Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Harsewinkel
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
- 1 Unverbindlich anfragen
- 2 Angebot per E-Mail
Übungsmaterial & Praxis inklusive
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Freundlich, direkt, auf Augenhöhe
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
019 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Ausbildung
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
- Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
- Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
- Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Fortbildung
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
- Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
- Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
- Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe Kinderbetreuung
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
- Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
- Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
- Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Schulen für betriebliche Erste Hilfe
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 33428 Harsewinkel sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
9,9 km vom Suchpunkt
InSan - Individuelle Sanitätsdienste Christian Müller — Erste-Hilfe Kurs in Versmold
Adresse: Wersestraße 30, 33775 Versmold
12,3 km vom Suchpunkt
DRK-KV Gütersloh e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Gütersloh
Adresse: Verler Str. 6, 33332 Gütersloh
13,4 km vom Suchpunkt
Doceomed UG (haftungsbeschränkt) — Erste-Hilfe Kurs in Gütersloh
Adresse: Hülsbrockstraße 87a, 33334 Gütersloh
14,9 km vom Suchpunkt
Erste-Hilfe-Kurse OWL — Erste-Hilfe Kurs in Steinhagen
Adresse: Ringstr. 16, 33803 Steinhagen
16,3 km vom Suchpunkt
Easy2Help Notfallschulungen — Erste-Hilfe Kurs in Warendorf
Adresse: Splieterstr. 26, 48231 Warendorf
18,2 km vom Suchpunkt
HGK Handeik — Erste-Hilfe Kurs in Oelde
Adresse: Im Holte 22, 59302 Oelde
Betriebliche Ersthelfer in Harsewinkel gemeinsam qualifizieren
Für Harsewinkeler Unternehmen lässt sich der Bedarf an Ersthelferschulung über vorhandene anerkannte Qualifikationen einordnen. Wählen Sie passende Ausbildung oder Fortbildung und stimmen Sie mögliche Inhouse-Bedingungen mit der Schule ab. Der Arbeitgeber organisiert die durchgehende Teilnahme; die Abrechnung setzt die Bedingungen des zuständigen Unfallversicherungsträgers voraus.
Eine gemeinsame Schulung beginnt im Betrieb mit klaren Absprachen
Bestimmen Sie in Ihrem Harsewinkeler Unternehmen, wer die Schulungsplanung koordiniert. Eine Übersicht über die vorgesehenen Beschäftigten und vorhandene Bescheinigungen hilft der Schule, Ausbildung und Fortbildung einzuordnen. Die Arbeitsbereiche sollten die vollständige Freistellung der Gruppe ermöglichen.
Für Inhouse-Unterricht benötigt die Ausbildungsstelle Angaben zu Teilnehmerzahl und Räumen für praktische Übungen. Lassen Sie die Bedingungen und Durchführung bestätigen. Einzelne Personen können gegebenenfalls Plätze in offenen Lehrgängen nutzen.
Vorher wissen, wie abgerechnet wird
Die Voraussetzungen einer Gebührenübernahme legt Ihr zuständiger Unfallversicherungsträger fest. Erfragen Sie vor der Teilnahme die nötigen Angaben und das Verfahren, nach dem eine ermächtigte Schule direkt mit Berufsgenossenschaft oder Unfallkasse abrechnen kann.
Mit den Qualifikationen der vorgesehenen Beschäftigten beginnen
Eine Liste von Namen sagt noch nicht, welche Schulung für die Personen passt. Ergänzen Sie die bereits anerkannten Erste-Hilfe-Nachweise und klären Sie offene Zuordnungen mit der Ausbildungsstelle. Daraus ergeben sich die benötigten Lehrgänge. Fragen Sie für eine gemeinsame Gruppe nach einer passenden Durchführung; für einzelne Personen kann ein öffentlicher Kurs sinnvoll sein. Die gewählte Lösung muss den fachlichen Bedarf erfüllen und im Betrieb zeitlich ermöglicht werden.
Das passende Abrechnungsverfahren einhalten
Bevor Sie betriebliche Kursplätze buchen, erkundigen Sie sich beim zuständigen Unfallversicherungsträger nach den Voraussetzungen der Gebührenübernahme. Die ermächtigte Ausbildungsstelle benötigt dafür die vorgesehenen Teilnehmerangaben beziehungsweise Unterlagen. Wenn die Teilnahme berechtigt ist, kommt die unmittelbare Abrechnung mit dem Träger infrage. Zusätzliche bestellte Leistungen sollten im Angebot als eigene Kosten erkennbar sein.
Voraussetzungen prüfen
Bei der zuständigen BG oder Unfallkasse das Vorgehen klären.
Kursdaten abstimmen
Benötigte Teilnehmerangaben rechtzeitig an die Schule geben.
Die gemeinsame Buchung vorbereiten
Jede Grundlage beantwortet eine andere Planungsfrage.
- Kursbedarf
Vorqualifikationen und anstehende Lehrgänge erfassen.
- Lernort
Übungsbedingungen für den vorgeschlagenen Raum besprechen.
- Arbeitszeit
Vollständige Anwesenheit mit Vertretungen absichern.
Einen verbindlichen Rahmen für die Gruppe schaffen
Bei einer Inhouse-Anfrage beschreiben Sie den vorgesehenen Unterrichtsraum, seine Einrichtung und die Personenzahl. Die Schule stimmt mit Ihnen ab, unter welchen Bedingungen sich die Übungen durchführen lassen. Danach erhalten die Teilnehmenden eine klare Einladung mit dem bestätigten Ort und Ablauf. Berücksichtigen Sie dabei ihre Anreise, ob sie aus Harsewinkel, Greffen oder Marienfeld kommen. Für die ganzen Kurszeiten müssen andere Arbeitsaufgaben vertreten werden.
Ersthelfende im Arbeitsalltag bekannt machen
Der Unternehmer benennt die betrieblichen Ersthelfenden. Kommunizieren Sie im Team, wer diese Aufgabe übernimmt und wie die Personen erreichbar sind. Damit wird aus dem absolvierten Lehrgang eine nachvollziehbare Zuständigkeit innerhalb Ihrer örtlichen Erste-Hilfe-Organisation.
Von der Qualifikation zur Einsatzorganisation
| Planungspunkt | Grundlage |
|---|---|
| Geeigneter Lehrgang | Vorhandene anerkannte Ausbildung |
| Gemeinsame Veranstaltung | Abgestimmte Gruppe und Lernbedingungen |
| Örtliche Zuordnung | Betriebliche Benennung und Information |
Fragen zu betrieblichen Kursen in Harsewinkel
Was wird für die nächste Fortbildung zugrunde gelegt?
Orientieren Sie die Planung am bisherigen Qualifizierungsstand und dem in der Regel zweijährigen Fortbildungsabstand. Fragen Sie bei unklaren Nachweisen rechtzeitig nach, welcher Lehrgang benötigt wird. Eine interne Terminübersicht hilft, die tatsächlichen Abschlüsse nachzuhalten.
Ändert der Unterricht im Unternehmen die Lehrgangsdauer?
Die reguläre betriebliche Ausbildung und Fortbildung umfassen jeweils neun Unterrichtseinheiten. Der eigene Raum ändert diesen Umfang nicht. Stimmen Sie den vollständigen Veranstaltungsablauf mit der Schule ab und ermöglichen Sie der Gruppe durchgehende Teilnahme.
Muss der Betrieb die Lehrgangsgebühr immer selbst zahlen?
Für berechtigte Teilnahmen kann eine ermächtigte Schule mit BG oder Unfallkasse direkt abrechnen. Klären Sie das vorgesehene Verfahren vor dem Lehrgang. Ob zusätzliche vereinbarte Leistungen vom Betrieb bezahlt werden, ergibt sich aus deren gesonderten Bedingungen.
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