Organisation erleichtern, setzt aber voraus, dass alle zur vorgesehenen Zeit frei sind. Für einen Inhouse-Auftrag prüft die Schule außerdem mit Ihnen, ob geeignete Räume für Unterricht und Übungen vorhanden sind.
Lässt sich kein gemeinsamer Termin vereinbaren, können einzelne offene Lehrgänge eine Möglichkeit sein. Entscheidend bleibt der Ausbildungsbedarf: Vorhandene Bescheinigungen sollten in die Unterscheidung zwischen Ausbildung und Fortbildung einfließen. Fragen Sie den zuständigen Unfallversicherungsträger frühzeitig nach einer möglichen Gebührenübernahme. Bei direkter Abrechnung durch eine ermächtigte Schule müssen die Voraussetzungen des Trägers und dessen Anmelde- beziehungsweise Abrechnungsverfahren eingehalten werden. Lassen Sie diese Punkte vor der Teilnahme klären.
Berufsgenossenschaft & Unfallkasse
Bei einer Inhouse-Anfrage mögliche Mehrkosten vorab klären
Soll der Kurs auf ausdrücklichen Wunsch des Unternehmens außerhalb der Räume der ermächtigten Stelle stattfinden und entstehen dadurch tatsächliche Mehrkosten, nennt die DGUV dafür einen zusätzlichen Vertrag als Voraussetzung. Für Standardkurse, die auf Wunsch von Kindergärten oder Schulen in deren Räumen stattfinden, dürfen diesen Einrichtungen nach der DGUV keine Mehrkosten berechnet werden. Prüfen Sie ein entsprechendes Angebot vor der Zusage und lassen Sie sich unklare Positionen erläutern. Die Übernahme der regulären Lehrgangsgebühr folgt weiterhin den Voraussetzungen des zuständigen Unfallversicherungsträgers.
Reguläre Gebühr klären
Die Trägerbedingungen für die vorgesehenen berechtigten Teilnahmen kennen.
Mehrkosten prüfen
Zusätzliche Positionen und die dafür geltende Vereinbarung vor der Zusage klären.
Den bisherigen Ausbildungsstand berücksichtigen
Die passende Lehrgangsart hängt vom vorhandenen Qualifikationsstand ab. Halten Sie die Belege der vorgesehenen Personen für die Abstimmung mit der Schule bereit; anerkannte Vorqualifikationen werden berücksichtigt. Für betriebliche Ersthelfende ist die Fortbildung in der Regel alle zwei Jahre vorgesehen und wird in die weitere Planung aufgenommen.
Zwei Wege der Organisation besprechen
| Durchführung | Betrieblicher Abgleich |
|---|---|
| Öffentliche Teilnahme | Geeigneten Lehrgang für die betreffenden Personen wählen |
| Eigene Inhouse-Veranstaltung | Gruppe, Ort und Unterrichtsbedingungen vereinbaren |
| Beide Varianten | Vollständige Teilnahmezeit ermöglichen |
Eine gemeinsame Teilnahme mit den Arbeitsbereichen abgleichen
Wenn mehrere Beschäftigte zusammen geschult werden sollen, müssen sie für denselben vollständigen Ablauf verfügbar sein. Besprechen Sie daher intern, ob die vorgesehene Gruppe zu dieser Zeit freigegeben werden kann und wie die laufenden Aufgaben übernommen werden. Diese Abstimmung gehört zur Vorbereitung einer eigenen Veranstaltung. Lässt sich der Bedarf besser über einzelne geeignete öffentliche Teilnahmen organisieren, kann diese Möglichkeit ebenfalls mit der Schule besprochen werden. Die Entscheidung wird auf die tatsächliche Planung des Betriebs bezogen.
Für die eigene Veranstaltung einen konkreten Auftrag formulieren
Bei einem Inhouse-Wunsch nennen Sie der Ausbildungsstelle die benötigte Lehrgangsart, die Gruppe und den vorgeschlagenen Unterrichtsort. Klären Sie, unter welchen Bedingungen der Unterricht einschließlich praktischer Aufgaben dort durchgeführt werden kann. Lesen Sie die Rückmeldung zusammen mit den Angaben zum Angebot. Erst die abgestimmte Vereinbarung beschreibt, welche Veranstaltung vorbereitet wird und welche Leistungen Ihr Unternehmen bestellt. Halten Sie den Auftrag für die Beteiligten verständlich fest und geben Sie die bestätigten Informationen an die Teilnehmenden weiter.
Die Durchführung am konkreten Bedarf ausrichten
Mehrere Beschäftigte werden nicht automatisch zur eigenen Kursgruppe.
01Gemeinsame Zeit
Die Verfügbarkeit aller vorgesehenen Personen prüfen.
02Geeignete Durchführung
Öffentliche Teilnahmen oder eigene Veranstaltung besprechen.
03Klarer Auftrag
Den vereinbarten Lehrgang und seine Bedingungen kennen.
Fragen zu betrieblichen Kursen in Vellmar
Welcher Zeitumfang gilt unabhängig von der Durchführung?
Die reguläre Ausbildung und Fortbildung umfassen jeweils neun Unterrichtseinheiten zu 45 Minuten. Pausen kommen im Ablauf hinzu. Lassen Sie sich die gesamten Veranstaltungszeiten nennen, damit sich die Freigaben im Betrieb auf den tatsächlichen Lehrgang beziehen können.
Was hilft bei der Wahl zwischen Ausbildung und Fortbildung?
Sehen Sie sich die vorhandenen Ausbildungsbelege der vorgesehenen Personen an. Die Schule kann damit den geeigneten nächsten Lehrgang mit Ihnen einordnen. Anerkannte Vorqualifikationen sind zu berücksichtigen; die allgemeine Bezeichnung Erste Hilfe allein legt die passende Lehrgangsart noch nicht fest.
Kann die reguläre Lehrgangsgebühr direkt abgerechnet werden?
Für berechtigte betriebliche Teilnahmen ist eine direkte Abrechnung durch die ermächtigte Schule nach dem Verfahren der zuständigen BG oder Unfallkasse möglich. Klären Sie deren Übernahmebedingungen und die verlangten Angaben, bevor Sie die entsprechende Buchung vorbereiten.