Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Amt Creuzburg
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
- 1 Unverbindlich anfragen
- 2 Angebot per E-Mail
Übungsmaterial & Praxis inklusive
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Freundlich, direkt, auf Augenhöhe
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
019 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Ausbildung
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
- Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
- Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
- Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Fortbildung
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
- Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
- Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
- Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe Kinderbetreuung
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
- Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
- Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
- Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Schulen für betriebliche Erste Hilfe
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 99831 Amt Creuzburg sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
10,2 km vom Suchpunkt
Die Johanniter RV Westthüringen — Erste-Hilfe Kurs in Eisenach
Adresse: Ernst-Thälmann-Str. 53 -57, 99817 Eisenach
11,5 km vom Suchpunkt
DRK-KV Eisenach e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Eisenach
Adresse: Rot-Kreuz-Weg 1, 99817 Eisenach
12,4 km vom Suchpunkt
ASB - RV Südwestthüringen e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Eisenach
Adresse: Dr.-Moritz-Mitzenheim-Str. 11, 99817 Eisenach
18,1 km vom Suchpunkt
DRK-KV Eschwege e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Eschwege
Adresse: An den Anlagen 10, 37269 Eschwege
23,5 km vom Suchpunkt
WPZ-Wohn- & Pflegezentrum Unstrut-Hainich gGmbH — Erste-Hilfe Kurs in Mühlhausen
Adresse: Eisenacher Str. 18a, 99974 Mühlhausen
23,8 km vom Suchpunkt
DRK - KV Unstrut-Hainich e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Mühlhausen/Thüringen
Adresse: Langensalzaer Landstr. 23, 99974 Mühlhausen/Thüringen
Betriebliche Erste Hilfe Amt Creuzburg: Geeignete Menschen und Hilfsmittel vorsehen
Ein Unternehmen in Amt Creuzburg kann Ersthelfer gemeinsam qualifizieren lassen. Die Auswahl geeigneter Menschen und die Versorgung mit Erste-Hilfe-Material bleiben dabei eigene betriebliche Aufgaben. Ein Inhouse-Lehrgang vermittelt Kenntnisse und praktische Fähigkeiten; er legt nicht allein fest, wer später welche Aufgabe übernimmt oder welcher Bestand am Arbeitsort gebraucht wird.
Ein altes Formular kann zum falschen Arbeitgeber gehören
Für eine Ersthelfer-Schulung liegen im Betrieb aus Amt Creuzburg noch ältere Abrechnungsunterlagen bereit. Prüfen Sie, ob die Angaben tatsächlich zum heutigen Arbeitgeber und zuständigen Unfallversicherungsträger passen. Bei organisatorischen Änderungen sollte die Schule den aktuellen Stand erhalten.
Direkte Gebührenabrechnung kommt nur bei berechtigter Teilnahme unter den Bedingungen des Trägers infrage. Fragen Sie nach den erforderlichen Unterlagen für Ausbildung oder Fortbildung. Bei einem Inhouse-Kurs wird außerdem geklärt, welche weiteren Leistungen gesondert vereinbart werden. Das bloße Vorliegen eines früher verwendeten Formulars bestätigt keine heutige Kostenübernahme.
Die Vorbereitung nach ihrem Gegenstand ordnen
Personen und Mittel gehören gemeinsam zur betrieblichen Ersten Hilfe.
- Motivation
Bereitschaft zur Ersthelferaufgabe einbeziehen.
- Qualifizierung
Geeigneten Unterricht für die Person auswählen.
- Material
Bestand kontrollieren und bei Bedarf ergänzen.
Betrachtung und Frage
| Betrachtung | Frage |
|---|---|
| Persönliche Auswahl | Wer ist geeignet und motiviert? |
| Ausbildung | Welche Qualifizierung wird benötigt? |
| Ausstattung | Was wird an den Arbeitsorten gebraucht? |
Die Bedingungen für reguläre Gebühren klären
Die eigene BG oder Unfallkasse informiert über Voraussetzungen und die notwendigen Angaben.
Berechtigung
Die erforderlichen Informationen für vorgesehene Personen ermitteln.
Zusatzauftrag
Weitere ausdrücklich gewünschte Leistungen gesondert vereinbaren.
Die Ausstattung folgt den tatsächlichen betrieblichen Verhältnissen
Art und Menge der Erste-Hilfe-Mittel orientieren sich unter anderem an Beschäftigtenzahl, Gefährdungen und räumlichen Verhältnissen. Inhalte werden regelmäßig kontrolliert und bei Bedarf ergänzt. Legen Sie dafür eine nachvollziehbare Zuständigkeit fest. Unterrichtsmittel einer Schulung haben dagegen den Zweck, praktische Fähigkeiten zu vermitteln. Ihr Vorhandensein beschreibt nicht automatisch die Versorgung der Arbeitsorte im Unternehmen. Die persönliche Qualifizierung und der betriebliche Materialbestand ergänzen sich daher, ohne dieselbe organisatorische Aufgabe darzustellen.
Zur Auswahl gehört die Bereitschaft zur Aufgabe
Die DGUV-Hinweise nennen Motivation sowie körperliche und geistige Eignung. Eine Person wird nicht allein aufgrund ihrer Position oder Berufsbezeichnung zur passenden Auswahl. Sprechen Sie mit den vorgesehenen Menschen über die Ersthelferaufgabe. Im Unternehmen aus Amt Creuzburg können verschiedene Arbeitsbereiche einbezogen werden. Die Entscheidung braucht den Bezug zur tatsächlichen Person und zur betrieblichen Organisation. Eine möglichst lange Teilnehmerliste ersetzt diese Auswahl nicht, auch wenn sich anschließend ein gemeinsamer Lehrgang vereinbaren lässt.
Bei Organisationsfragen fachliche Beratung nutzen
Betriebsarzt, Fachkraft für Arbeitssicherheit und der Präventionsdienst des Unfallversicherungsträgers können zur betrieblichen Erste-Hilfe-Organisation beraten. Fragen zu konkreten Arbeitsverhältnissen lassen sich mit diesem Bezug fachlich besprechen.
Fragen zu betrieblichen Kursen in Amt Creuzburg
Wie häufig ist eine Fortbildung normalerweise vorgesehen?
Betriebliche Ersthelfer werden in der Regel alle zwei Jahre fortgebildet. Geeignete frühere Schulungen und anerkannte Vorqualifikationen werden berücksichtigt. Eine neue Aufgabenübernahme allein verlangt keine automatische Wiederholung bereits geeigneter Grundausbildung.
Wie lange dauert eine reguläre gemeinsame Schulung?
Ausbildung und Fortbildung umfassen jeweils neun Unterrichtseinheiten mit je 45 Minuten. Insgesamt mindestens 45 Minuten Pause kommen hinzu. Der ausdrücklich vereinbarte Unterricht im Unternehmen verkürzt diesen regulären zeitlichen Ausbildungsrahmen nicht.
Wer übernimmt den Aufwand für Fahrt und Arbeitsausfall?
Fahrtkosten und Entgeltfortzahlung bleiben beim Unternehmen. Davon werden berechtigte reguläre Lehrgangsgebühren unterschieden, deren mögliche Übernahme dem zuständigen Unfallversicherungsträger und dessen Verfahren folgt. Diese eigenen Aufwendungen gehören deshalb zusätzlich in die betriebliche Planung.
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