Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Harzgerode
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
- 1 Unverbindlich anfragen
- 2 Angebot per E-Mail
Übungsmaterial & Praxis inklusive
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Freundlich, direkt, auf Augenhöhe
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
019 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Ausbildung
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
- Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
- Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
- Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Fortbildung
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
- Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
- Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
- Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe Kinderbetreuung
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
- Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
- Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
- Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Schulen für betriebliche Erste Hilfe
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 06493 Harzgerode sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
5,7 km vom Suchpunkt
Erste-Hilfe-Einecke — Erste-Hilfe Kurs in Harzgerode
Adresse: Oberdorf 125, 06493 Harzgerode
14,2 km vom Suchpunkt
ASB-RV Altkreis Quedlinburg e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Thale
Adresse: Karl-Marx-Str. 32, 06502 Thale
15,7 km vom Suchpunkt
Fahrschule Weber — Erste-Hilfe Kurs in Quedlinburg
Adresse: Stresemannstr. 2, 06484 Quedlinburg
16,4 km vom Suchpunkt
DRK-KV Quedlinburg-Halberstadt e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Quedlinburg
Adresse: Ballstraße 22, 06484 Quedlinburg
20,3 km vom Suchpunkt
Mitteldeutsche Brandschutz Technik GmbH — Erste-Hilfe Kurs in Blankenburg (Harz)
Adresse: Kallendorfer Weg 12, 38889 Blankenburg (Harz)
22,1 km vom Suchpunkt
DRK-KV Sangerhausen e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Sangerhausen
Adresse: Schartweg 11, 06526 Sangerhausen
Harzgeröder Betriebe: Ersthelferbesetzung und Schulung unterscheiden
Harzgeröder Unternehmen benötigen geeignete Ersthelfer und eine passende Organisation der Ersten Hilfe. Eine Ausbildung oder Fortbildung kann öffentlich oder nach Vereinbarung im Betrieb stattfinden. Die Zahl der Personen im Unterricht und die erforderliche Besetzung während der Arbeit sind dabei unterschiedliche Planungsgrößen.
Die betriebliche Freigabe auch an die Schule zurückmelden
Das Angebot für eine Ersthelfer-Schulung wurde intern genehmigt. Prüfen Sie im Harzgeröder Unternehmen, welcher nächste Schritt mit der Ausbildungsstelle vereinbart war. Eine Freigabe in der eigenen Verwaltung bedeutet noch nicht, dass die Schule die Buchung erhalten oder einen Termin bestätigt hat.
Das gilt für einen gemeinsamen Inhouse-Kurs ebenso wie für öffentliche Ausbildungs- oder Fortbildungsplätze. Geben Sie die nötige Rückmeldung über den vorgesehenen Kontakt und lassen Sie den verbindlichen Stand festhalten. Erst daraus entsteht die Grundlage für Einladungen und Raumplanung. Bereits verteilte Wunschtermine sollten bis dahin erkennbar vorläufig bleiben, damit Beschäftigte keine unbestätigten Angaben als Kurszusage verstehen.
Die berechtigte Teilnahme für die Abrechnung vorbereiten
Für eine Gebührenübernahme werden der zuständige Unfallversicherungsträger und die berechtigten Teilnehmenden geklärt. Stimmen Sie das benötigte Verfahren mit der ermächtigten Ausbildungsstelle ab.
Träger
Die zuständige BG oder Unfallkasse benennen.
Teilnahme
Die für das Verfahren erforderlichen Angaben vorbereiten.
Die Helferzahl auf die tatsächlich Anwesenden beziehen
Bei zwei bis zwanzig anwesenden Versicherten ist mindestens ein Ersthelfer vorgesehen. Bei mehr als zwanzig gelten für Verwaltungs- und Handelsbetriebe fünf Prozent, für sonstige Betriebe zehn Prozent. Diese Werte beziehen sich auf die betriebliche Helferbesetzung. Eine Liste sämtlicher Beschäftigter oder angemeldeter Kursteilnehmer beschreibt für sich allein noch nicht, welche geeigneten Helfer während einer konkreten Arbeitszeit tatsächlich zur Verfügung stehen. Das Unternehmen betrachtet daher seine wirkliche Organisation.
Die praktische Gruppe als eigenen Unterrichtsrahmen behandeln
Für den regulären Lehrgang sind zehn bis fünfzehn Personen üblich; auch mit Ausbildungshelfer bleiben zwanzig die Obergrenze. Die Größe ermöglicht gemeinsame Aufgaben und eigene Mitarbeit der Teilnehmenden. Ein Harzgeröder Betrieb, der einen Inhouse-Kurs wünscht, bespricht die tatsächliche Gruppe mit der ermächtigten Ausbildungsstelle. Die Kursplanung betrifft die Durchführung eines geeigneten Unterrichts. Sie beantwortet einen anderen Gegenstand als die spätere Besetzung im Arbeitsalltag.
Den einzelnen Versuch in der Gruppe ermöglichen
Gemeinsame Teilnahme bringt Fragen aus dem Unternehmen zusammen. Für die praktischen Lernaufgaben bleibt wichtig, dass die einzelnen Beschäftigten unter Anleitung selbst mitarbeiten können.
Zwei Zahlen mit verschiedenen Aufgaben betrachten
Die Organisation bezieht sich auf unterschiedliche Situationen.
01Anwesende Versicherte
Den Bezug für die notwendige Helferbesetzung bestimmen.
02Geeignete Helfer
Die tatsächliche Verfügbarkeit im Betrieb berücksichtigen.
03Lehrgangsgruppe
Den Unterricht mit der Ausbildungsstelle planen.
Welcher Rahmen wird beschrieben?
| Frage | Orientierung |
|---|---|
| Helferquote | Die erforderliche betriebliche Besetzung |
| Gruppengröße | Die Durchführung des regulären Lehrgangs |
| Kursbescheinigung | Die absolvierte persönliche Qualifizierung |
Fragen zu betrieblichen Kursen in Harzgerode
Kann Ausbildung in Zweifelsfällen statt Fortbildung gewählt werden?
Die DGUV nennt diese Möglichkeit, weil beide regulär neun Unterrichtseinheiten umfassen. Beschreiben Sie die vorhandene Qualifikation der Person und klären Sie mit der Ausbildungsstelle, welcher weitere Lehrgang in ihrer Situation geeignet ist.
Sind Materialien Teil des regulären Lehrgangs?
Zum Standardrahmen gehören die vorgesehenen Ausbildungs- und Unterrichtsmittel sowie deren notwendige Vorbereitung. Die DGUV erläutert diese Bestandteile im Zusammenhang mit der regulären Lehrgangsgebühr. Besondere zusätzlich gewünschte Leistungen benötigen eine eigene Vereinbarung.
Was ersetzt eine Lern-App bei der betrieblichen Qualifizierung?
Eine App kann Informationen ergänzen oder die Organisation unterstützen. Die DGUV weist darauf hin, dass damit weder die vorgeschriebene Ausbildung und Fortbildung noch die Bestellung betrieblicher Ersthelfer ersetzt werden.