Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 72818 Trochtelfingen sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
10,9 km vom Suchpunkt

16,4 km vom Suchpunkt

17,4 km vom Suchpunkt

18,4 km vom Suchpunkt

20,2 km vom Suchpunkt

24,2 km vom Suchpunkt

Trochtelfingen · Baden-Württemberg
Für Trochtelfinger Beschäftigte verbindet sich die betriebliche Ersthelferrolle mit einer regulären Qualifizierung und dem örtlichen Arbeitsumfeld. Ändern sich betriebliche Zuständigkeiten, braucht die Information dazu einen konkreten Bezug. Im Lehrgang werden daneben grundlegende Hilfeanlässe behandelt. Die Ausbildung oder Fortbildung erfolgt bei einer ermächtigten Stelle, gegebenenfalls als vereinbarte Inhouse-Durchführung.

Wenn die Beschäftigten von verschiedenen Adressen kommen, betrachten Sie zunächst ihren Weg zum Lehrgang. Öffentliche Termine und Inhouse-Unterricht am vereinbarten Betriebsort können unterschiedliche Anfahrten bedeuten. Der günstigste organisatorische Weg hängt von der konkreten Gruppe ab.
Nennen Sie den Unterrichtsort im Trochtelfinger Stadtgebiet vollständig. Die Ausbildungsstelle benötigt Raumangaben und Teilnehmerzahl, um eine Inhouse-Durchführung zu prüfen. Erst die Bestätigung macht den Tag verlässlich planbar.
Im Unternehmen wird vorher festgelegt, wer eine Ausbildung und wer eine Fortbildung für betriebliche Ersthelfer braucht. Unterschiedliche Bedarfe können auch getrennte Anmeldungen erfordern, selbst wenn die Beschäftigten aus demselben Betrieb kommen.
Berufsgenossenschaft & Unfallkasse

Die Übernahme berechtigter Lehrgangsgebühren richtet sich nach den Vorgaben des zuständigen Unfallversicherungsträgers.
Berechtigung und Trägerverfahren beachten.
Arbeitsentgelt und erforderliche Fahrten berücksichtigen.
Der nationale Lernrahmen behandelt unter anderem Wunden, Blutungen sowie Knochenbrüche und Gelenkverletzungen. Daneben gehören Störungen durch Temperatureinflüsse und weitere Hilfeanlässe zum Ausbildungsstoff. Diese Bezeichnungen geben einen Überblick über Themen der Grundausbildung. Die praktische Übersicht unterscheidet dabei eigene Teilnehmerübungen, Demonstrationen und Fallbeispiele. Eine solche Inhaltsangabe beschreibt den Gegenstand der Schulung; sie enthält keine Anleitung zur Versorgung eines konkreten Verletzten und behauptet keinen besonderen örtlichen Gefahrenschwerpunkt.
Örtliche Angaben und Lernstoff erfüllen verschiedene Aufgaben.
Am neuen Arbeitsbereich orientieren.
Tatsächliche örtliche Information verwenden.
Gegenstände der Grundausbildung kennenlernen.
Wer innerhalb des Unternehmens die Abteilung wechselt, kennt möglicherweise die bisherigen Ansprechpartner besser als die neuen. Hinweise zur Ersten Hilfe betreffen unter anderem zuständiges Personal, Einrichtungen und Notrufmöglichkeiten und müssen aktuell sein. Für den eigenen Arbeitsbereich hilft deshalb der Blick auf die dort tatsächlich geltenden Angaben. Eine vertraute Person aus einer früheren Abteilung ist nicht allein wegen dieser Bekanntheit die passende örtliche Auskunft für jeden anderen Standort.
Aufgabe
Örtliche Zuständigkeiten kennenlernen
Aufgabe
Tatsächliche Angaben verwenden
Aufgabe
Verschiedene Hilfeanlässe behandeln
Betriebliche Ersthelfer bilden sich in der Regel alle zwei Jahre fort.
Symbolbilder und Illustrationen zum Thema Erste Hilfe. Keine Fotos der hier gelisteten Schulen.






Beide Lehrgangsarten umfassen jeweils neun Unterrichtseinheiten von 45 Minuten. Insgesamt mindestens 45 Minuten Pause kommen hinzu. Eine mögliche Inhouse-Veranstaltung hält denselben entsprechenden regulären Rahmen der Schulung für die Beschäftigtengruppe ein.
Für einen regulären Lehrgang sind höchstens zwanzig Teilnehmende vorgesehen. Diese Obergrenze betrifft die Unterrichtsgruppe. Die erforderliche qualifizierte Ersthelferbesetzung wird anhand der betrieblichen Anforderungen und der anwesenden Versicherten betrachtet, nicht aus der Gruppengrenze abgeleitet.
Der tatsächliche Besuch muss bei einer ermächtigten Ausbildungsstelle stattgefunden haben und höchstens zwei Jahre zurückliegen. Beide Bedingungen gelten gemeinsam. Die private Verwendung einer Bescheinigung allein bestätigt die betriebliche Eignung dieses absolvierten Lehrgangs nicht.
Alle Erste-Hilfe-Kurse für Trochtelfingen · Andere Stadt wählen