Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Dornburg-Camburg
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
- 1 Unverbindlich anfragen
- 2 Angebot per E-Mail
Übungsmaterial & Praxis inklusive
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Freundlich, direkt, auf Augenhöhe
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
019 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Ausbildung
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
- Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
- Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
- Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Fortbildung
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
- Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
- Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
- Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe Kinderbetreuung
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
- Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
- Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
- Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Schulen für betriebliche Erste Hilfe
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 07774 Dornburg-Camburg sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
4,2 km vom Suchpunkt
Erste Hilfe Thüringen — Erste-Hilfe Kurs in Dornburg - Camburg
Adresse: Am Hankelsberg 17, 07774 Dornburg - Camburg
11,3 km vom Suchpunkt
K&B Verkehrs-Bildungs-GmbH — Erste-Hilfe Kurs in Jena
Adresse: Naumburger Str. 141, 07743 Jena
12,2 km vom Suchpunkt
Pro Life Ambulance gGmbH — Erste-Hilfe Kurs in Jena
Adresse: Am Egelsee 16, 07743 Jena
12,7 km vom Suchpunkt
ASB-KV Jena e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Jena
Adresse: Schützenhofstraße 101, 07743 Jena
13,8 km vom Suchpunkt
DRK-KV Apolda e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Apolda
Adresse: Lessingstraße 95, 99510 Apolda
14,4 km vom Suchpunkt
EducAid e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Jena
Adresse: Karl-Liebknecht-Str. 39, 07749 Jena
Betriebliche Erste Hilfe Dornburg-Camburg: Nach dem Lehrgang die Organisation weiterführen
Unternehmen in Dornburg-Camburg können ihre Ersthelfer gemeinsam schulen lassen. Zur betrieblichen Erste Hilfe gehören daneben verfügbare Hilfsmittel und eine geschützte Aufzeichnung tatsächlicher Hilfeleistungen. Diese Aufgaben werden durch einen Inhouse-Lehrgang unterstützt, sind mit dessen Teilnahmebescheinigung aber nicht bereits erledigt.
Die organisatorischen Möglichkeiten vor einer Gruppenbuchung prüfen
Ist ein gemeinsamer Unterrichtstag für alle vorgesehenen Beschäftigten möglich? Klären Sie diese Frage im Unternehmen, bevor Sie einen Inhouse-Auftrag für Dornburg-Camburg vereinbaren. Die laufende Arbeit muss währenddessen von anderen Personen übernommen werden können.
Mit konkreten Angaben bei der Schule anfragen
Nennen Sie die Teilnehmerzahl, die räumlichen Möglichkeiten und die bisherigen Ersthelferbescheinigungen. So lassen sich Ausbildung und Fortbildung sowie die Durchführung mit dem Anbieter besprechen. Eine Veranstaltung im Betrieb wird ausdrücklich vereinbart. Einzelne offene Lehrgänge können eine weitere Lösung für die Anmeldung sein. Erfragen Sie, welche Vorbereitung die Schule erwartet und was die Teilnehmer mitbringen sollen. Geben Sie diese Informationen gesammelt weiter und benennen Sie eine Kontaktperson für Rückfragen.
Gegenstand und Verantwortung
| Gegenstand | Organisatorische Frage |
|---|---|
| Hilfeaufzeichnung | Wie wird jeder Vorgang geschützt erfasst? |
| Materialbestand | Wer kontrolliert und ergänzt die Inhalte? |
| Belegschaft | Wie werden die örtlichen Informationen vermittelt? |
Berufsgenossenschaft & Unfallkasse
Gebührenverfahren und betriebliche Aufwendungen erfassen
Eine mögliche Übernahme regulärer Gebühren folgt den Bedingungen der zuständigen BG oder Unfallkasse.
Berechtigung
Notwendige Angaben für die Teilnehmenden klären.
Eigener Aufwand
Weitere Kostenpositionen im Unternehmen berücksichtigen.
Erste-Hilfe-Material nach den betrieblichen Verhältnissen vorhalten
Art und Menge des Materials richten sich unter anderem nach Beschäftigtenzahl, Gefährdungen und räumlichen Verhältnissen. Inhalte werden regelmäßig kontrolliert und bei Bedarf ergänzt. Berücksichtigen Sie dabei den tatsächlichen Verbrauch und die Verhältnisse an Ihren Arbeitsorten. Legen Sie eine nachvollziehbare betriebliche Zuständigkeit fest. Die Unterrichtsmittel eines Lehrgangs haben dagegen einen anderen Zweck. Sie dienen der Ausbildung und ersetzen nicht automatisch die Materialversorgung an den tatsächlichen Arbeitsorten Ihres Unternehmens.
Den Zweck der Mittel unterscheiden
Ein Lerngegenstand ist nicht automatisch betriebliche Ausstattung.
- Unterricht
Praktische Fähigkeiten mit geeigneten Mitteln üben.
- Arbeitsort
Erste-Hilfe-Material nach den Verhältnissen vorhalten.
- Hilfeereignis
Tatsächliche Hilfe geschützt dokumentieren.
Auch eine kleinere Hilfeleistung wird aufgezeichnet
Die DGUV verlangt die Dokumentation jeder Erste-Hilfe-Leistung, nicht nur eines schweren Ereignisses. Im Betrieb sollte deshalb klar sein, welches geschützte Verfahren dafür verwendet wird. Papier und elektronische Lösungen sind möglich. Eine allgemeine Pflicht zu einem einzigen bestimmten Formular ergibt sich daraus nicht. Überlegen Sie für Ihr Unternehmen in Dornburg-Camburg, wie die Angaben zuverlässig erfasst werden und wie der Zugriff Unbefugter verhindert wird. Die Aufzeichnung betrifft das tatsächliche Hilfeereignis.
Unterweisung erreicht die gesamte Belegschaft
Betriebsangehörige werden mindestens jährlich über Erste-Hilfe-Einrichtungen und richtiges Verhalten bei Unfällen oder akuten Erkrankungen informiert. Diese örtliche Unterweisung hat andere Adressaten als die individuelle Fortbildung der Ersthelfer.
Fragen zu betrieblichen Kursen in Dornburg-Camburg
Wie lange bleiben Hilfeaufzeichnungen erhalten?
Die Aufzeichnungen tatsächlicher Erste-Hilfe-Leistungen werden mindestens fünf Jahre aufbewahrt und vor unbefugtem Zugriff geschützt. Diese Vorgabe betrifft Hilfeereignisse. Sie ist von der Bescheinigung einer absolvierten Schulung zu unterscheiden.
Wie häufig werden betriebliche Ersthelfer fortgebildet?
In der Regel ist die Fortbildung alle zwei Jahre vorgesehen. Die mindestens jährliche Unterweisung der Betriebsangehörigen erfüllt einen anderen Auftrag. Sie ersetzt die persönliche Qualifizierung der eingesetzten Ersthelfer nicht von selbst.
Kann die BG auch Entgeltfortzahlung übernehmen?
Die DGUV unterscheidet berechtigte reguläre Lehrgangsgebühren von weiteren betrieblichen Aufwendungen. Entgeltfortzahlung und Fahrtkosten bleiben beim Unternehmen. Eine mögliche Gebührenübernahme macht den Schulungstag deshalb nicht frei von jeder betrieblichen Kostenposition.
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