Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 26603 Aurich sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
0,9 km vom Suchpunkt

3,8 km vom Suchpunkt

11,6 km vom Suchpunkt

19,2 km vom Suchpunkt

21,3 km vom Suchpunkt

21,4 km vom Suchpunkt

Aurich · Niedersachsen
Für Auricher Beschäftigte wird der nächste Lehrgang anhand bisheriger Nachweise festgelegt. Planen Sie Ausbildung und Fortbildung deshalb als fortlaufende Aufgabe. Für eine passende Gruppe lässt sich eine Inhouse-Schulung anfragen; Räume, vollständige Freistellung und mögliche Gebührenübernahme gehören in die Vorbereitung des konkreten Termins.

Halten Sie zunächst fest, wer in Ihrem Auricher Betrieb neu ausgebildet werden soll und bei wem eine Fortbildung ansteht. Prüfen Sie vorhandene Bescheinigungen und stimmen Sie die Auswahl mit den verantwortlichen Arbeitsbereichen ab. Danach können mögliche Tage für die Gruppe gesucht werden.
Für Inhouse-Unterricht beschreiben Sie die verfügbaren Räume und nennen die Teilnehmerzahl. Der Anbieter bestätigt die Bedingungen für praktische Übungen und Durchführung. Einzelne Personen können gegebenenfalls offene Kurse besuchen. Die Gebührenübernahme klären Sie mit der zuständigen Berufsgenossenschaft oder Unfallkasse vor dem Termin. Direkte Abrechnung setzt deren Voraussetzungen und das erforderliche Verfahren mit den nötigen Angaben voraus.
Die Bescheinigung dokumentiert die Qualifizierung. Der Unternehmer benennt die betrieblichen Ersthelfenden; dazu müssen die internen Abläufe bekannt sein. Kursabschluss und betriebliche Organisation sind deshalb zusammen zu betrachten.
Symbolbilder und Illustrationen zum Thema Erste Hilfe. Keine Fotos der hier gelisteten Schulen.






Die Übernahme regulärer Gebühren richtet sich nach den Trägerbedingungen. Bei berechtigten Teilnahmen rechnet die ermächtigte Schule direkt ab. Zusätzliche Positionen eines Inhouse-Angebots sind daneben gesondert zu prüfen.
Den eigenen Träger und sein Verfahren heranziehen.
Reguläre Lehrgangsgebühren und Extras unterscheiden.
Halten Sie fest, welche Qualifikation bereits vorhanden ist und welcher Lehrgang absolviert wurde. Für betriebliche Ersthelfende ist in der Regel alle zwei Jahre Fortbildung vorgesehen. Die reguläre Ausbildung und Fortbildung umfassen jeweils neun Unterrichtseinheiten, bauen aber auf unterschiedlichen Voraussetzungen auf. Eine Übersicht hilft, anstehenden Bedarf zu erkennen, bevor eine kurzfristige Terminlücke die Planung unnötig erschwert.
Der vorgesehene Standort in Aurich, die Gruppengröße und die verfügbaren Räume gehören in Ihre Anfrage. Eine Schule kann daraus die Bedingungen für praktische Übungen mit Ihnen abstimmen. Anschließend bereiten Sie den vereinbarten Bereich vor und informieren alle Beteiligten über den vollständigen Zeitraum. Vertretungen im Arbeitsalltag sollten so geregelt sein, dass die Gruppe während des Unterrichts zusammenbleiben kann.
Die Organisation lässt sich auf einen vereinbarten Termin ausrichten.
Eine gemeinsame Information zum Ablauf.
Fragen aus den Arbeitsbereichen zusammentragen.
Übungsräume und Vertretungen abstimmen.
Worauf Sie achten
Benötigte Grundqualifizierung
Worauf Sie achten
Vorhandene Qualifikation und weiterer Bedarf
Worauf Sie achten
Eigenständiges Lernziel und Umfang
Ausbildung und Fortbildung betrieblicher Ersthelfender werden durch dafür ermächtigte Stellen durchgeführt. Benennen Sie bei Ihrer Anfrage die benötigte Kursart. Ein internes Gespräch über Erste Hilfe ist nicht allein wegen des Themas bereits dieselbe reguläre Qualifizierung.
Tragen Sie den gesamten bestätigten Veranstaltungszeitraum ein. Die neun Unterrichtseinheiten umfassen 405 Minuten Unterricht; die Pausen verlängern den Ablauf. Eine genaue Anfangs- und Endzeit ist für die Organisation hilfreicher als die bloße Angabe der Unterrichtssumme.
Die Verfahren unterscheiden sich nach Unfallversicherungsträger. Informieren Sie sich dort über erforderliche Angaben und mögliche vorherige Anträge. Leiten Sie aus dem Verfahren eines anderen Unternehmens keine allgemeine Regel für Ihre eigene Buchung ab.