Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Überlingen
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
- 1 Unverbindlich anfragen
- 2 Angebot per E-Mail
Übungsmaterial & Praxis inklusive
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Freundlich, direkt, auf Augenhöhe
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
019 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Ausbildung
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
- Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
- Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
- Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Fortbildung
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
- Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
- Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
- Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe Kinderbetreuung
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
- Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
- Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
- Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Schulen für betriebliche Erste Hilfe
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 88662 Überlingen sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
10,6 km vom Suchpunkt
DLRG Bezirk Bodensee-Konstanz e. V. — Erste-Hilfe Kurs in Konstanz
Adresse: Weiherhofstr. 12, 78467 Konstanz
14,3 km vom Suchpunkt
DRK-KV Landkreis Konstanz e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Radolfzell am Bodensee
Adresse: Konstanzer Straße 74, 78315 Radolfzell am Bodensee
15,6 km vom Suchpunkt
Bodensee Health Academy — Erste-Hilfe Kurs in Radolfzell am Bodensee
Adresse: Nordendstr. 41, 78315 Radolfzell am Bodensee
17,7 km vom Suchpunkt
Grimm Beratung und Ausbildung — Erste-Hilfe Kurs in Pfullendorf
Adresse: Buchenwasen 36, 88630 Pfullendorf
22,4 km vom Suchpunkt
startsafe — Erste-Hilfe Kurs in Eigeltingen
Adresse: Peter-Heim-Straße 2, 78253 Eigeltingen
22,4 km vom Suchpunkt
ASB Baden-Württemberg e.V. Region Tuttlingen — Erste-Hilfe Kurs in Singen
Adresse: Pfaffenhäule 48, 78224 Singen
Überlingen · Baden-Württemberg
Betriebliche Ersthelfer für Überlinger Unternehmen schulen
Ein betrieblicher Lehrgang vermittelt Kenntnisse und übt praktische Fertigkeiten. Für Überlinger Beschäftigte wird passende Ausbildung oder Fortbildung gewählt. Unternehmen können geeignete öffentliche Plätze und eine eigene Inhouse-Veranstaltung mit der ermächtigten Ausbildungsstelle besprechen. Die Organisation sollte den vollständigen Unterricht und den späteren Einsatz im Betrieb unterstützen.
- Postleitzahl des Suchpunkts
- 88662
- Einträge in der angezeigten Auswahl
- 6
Bei der Überlinger Gruppenanmeldung Änderungen nachvollziehbar halten
Bis zum Schulungstag können sich Namen oder Teilnehmerzahlen ändern. Führen Sie für den Überlinger Betrieb eine aktuelle Liste und klären Sie, wer Änderungen an die Ausbildungsstelle meldet. Mehrere parallel versandte Fassungen erschweren die Vorbereitung unnötig.
Eine Ersatzperson ist fachlich neu zu prüfen
Wenn jemand nachrückt, geben Sie auch den benötigten Ausbildungs- oder Fortbildungslehrgang an. Die Person muss nicht denselben bisherigen Qualifikationsstand haben. Lassen Sie die Änderung bestätigen und passen Sie nötigenfalls Arbeitgeberunterlagen an. Das gilt für einen öffentlichen Lehrgang ebenso wie für einen vereinbarten Inhouse-Termin.
Die berechtigte Teilnahme vor der Gebührenabwicklung klären
Klären Sie mit der ermächtigten Ausbildungsstelle das Verfahren der zuständigen BG oder Unfallkasse. Für berechtigte betriebliche Teilnahmen können die Lehrgangsgebühren entsprechend direkt abgerechnet werden. Die erforderlichen Arbeitgeberangaben werden für den konkreten Kurs vorbereitet. Weitere ausdrücklich bestellte Leistungen werden mit ihren eigenen Kostenbedingungen gesondert vereinbart.
Verfahren
Zuständigen Träger und Teilnahmeberechtigung zuordnen.
Bestellung
Unterlagen und zusätzlich gewünschten Umfang nachvollziehen.
Für Inhouse-Unterricht den Rahmen abstimmen
Die Durchführung wird für den konkreten Standort vereinbart.
01Gruppe
Kursbedarf und vorgesehene Personenzahl mitteilen.
02Räumlichkeiten
Die Möglichkeiten für Übungen mit der Schule besprechen.
03Anwesenheit
Beschäftigte für den ganzen Termin von anderen Aufgaben freistellen.
Auf Notfallsituationen im Lehrgang vorbereitet werden
Ein Erste-Hilfe-Lehrgang beschäftigt sich damit, Notfallsituationen zu erkennen und Hilfe zu veranlassen. Zu den Ausbildungsinhalten gehören unter anderem eigenes Schutzverhalten, Notruf und der Umgang mit Störungen von Bewusstsein, Atmung und Kreislauf. Praktische Anwendungen werden unter Anleitung bearbeitet. Nutzen Sie die Kursinformation, um den Beschäftigten zu erläutern, weshalb ihre Mitarbeit während der ganzen Schulung wichtig ist. Persönliche Fragen zum Unterricht können sie vorab mit der Ausbildungsstelle besprechen.
Tatsächliche Lehrgänge für die weitere Planung festhalten
Übernehmen Sie nach der Teilnahme die Angaben zu den absolvierten Schulungen in Ihre Qualifikationsübersicht. Bei betrieblichen Ersthelfenden ist die weitere Fortbildung in der Regel alle zwei Jahre vorgesehen. Halten Sie den Bedarf der einzelnen Personen nachvollziehbar, auch wenn mehrere Beschäftigte gemeinsam geschult werden.
Die passende Buchung vorbereiten
Öffentliche Veranstaltung
Was zu klären ist
Geeigneten Ausbildungs- oder Fortbildungsplatz bestätigen lassen
Inhouse-Termin
Was zu klären ist
Unterrichtsort, Raum und Gruppe mit der Schule vereinbaren
Vorhandene Qualifikation
Was zu klären ist
Die Eignung der weiteren Schulung anhand der Angaben besprechen
Die örtliche Orientierung zusätzlich verständlich machen
Die im Kurs vermittelten Grundlagen werden am jeweiligen Arbeitsort gebraucht. Zeigen Sie den benannten Ersthelfenden deshalb, wie Hilfe im eigenen Betrieb organisiert ist. Dazu gehören die bekannten internen Meldewege und die Erste-Hilfe-Einrichtungen für die betreffenden Bereiche. Auch die übrigen Beschäftigten sollen wissen, welche Personen angesprochen werden können. Diese Information ist eine Aufgabe des Unternehmens und kann bei neu geschulten Personen in die betriebliche Einführung aufgenommen werden.
Fragen zu betrieblichen Kursen in Überlingen
Wie viel Unterricht enthalten die regulären betrieblichen Kurse?
Ausbildung und Fortbildung umfassen jeweils neun Unterrichtseinheiten. Für die ganze Veranstaltung kommen die Pausen hinzu. Planen Sie anhand des bestätigten Rahmens, wann die Beschäftigten anwesend sein müssen und wie gegebenenfalls der eigene Unterrichtsraum während der gesamten Lernzeit bereitsteht.
An wen richten Beschäftigte persönliche Fragen zur Teilnahme?
Die Ausbildungsstelle kann erklären, wie der gewünschte Lehrgang durchgeführt wird und welche Bedingungen für die persönliche Teilnahme gelten. Geben Sie diese Kontaktmöglichkeit weiter. Offene Fragen können vorab besprochen werden, damit die betriebliche Anmeldung die tatsächlich geeignete Veranstaltung betrifft.
Wie werden ausdrücklich gewünschte zusätzliche Leistungen bestellt?
Besprechen Sie den gewünschten Umfang mit der ermächtigten Schule und lassen Sie sich ein konkretes Angebot erläutern. Zusätzlich beauftragte Leistungen erhalten ihre gesonderten Konditionen. Vor der Zusage sollte für das Unternehmen verständlich sein, was zur regulären Schulung und was zu seiner weiteren Bestellung gehört.