Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Friedberg
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
- 1 Unverbindlich anfragen
- 2 Angebot per E-Mail
Übungsmaterial & Praxis inklusive
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Freundlich, direkt, auf Augenhöhe
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
019 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Ausbildung
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
- Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
- Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
- Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Fortbildung
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
- Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
- Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
- Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe Kinderbetreuung
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
- Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
- Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
- Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Schulen für betriebliche Erste Hilfe
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 86316 Friedberg sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
1,5 km vom Suchpunkt
DRK-KV Aichach-Friedberg — Erste-Hilfe Kurs in Friedberg
Adresse: Hans-Böller-Straße 4, 86316 Friedberg
2,2 km vom Suchpunkt
AidPoint — Erste-Hilfe Kurs in Augsburg
Adresse: Werdenfelser Straße 5, 86163 Augsburg
4,7 km vom Suchpunkt
DRK-KV Augsburg-Stadt — Erste-Hilfe Kurs in Augsburg
Adresse: Berliner Allee 50a, 86153 Augsburg
5,0 km vom Suchpunkt
United Security GmbH — Erste-Hilfe Kurs in Augsburg
Adresse: Derchinger Str. 153, 86165 Augsburg
5,4 km vom Suchpunkt
DLRG Bezirk Schwaben e. V. — Erste-Hilfe Kurs in Augsburg
Adresse: Friedberger Straße 18, 86161 Augsburg
6,3 km vom Suchpunkt
Malteser Hilfsdienst — Erste-Hilfe Kurs in Augsburg
Adresse: Werner-v.-Siemens-Str. 10, 86159 Augsburg
Betriebliche Ersthelfer Friedberg: eine konkrete Schulung vereinbaren
Für Friedberger Betriebe richtet sich der passende Lehrgang nach vorhandenen anerkannten Qualifikationen. Eine geeignete Gruppe kann Inhouse-Unterricht anfragen. Vereinbaren Sie den praktischen Rahmen und organisieren Sie vollständige Teilnahme; die Gebührenfrage wird nach dem Verfahren Ihres zuständigen Unfallversicherungsträgers vorbereitet.
Wer übernimmt die Organisation Ihrer Ersthelferschulung?
Eine feste Ansprechperson erleichtert die Vorbereitung im Friedberger Unternehmen. Bei ihr laufen die vorgesehenen Teilnehmer, vorhandene Bescheinigungen und Rückmeldungen aus den Arbeitsbereichen zusammen. Erst danach wird mit der Ausbildungsstelle geklärt, welche Personen eine Ausbildung und welche eine Fortbildung benötigen.
Einzelplätze oder eine eigene Gruppe
Offene Lehrgänge können für einzelne Beschäftigte passen. Bei einer gemeinsamen Inhouse-Schulung braucht die Schule Angaben zur Gruppengröße und den verfügbaren Räumen; praktische Übungen müssen dort möglich sein. Vereinbaren Sie die Durchführung ausdrücklich. Die Gebühren übernimmt der zuständige Unfallversicherungsträger nur unter seinen Voraussetzungen. Stimmen Sie das Abrechnungsverfahren und benötigte Unterlagen vor der Teilnahme mit ihm beziehungsweise der ermächtigten Schule ab.
Die Grundlagen für die Vorbereitung
| Grundlage | Verwendung |
|---|---|
| Bisherige Belege | Kursart zuordnen |
| Vereinbarter Ablauf | Durchführung organisieren |
| Trägervorgaben | Gebührenumfang klären |
Reguläre Gebühren und weitere Leistungen zuordnen
Bei erfüllten Voraussetzungen erfolgt die direkte Abrechnung über die ermächtigte Ausbildungsstelle. Der reguläre berechtigte Gebührenumfang ist dabei von zusätzlich vereinbarten Leistungen zu unterscheiden. Lesen Sie deshalb auch deren Positionen im Angebot.
Voraussetzungen
Berechtigte Personen und Angaben prüfen.
Zusatzumfang
Weitere Leistungen getrennt einordnen.
Nach dem Lehrgang die örtlichen Abläufe besprechen
Die fachliche Ausbildung vermittelt Grundlagen des Helfens. Im Betrieb kommt die Orientierung am eigenen Standort hinzu: Wen informiert die Gruppe, wo gelten die internen Meldewege und welche Zuständigkeiten bestehen? Besprechen Sie diese Fragen mit den qualifizierten Personen und machen Sie die benannten Ersthelfenden bekannt. Die Kursbescheinigung kann solche örtlichen Angaben nicht enthalten. Sie dokumentiert den Lehrgang, während Ihr Unternehmen die konkrete Einbindung in seine Organisation übernimmt.
Zusatzleistungen im Auftrag sichtbar machen
Ein weiterer Trainingswunsch braucht ein erkennbares Ziel und einen beschriebenen Umfang. Der reguläre Lehrgang und die Ergänzung sollten im Angebot unterscheidbar sein, auch für die Prüfung möglicher weiterer Kosten.
Symbolbilder und Illustrationen zum Thema Erste Hilfe. Keine Fotos der hier gelisteten Schulen.
Den internen Termin für die Gruppe vorbereiten
Nennen Sie der Schule den ausgewählten Standort in Friedberg, Personenzahl und nutzbare Räume. Die Übungsbedingungen werden besprochen und vorbereitet. Legen Sie intern fest, wer den Zugang ermöglicht und die bestätigten Zeiten weitergibt. Für den ganzen Lehrgang sollten die Beschäftigten von anderen Aufgaben vertreten werden, damit die Mitarbeit bei Erklärungen und Übungen ohne wiederkehrende Unterbrechungen möglich bleibt.
Was in die Anfrage gehört
Die Angaben werden nach dem Lernbedarf zusammengestellt.
- Kursart
Ausbildung oder Fortbildung benennen.
- Räume
Verfügbare Übungsbedingungen beschreiben.
- Schwerpunkte
Weitere Lernziele ausdrücklich ansprechen.
Fragen zu betrieblichen Kursen in Friedberg
Wie lang dauern Ausbildung und Fortbildung?
Die regulären Lehrgänge haben jeweils neun Unterrichtseinheiten. Bei 45 Minuten je Einheit sind das 405 Minuten Unterricht; Pausen verlängern den gesamten Ablauf. Nutzen Sie für die Freistellung daher die bestätigten Zeiten mit Beginn und Ende.
Müssen wir einen früheren Lehrgang nur wegen eines Aufgabenwechsels wiederholen?
Ein Aufgabenwechsel allein beschreibt keine fehlende Ausbildung. Prüfen Sie die anerkannten vorhandenen Qualifikationen und den aktuellen Fortbildungsbedarf. Die Ausbildungsstelle kann die passende Kursart damit einordnen. Für betriebliche Ersthelfende ist Fortbildung in der Regel alle zwei Jahre vorgesehen.
Wo erfahre ich den Verfahrensweg für eine mögliche Übernahme?
Informieren Sie sich bei der Berufsgenossenschaft oder Unfallkasse Ihres Unternehmens. Dort wird festgelegt, welche Angaben und gegebenenfalls vorherigen Schritte notwendig sind. Eine vereinbarte Inhouse-Veranstaltung begründet allein noch keine Übernahme aller Personen oder Zusatzpositionen.