Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Neukalen
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
- 1 Unverbindlich anfragen
- 2 Angebot per E-Mail
Übungsmaterial & Praxis inklusive
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Freundlich, direkt, auf Augenhöhe
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
019 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Ausbildung
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
- Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
- Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
- Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Fortbildung
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
- Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
- Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
- Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe Kinderbetreuung
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
- Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
- Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
- Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Schulen für betriebliche Erste Hilfe
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 17154 Neukalen sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
17,7 km vom Suchpunkt
DRK-KV Demmin e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Demmin, Hansestadt
Adresse: Rosestr. 38 a, 17109 Demmin, Hansestadt
31,4 km vom Suchpunkt
Sanitätsschule Laage Gesund Leben & Helfen — Erste-Hilfe Kurs in Laage
Adresse: Bahnhofstr. 39E, 18299 Laage
40,1 km vom Suchpunkt
ASB Zentrum für Bildung und Bevölkerungsschutz gGmbH — Erste-Hilfe Kurs in Güstrow
Adresse: Bredentiner Str. 6 a, 18273 Güstrow
40,6 km vom Suchpunkt
ABC - Erste Hilfe Aus- und Fortbildung Mecklenburger Seenplatte — Erste-Hilfe Kurs in Trollenhagen
Adresse: Otto-Lilienthal-Straße 3, 17039 Trollenhagen
41,9 km vom Suchpunkt
DRK-KV Güstrow e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Güstrow
Adresse: Heideweg 43, 18273 Güstrow
42,0 km vom Suchpunkt
DRK-KV Neubrandenburg e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Neubrandenburg
Adresse: Robert-Blum-Straße 34, 17033 Neubrandenburg
Betriebliche Erste Hilfe für Neukalen
Eine bereits absolvierte Führerscheinschulung kann für einen Neukalener Betrieb relevant sein. Die DGUV nennt dafür einen Kurs bei einer ermächtigten Ausbildungsstelle, der höchstens zwei Jahre alt ist. Prüfen Sie anerkannte vorhandene Qualifikationen vor der weiteren Kurswahl; die neue Ersthelferrolle allein bestimmt den Lehrgang nicht.
Erste Hilfe für Teams aus Neukalen
Für eine Gruppe aus Neukalen lohnt es sich, den Schulungsbedarf vor der Terminsuche zu sammeln. Welche Beschäftigten brauchen eine Erstausbildung, wer benötigt eine Fortbildung und welche Tage sind gemeinsam möglich?
Mit diesen Angaben können Sie einen offenen Lehrgang oder einen Inhouse-Termin anfragen. Bei einer Schulung im Unternehmen besprechen Sie Raum, Standort und Durchführung direkt mit der Schule. Klären Sie außerdem die erforderlichen Angaben zur Kostenübernahme. Ein berechtigter betrieblicher Lehrgang kann von der ermächtigten Ausbildungsstelle unmittelbar mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger abgerechnet werden. Gesonderte Vereinbarungen sollten vorher im Angebot nachvollziehbar sein.
Die Gebührenfrage ausdrücklich klären
Für Neukalener Unternehmen erläutert die ermächtigte Ausbildungsstelle das Verfahren zur möglichen direkten Abrechnung berechtigter Kursgebühren mit dem zuständigen Träger.
Angaben
Erforderliche Arbeitgeberunterlagen abstimmen.
Zusatzwunsch
Umfang vor dem Auftrag vereinbaren.
Fortbildung erhält Fähigkeiten
Die reguläre Auffrischung ist in der Regel alle zwei Jahre vorgesehen. Sie bietet Raum, bekannte Inhalte unter Anleitung erneut aufzugreifen.
Symbolbilder und Illustrationen zum Thema Erste Hilfe. Keine Fotos der hier gelisteten Schulen.
Bei der Vorbereitung zuordnen
| Bereich | Bedeutung |
|---|---|
| Vorbildung | Passender weiterer Lehrgang |
| Durchführung | Praktisches Lernen in Präsenz |
| Zusatzleistung | Gesonderter Wunsch |
Die konkrete Vorbildung der Gruppe sichtbar machen
In einer Anfrage können Beschäftigte mit unterschiedlichen Ausgangslagen zusammenkommen. Die Firma sollte vorhandene Bescheinigungen deshalb nicht durch eine pauschale Annahme über alle Personen ersetzen. Andere anerkannte Qualifikationen können ebenfalls berücksichtigt werden. Erst mit dieser Einordnung lässt sich der weitere Ausbildungs- oder Fortbildungsbedarf beschreiben. Die betriebliche Verwendung einer früheren Führerscheinschulung ist von der privaten Nachweisfrage zu unterscheiden; ihre Voraussetzungen begründen keine allgemeine private Ablaufregel.
Lernen und betriebliche Organisation verbinden
Der reguläre Lehrgang verlangt praktische Ausbildung in Präsenz. Bei Inhouse entscheidet nicht allein die Anschrift darüber, ob die Gruppe gut lernen kann. Die Schule bespricht den vorgesehenen Raum; das Unternehmen ermöglicht Beteiligung ohne parallele Arbeitsaufträge. Beschäftigte sollen Aufgaben selbst bearbeiten und Fragen stellen können. Ein rein digitales Informationsangebot liefert diesen Qualifizierungsrahmen nicht. Ein gemeinsamer Lernort wird daher nach der praktischen Durchführung ausgewählt und ausdrücklich vereinbart.
Den Bedarf nachvollziehbar beschreiben
Diese Angaben gehören in die Anfrage.
- Personen
Vorhandene anerkannte Nachweise berücksichtigen.
- Kurswahl
Offene Fragen zur Qualifizierung klären.
- Lernort
Praktische Beteiligung ermöglichen.
Fragen zu betrieblichen Kursen in Neukalen
Wie umfangreich sind Ausbildung und Fortbildung?
Beide regulären Lehrgänge enthalten jeweils neun Unterrichtseinheiten mit 45 Minuten Dauer. Das entspricht jeweils 405 Minuten Unterricht; Pausen kommen hinzu. Die Auswahl wird anhand des tatsächlichen anerkannten Qualifikationsstands eingeordnet.
Welche Themen gehören zum allgemeinen Rahmen?
Unter anderem werden Eigenschutz, Notruf, Verbandmaterial und die Betreuung betroffener Personen aufgegriffen. Diese allgemeine Beschreibung ist keine Zusage einer bestimmten Schule für zusätzliche Spezialleistungen. Weitergehende Anliegen werden gesondert besprochen.
Sind sämtliche Kosten bei Inhouse übernommen?
Die mögliche Übernahme berechtigter Kursgebühren richtet sich nach den Trägerbedingungen. Arbeitsentgelt und Fahrten trägt der Arbeitgeber. Besondere weitere Leistungen benötigen eine eigene Vereinbarung; aus dem gewünschten Lernort folgt keine pauschale Übernahme aller Aufwendungen.