Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Ostfildern
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
- 1 Unverbindlich anfragen
- 2 Angebot per E-Mail
Übungsmaterial & Praxis inklusive
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Freundlich, direkt, auf Augenhöhe
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
019 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Ausbildung
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
- Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
- Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
- Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Fortbildung
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
- Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
- Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
- Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe Kinderbetreuung
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
- Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
- Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
- Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Schulen für betriebliche Erste Hilfe
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 73760 Ostfildern sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
2,2 km vom Suchpunkt
ASB Baden-Württemberg e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Stuttgart
Adresse: Bockelstraße 146, 70619 Stuttgart
2,3 km vom Suchpunkt
Ärzte am Werk GmbH — Erste-Hilfe Kurs in Ostfildern
Adresse: Nellinger Str. 8, 73760 Ostfildern
5,4 km vom Suchpunkt
Erste Hilfe - Trainingcenter Esslingen — Erste-Hilfe Kurs in Esslingen
Adresse: Seracher Str. 1, 73732 Esslingen
5,5 km vom Suchpunkt
mobile medic - Lehrinstitut für Notfallmedizin — Erste-Hilfe Kurs in Denkendorf
Adresse: Rechbergstr. 11, 73770 Denkendorf
5,8 km vom Suchpunkt
Johanniter-Unfall-Hilfe e. V. RV Ostwürttemberg – Esslingen am Neckar — Erste-Hilfe Kurs in Esslingen am Neckar
Adresse: Eschbacher Weg 5, 73734 Esslingen am Neckar
5,9 km vom Suchpunkt
Dominik Köpple - Notfalltraining — Erste-Hilfe Kurs in Stuttgart
Adresse: Markgräflerstraße 18A, 70329 Stuttgart
Ostfildern · Baden-Württemberg
Ersthelfer-Ausbildung und Inhouse-Kurse in Ostfildern
Ostfilderner Betriebe organisieren Ausbildung oder Fortbildung betrieblicher Ersthelfender nach dem Qualifikationsstand ihrer Beschäftigten. Öffentliche Lehrgänge und vereinbarte Inhouse-Termine sind mögliche Wege. Vollständige Freistellung, geeignete Unterrichtsbedingungen und geklärte Gebührenvoraussetzungen machen den tatsächlichen Auftrag planbar.
- Postleitzahl des Suchpunkts
- 73760
- Einträge in der angezeigten Auswahl
- 6
Für Ostfilderner Beschäftigte den tatsächlichen Arbeitsrhythmus erfassen
Maschinenbau, Verlage und Druckereien können unterschiedliche Arbeitsabläufe haben. Für die Ostfilderner Gruppe sollte deshalb die tatsächliche Verfügbarkeit geprüft werden. Ein branchenbezogenes Bild sagt noch nicht, wann die vorgesehenen Beschäftigten vollständig am Unterricht teilnehmen können.
Mit abgestimmten Möglichkeiten anfragen
Nennen Sie der Ausbildungsstelle den Ausbildungs- oder Fortbildungsbedarf und mehrere intern geklärte Tage. Danach lassen sich geeignete öffentliche Lehrgänge oder individuell vereinbarter Inhouse-Unterricht konkret planen. Die Beschäftigten erhalten erst den bestätigten Stand als verbindliche Kursinformation. Das richtet die Organisation am realen Betrieb aus und vermeidet, aus der Branchenzugehörigkeit einen einheitlichen Tagesablauf vorauszusetzen.
Die Teilnahme aus den realen Arbeitszeiten entwickeln
Erfassen Sie, wann die vorgesehenen Personen vollständig am Unterricht teilnehmen können. Legen Sie der Ausbildungsstelle abgestimmte Zeitfenster vor und nennen Sie den benötigten Lehrgang. Ein interner Wunschtag wird erst durch eine bestätigte Vereinbarung zum gemeinsamen Termin. Beim Inhouse-Wunsch ergänzen Sie Raum und Standort, damit auch die praktischen Bedingungen von Beginn an berücksichtigt werden.
Fortbildung als erneute Lerngelegenheit einplanen
Bei einer Fortbildung treffen Beschäftigte mit früheren Schulungserfahrungen wieder auf praktische Aufgaben. Das gibt Gelegenheit, bekannte Erklärungen erneut anzuwenden und unsichere Punkte anzusprechen. Halten Sie die vorgesehene Lernzeit deshalb auch für erfahrene Mitarbeitende frei. Eigene Fragen können vor dem Kurs gesammelt werden. Die Ausbildungsstelle ordnet die bisherigen Qualifikationen dem passenden Lehrgang zu; die Veranstaltung selbst bleibt der fachlichen und praktischen Beschäftigung gewidmet.
Der Standort muss als Lernumgebung passen
Inhouse ist eine gemeinsam vorbereitete Durchführung.
- Raum
Platz für Gruppe und praktische Übungen abstimmen.
- Zeit
Laufende Arbeit während des Lehrgangs anders abdecken.
- Kontakt
Rückfragen und Änderungen eindeutig bündeln.
Für die Vereinbarung drei Dinge trennen
Welcher Kurs?
Grundlage
Qualifikation und Aufgabe
Welche Organisation?
Grundlage
Gruppe, Zeit und Unterrichtsort
Welche Gebühren?
Grundlage
Trägerbedingungen und Leistungsumfang
Die Fortbildung in der betrieblichen Übersicht fortführen
Ergänzen Sie nach dem besuchten Lehrgang Datum und Schulungsart bei den tatsächlichen Teilnehmenden. So steht für eine spätere Anfrage der aktuelle Stand zur Verfügung. Die Benennung und Bekanntgabe der Ersthelfenden organisiert der Arbeitgeber daneben nach den betrieblichen Zuständigkeiten.
Kostenannahmen am vereinbarten Umfang ausrichten
Die mögliche Übernahme setzt die jeweils passenden Trägervoraussetzungen voraus.
Grundlage
Berechtigung und Zuständigkeit feststellen.
Abrechnung
Benötigte Unterlagen und zusätzlichen vereinbarten Aufwand ausdrücklich klären.
Fragen zu betrieblichen Kursen in Ostfildern
Was ist bei mehreren Betriebsstätten hilfreich?
Geben Sie den tatsächlichen Unterrichtsstandort mit vollständiger Adresse an und verwenden Sie diese bestätigte Information für alle Teilnehmenden. Die zentrale Firmenanschrift ist nicht zwingend der Kursort. Klären Sie außerdem, ob Personen direkt anreisen oder ein anderer Treffpunkt vorgesehen ist.
Welche regelmäßigen Eckdaten gelten für die betriebliche Schulung?
Eine reguläre betriebliche Ersthelfer-Ausbildung dauert ebenso wie die Fortbildung neun Unterrichtseinheiten. Für die weitere Fortbildung gilt normalerweise ein Abstand von zwei Jahren. Berücksichtigen Sie beides im Betrieb: genügend freie Zeit für den jeweiligen Kurstag und eine wiederkehrende Planung für bereits ausgebildete Beschäftigte.
Wie wird die Gebührenübernahme vorbereitet?
Prüfen Sie zuständigen Unfallversicherungsträger und berechtigte Personen vor der Buchung. Das Verfahren wird mit der ermächtigten Ausbildungsstelle abgestimmt. Für zusätzliche vereinbarte Leistungen am Standort können gesonderte Bedingungen gelten; eine pauschale Übernahme sämtlicher Inhouse-Kosten wird daraus nicht abgeleitet.