Für Betriebe, Teams & Einrichtungen

Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Bad Freienwalde (Oder)

In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.

Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.

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  2. 2 Angebot per E-Mail

Inhouse im Betrieb

Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.

Übungsmaterial & Praxis inklusive

Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.

Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen

Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.

Freundlich, direkt, auf Augenhöhe

Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.

Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse

Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.

Das passende Format für Ihren Anlass

Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.

Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.

019 Unterrichtseinheiten

Erste Hilfe-Ausbildung

Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.

Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.

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In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.

  • Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
  • Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
  • Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten

Erste Hilfe-Fortbildung

Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.

Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.

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Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.

  • Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
  • Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
  • Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten

Erste Hilfe Kinderbetreuung

Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.

Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.

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Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.

  • Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
  • Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
  • Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen

Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.

Schulen für betriebliche Erste Hilfe

Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 16259 Bad Freienwalde (Oder) sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.

Betriebliche Ersthelfer Bad Freienwalde: Hygiene und Dokumentation mit ihrem Bezug verstehen

Für Ihren Betrieb in Bad Freienwalde kann Hygiene sowohl ein Lerngegenstand als auch eine Anforderung an die Unterrichtsmaterialien sein. Diese beiden Bezüge werden getrennt betrachtet. Auch Dokumentationsregeln haben unterschiedliche Gegenstände: Die Ausbildungsstelle zeichnet Lehrgänge auf, während im Betrieb tatsächlich geleistete Erste Hilfe dokumentiert wird.

Die Ersthelferschulung mit den bisherigen Nachweisen abstimmen

Die Ausbildungsstelle braucht einen konkreten Bedarf

Stellen Sie zusammen, wer aus Ihrem Unternehmen teilnehmen soll und welche Ersthelferbescheinigungen bereits vorliegen. Damit lassen sich Ausbildung und Fortbildung gezielt besprechen. Für einzelne Beschäftigte können offene Lehrgänge infrage kommen.

Eine Inhouse-Veranstaltung in Bad Freienwalde vereinbaren Sie hinsichtlich Räumen, Gruppengröße und Durchführung ausdrücklich. Klären Sie im Betrieb die Vertretung anderer Aufgaben während der gesamten Schulung. Vor einer Buchung wenden Sie sich wegen möglicher Kursgebührenübernahme an den zuständigen Unfallversicherungsträger. Maßgeblich sind dessen Voraussetzungen und Verfahren. Eine ermächtigte Schule kann danach direkt abrechnen. Bereiten Sie die erforderlichen betrieblichen Angaben vor und geben Sie die angeforderten Unterlagen vollständig weiter.

Zwei Regeln zur fünfjährigen Dokumentation auf ihren Gegenstand beziehen

Der DGUV-Grundsatz verlangt von der ermächtigten Stelle Aufzeichnungen über durchgeführte Lehrgänge und deren fünfjährige Aufbewahrung. Die DGUV Vorschrift 1 nennt daneben die fünfjährige Verfügbarkeit von Aufzeichnungen über jede tatsächliche Erste-Hilfe-Leistung im Betrieb und deren vertrauliche Behandlung. Die gleiche Zahl bezeichnet hier verschiedene Dokumentationsgegenstände. Lesen Sie deshalb jeweils mit, wer welche Vorgänge aufzeichnet. Eine Lehrgangsaufzeichnung beschreibt einen Unterricht; eine Hilfeaufzeichnung bezieht sich auf die erbrachte Hilfeleistung.

Regelmäßige Fortbildung weiter berücksichtigen

Betriebliche Ersthelfende werden in der Regel alle zwei Jahre bei einer ermächtigten Ausbildungsstelle fortgebildet.

Die Frage ihrem Gegenstand zuordnen

Die jeweilige Auskunft konkret einordnen.

01Persönlicher Lerninhalt

Hygiene im Zusammenhang mit Eigenschutz besprechen.

02Übungsmaterial

Die Aufbereitung der Unterrichtsmittel zuordnen.

03Aufzeichnung

Lehrgang oder tatsächliche Hilfeleistung unterscheiden.

Hygiene als Lernziel von der Materialaufbereitung unterscheiden

Die Grundausbildung nennt Hygieneaspekte im Zusammenhang mit eigener Sicherheit und eigenem Schutzverhalten als Lernziel. Daneben stellt der DGUV-Grundsatz Hygieneanforderungen an die Demonstrations- und Übungsmaterialien der Ausbildungsstelle. Eine Erläuterung zur Aufbereitung eines Unterrichtsmittels beantwortet daher eine andere Frage als die fachliche Beschäftigung mit dem eigenen Schutzverhalten. Benennen Sie bei einer Rückfrage, welcher dieser Bezüge gemeint ist. Die persönliche Lernaufgabe und die Vorbereitung des Materials können so verständlich auseinandergehalten werden.

Gleiche Wörter mit unterschiedlichen Bezügen

Hygiene als Lernziel

Bedeutung
Eigene Sicherheit und Schutzverhalten

Materialhygiene

Bedeutung
Zustand und Aufbereitung der Unterrichtsmittel

Fünf Jahre

Bedeutung
Den jeweiligen Dokumentationsgegenstand mitlesen

Die regulären Leistungen bei einer Materialfrage berücksichtigen

Erforderliche Demonstrations- und Übungsmaterialien einschließlich Reinigung und Desinfektion gehören nach den DGUV-Hinweisen zum regulären Leistungsumfang. Notwendige Teilnehmerinformationen und die Teilnahmebescheinigung zählen ebenfalls zu den vorgesehenen Leistungen.

  1. Materialien

    Die erforderliche Aufbereitung im regulären Umfang berücksichtigen.

  2. Teilnehmerunterlagen

    Informationsschrift und Bescheinigung zuordnen.

Fragen zu betrieblichen Kursen in Bad Freienwalde (Oder)

Wie viel Unterricht haben reguläre Ausbildung und Fortbildung?

Beide Lehrgangsarten umfassen jeweils neun Unterrichtseinheiten von je 45 Minuten. Mindestens 45 Minuten Pause kommen hinzu. Das gilt im regulären Rahmen auch für eine ausdrücklich vereinbarte Inhouse-Veranstaltung.

Reicht ein regulärer Lehrgang ausschließlich im Internet aus?

Für reguläre betriebliche Ausbildung und Fortbildung verlangt die DGUV Präsenz mit praktischen Aufgaben. Reine Online-Wissensvermittlung ersetzt diese Schulung nicht. Die vorgesehenen Personen benötigen eine entsprechende Möglichkeit zur persönlichen Teilnahme.

Wo finde ich entsprechend ermächtigte Ausbildungsstellen?

Die DGUV verweist auf die Übersicht der Qualitätssicherungsstelle Erste Hilfe. Dort sind Adressen und Telefonnummern ermächtigter Stellen aufgeführt. Mit einer geeigneten Ausbildungsstelle wird die für Ihren Bedarf passende Durchführung ausdrücklich abgestimmt.

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Kurs & Team

Bis zu 20 Teilnehmende pro Kurs. Bei einer größeren Gruppe sind mehrere Kurse nötig.

Eine Anfrage ist noch keine Buchung. Verfügbarkeit, Sprache und Konditionen werden im Angebot bestätigt.

Wann soll der Kurs stattfinden?

Planen Sie den vollständigen Kurstag einschließlich der Pausen ein.

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