Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Eggenfelden
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
- 1 Unverbindlich anfragen
- 2 Angebot per E-Mail
Übungsmaterial & Praxis inklusive
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Freundlich, direkt, auf Augenhöhe
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
019 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Ausbildung
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
- Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
- Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
- Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Fortbildung
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
- Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
- Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
- Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe Kinderbetreuung
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
- Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
- Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
- Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Schulen für betriebliche Erste Hilfe
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 84307 Eggenfelden sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
11,8 km vom Suchpunkt
Lehrzentrum Eisenbuch - Niklas Schäfer — Erste-Hilfe Kurs in Erlbach
Adresse: Eisenbuch 8, 84567 Erlbach
13,6 km vom Suchpunkt
DRK-KV Rottal-Inn — Erste-Hilfe Kurs in Pfarrkirchen
Adresse: Arno-Jacoby-Str. 7, 84347 Pfarrkirchen
16,7 km vom Suchpunkt
Medical-Service Hermann Kainzmaier — Erste-Hilfe Kurs in Passau
Adresse: Stephan Str. 175, 94034 Passau
20,8 km vom Suchpunkt
DRK-KV Altötting — Erste-Hilfe Kurs in Altötting
Adresse: Raitenharter Str. 8, 84503 Altötting
23,1 km vom Suchpunkt
Heilpraktikerschule-Rippel GbR — Erste-Hilfe Kurs in Emmerting
Adresse: Hauptstraße 18, 84547 Emmerting
24,6 km vom Suchpunkt
DRK-KV Mühldorf — Erste-Hilfe Kurs in Mühldorf
Adresse: Ahamer Straße 11, 84453 Mühldorf
Eggenfelden · Bayern
Betriebliche Ersthelfer Eggenfelden: Personen und passenden Lehrgang bewusst auswählen
Eggenfeldener Unternehmen wählen geeignete Personen für die Ersthelferaufgabe und planen deren erforderliche Qualifikation. Anerkannte Nachweise gehören in die Kursentscheidung. Öffentliche Lehrgänge und eine eigene Inhouse-Veranstaltung werden anschließend so organisiert, dass vollständiger Unterricht und praktische Mitarbeit möglich sind.
- Postleitzahl des Suchpunkts
- 84307
- Einträge in der angezeigten Auswahl
- 6
Den Schulungsbedarf Ihrer Eggenfeldener Beschäftigten konkretisieren
Eine betriebliche Gruppe benötigt nicht automatisch dieselbe Schulung. Stellen Sie fest, wer eine Ausbildung und wer eine Fortbildung braucht, und nennen Sie den Bedarf bei der Anfrage.
Ein gemeinsamer Tag am Standort
Für Inhouse-Unterricht muss das Unternehmen geeignete Räume vorstellen. Die Ausbildungsstelle prüft die Bedingungen für die Teilnehmerzahl und bestätigt die Durchführung. Öffentliche Kurse können für einzelne Personen eine andere Möglichkeit bieten.
Die direkte Abrechnung berechtigter betrieblicher Kursgebühren richtet sich nach dem Verfahren des Unfallversicherungsträgers. Erfragen Sie seine notwendigen Nachweise und klären Sie mit dem Anbieter zusätzliche Leistungen vor der verbindlichen Buchung.
Die Auswahl für die betriebliche Aufgabe im Unternehmen besprechen
Die Auswahl geeigneter Ersthelfender liegt beim Unternehmen. Sprechen Sie mit den vorgesehenen Personen über die Aufgabe und die geplante Teilnahme, statt nur freie Kursplätze zu verteilen. Interesse und Bereitschaft zur Aufgabe können dabei besprochen werden. Prüfen Sie die persönlichen Voraussetzungen für die Auswahl und klären Sie offene Fragen mit den zuständigen Beratungsstellen. Die Kursbuchung folgt dieser betrieblichen Entscheidung; sie übernimmt die Auswahl geeigneter Personen nicht automatisch.
Die Benennung für die Belegschaft nachvollziehbar machen
Nach der Qualifikation regeln Sie die Ersthelferbenennung und geben verständliche Informationen zur Erreichbarkeit weiter. Passen Sie die Angaben an, wenn Zuständigkeiten wechseln. Die örtliche Orientierung ergänzt das im Lehrgang Gelernte und hilft anderen Beschäftigten, die betriebliche Hilfeorganisation einzuordnen.
Symbolbilder und Illustrationen zum Thema Erste Hilfe. Keine Fotos der hier gelisteten Schulen.
Berufsgenossenschaft & Unfallkasse
Die regulären Gebühren nach dem zuständigen Verfahren klären
Lesen Sie im Auftrag, welche Kosten die Firma selbst vereinbart und welche reguläre Teilnahme nach dem Trägerverfahren vorbereitet wird. Die direkte Abrechnung berechtigter Kursgebühren übernimmt die ermächtigte Schule. Bei offenen Übernahmefragen beziehen Sie die zuständige BG oder Unfallkasse vor der Zusage ein.
Regulärer Lehrgang
Trägerbedingungen und Unterlagen vorbereiten.
Ergänzung
Eigenen Betrag vor der Bestellung entscheiden.
Die weitere Planung am tatsächlichen Stand führen
| Stand | Nächster Schritt |
|---|---|
| Abschluss | Absolvierten Lehrgang ergänzen |
| Offener Bedarf | Geeigneten weiteren Besuch organisieren |
| Fortbildung | In der Regel alle zwei Jahre vorsehen |
Vorhandene Qualifikation vor einer weiteren Buchung einordnen
Eine neue Benennung bedeutet nicht zwangsläufig erste Ausbildung. Nennen Sie einschlägige anerkannte Nachweise bei der Anfrage und lassen Sie den passenden Anschluss klären. Schule oder Unfallversicherungsträger können offene Einordnungsfragen beantworten. Prüfen Sie außerdem die passende Ermächtigung und den konkret benötigten Lehrgang. Danach lässt sich eine Veranstaltung wählen, deren Umfang und Durchführung zum fachlich geklärten Bedarf der vorgesehenen Beschäftigten passen, statt nur nach einem freien Tag zu suchen.
Eine Inhouse-Durchführung mit konkretem Rahmen anfragen
Die Schule beurteilt die Bedingungen praktischer Aufgaben.
- Gruppe
Vorgesehene Personenzahl mitteilen.
- Raum
Einrichtung und nutzbare Fläche beschreiben.
- Zeit
Unterricht ohne parallele gewöhnliche Aufgaben ermöglichen.
Fragen zu betrieblichen Kursen in Eggenfelden
Welchen regulären Unterrichtsumfang soll ich berücksichtigen?
Ausbildung und Fortbildung umfassen regulär je neun Einheiten zu 45 Minuten. Damit sind 405 Minuten Unterricht vorgesehen; Pausen liegen zusätzlich. Nutzen Sie für die Verfügbarkeit der Beschäftigten deshalb die ganzen bestätigten Zeiten des gewählten Lehrgangs.
Was braucht die Person vor einem öffentlichen Besuch?
Geben Sie die bestätigten Kursdaten und Teilnahmehinweise der tatsächlich gebuchten Veranstaltung weiter. Die Unterrichtsadresse gehört dazu. Persönliche Fragen werden bei der Schule geklärt; der gesamte Besuch und die dafür nötigen Wege werden im betrieblichen Arbeitsablauf ermöglicht.
Wie wird ein zusätzliches Trainingsziel beauftragt?
Beschreiben Sie der Ausbildungsstelle den gewünschten weiteren Schwerpunkt und lesen Sie den angebotenen ergänzenden Umfang. Über die eigenen Kosten entscheidet der Betrieb ausdrücklich. Die zusätzliche Leistung soll damit verständlich vereinbart sein und nicht nur aus einer allgemeinen Inhouse-Anfrage erwartet werden.
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