Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Moers
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
- 1 Unverbindlich anfragen
- 2 Angebot per E-Mail
Übungsmaterial & Praxis inklusive
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Freundlich, direkt, auf Augenhöhe
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
019 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Ausbildung
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
- Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
- Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
- Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Fortbildung
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
- Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
- Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
- Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe Kinderbetreuung
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
- Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
- Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
- Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Schulen für betriebliche Erste Hilfe
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 47441 Moers sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
1,4 km vom Suchpunkt
Brandschutz-Sicherheitsservice Detlef Jacobs — Erste-Hilfe Kurs in Moers
Adresse: Greta-Rothe-Str. 52, 47443 Moers
1,6 km vom Suchpunkt
Si-Ri Erste Hilfe und mehr GbR — Erste-Hilfe Kurs in Moers
Adresse: Rheinbergerstraße 93, 47441 Moers
2,5 km vom Suchpunkt
Stadt Moers Fachbereich 5 - Feuerwehr — Erste-Hilfe Kurs in Moers
Adresse: Am Jostenhof 39, 47441 Moers
2,8 km vom Suchpunkt
AMX Aus- & Weiterbildung für Erste Hilfe UG (haftungsbeschränkt) — Erste-Hilfe Kurs in Duisburg
Adresse: Kirchstr. 153, 47198 Duisburg
4,8 km vom Suchpunkt
Freakagogix- Daniel Roß — Erste-Hilfe Kurs in Neukirchen Vlyun
Adresse: Drüenstr. 16, 47506 Neukirchen Vlyun
7,6 km vom Suchpunkt
Leben retten Plus Michael Hopfeld — Erste-Hilfe Kurs in Duisburg
Adresse: Kaiserstr. 73, 47229 Duisburg
Moers · Nordrhein-Westfalen
Inhouse-Erste-Hilfe Moers: gemeinsam üben und passend qualifizieren
Ein Inhouse-Lehrgang kann Moerser Beschäftigten eine gemeinsame praktische Ausbildung am Betriebsort ermöglichen. Entscheidend sind die passende Kursart, eine geeignete Fläche und Zeit zur vollständigen Mitarbeit. Für einzelne Personen bleiben offene Lehrgänge eine Möglichkeit; der Bedarf ergibt sich aus ihren vorhandenen Nachweisen.
- Postleitzahl des Suchpunkts
- 47441
- Einträge in der angezeigten Auswahl
- 6
Erste-Hilfe-Kurse für Beschäftigte am Niederrhein
Eine Schule im Kreis Wesel ist nicht automatisch ein Unterrichtsort in Moers. Für Ihren Betrieb sollten deshalb Kursart, Veranstaltung und tatsächliche Anreise zusammen betrachtet werden. Stellen Sie zunächst fest, welche Beschäftigten eine Ausbildung oder eine Fortbildung brauchen.
Die Gruppe und der Raum müssen zusammenpassen
Wer Inhouse-Unterricht am Betriebsstandort möchte, beschreibt dem Anbieter die Räume und die vorgesehene Teilnehmendenzahl. Praktische Übungen brauchen geeignete Bedingungen; die Schule muss diese bestätigen. Für Einzelpersonen können offene Kurse eine andere Möglichkeit sein. Die Übernahme der Gebühren und eine direkte Abrechnung mit Berufsgenossenschaft oder Unfallkasse sind vorab anhand der jeweiligen Voraussetzungen zu klären.
Die Anfrage in Moers konkret machen
| Teil | Benötigte Angabe | Ziel |
|---|---|---|
| Qualifizierung | Personen und bisherige Kurse | Geeignete Aus- oder Fortbildung |
| Durchführung | Zeitfenster und Räume | Praktische Teilnahme organisieren |
| Kosten | Trägerverfahren und Umfang | Abrechnung vorab einordnen |
Ausbildung und Fortbildung fachlich zuordnen
Neue Ersthelfende benötigen zunächst eine geeignete Ausbildung. Bereits qualifizierte Personen besuchen eine Fortbildung zur Wiederholung und Vertiefung, grundsätzlich alle zwei Jahre. Halten Sie deshalb die vorhandenen Kursnachweise so fest, dass der jeweilige nächste Bedarf erkennbar wird.
Ein gemeinsam gewünschter Termin macht unterschiedliche Ausbildungsstände nicht gleich. Prüfen Sie die Unterlagen vor der Buchung. Für besondere Tätigkeiten, etwa Personal in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder, ist der passende Ausbildungszweck ausdrücklich zu benennen.
Drei praktische Pluspunkte einer passenden Gruppe
Sie hängen von der tatsächlichen Durchführung ab.
- Gemeinsame Lernzeit
Beschäftigte üben im selben Lehrgang und können Rückfragen teilen.
- Bezug zur Tätigkeit
Allgemeine Arbeitsplatzbeispiele helfen, Grundlagen einzuordnen.
- Ein vereinbarter Ort
Der eigene Standort kann zum Lernraum werden, wenn die Übungsbedingungen geeignet sind.
Berufsgenossenschaft & Unfallkasse
Die Unterlagen für den tatsächlichen Bedarf vorbereiten
Berufsgenossenschaft oder Unfallkasse bestimmen die Voraussetzungen einer möglichen Gebührenübernahme. Ermitteln Sie die benötigten Angaben und gegebenenfalls erforderlichen Freigaben vor dem Auftrag. Die Ausbildungsstelle braucht passende Unterlagen für eine mögliche direkte Abrechnung.
Träger und Verfahren zuordnen
Für die vorgesehenen Personen Zuständigkeit und verlangte Formulare feststellen.
Leistungsumfang nachvollziehen
Regulären Lehrgang und zusätzliche vereinbarte Positionen im Angebot erkennen.
Was ein gemeinsamer Lehrgang ermöglichen kann
In einer Gruppe aus dem Betrieb treffen unterschiedliche Erfahrungen und Lernfragen zusammen. Die Beschäftigten können unter Anleitung üben und auch von den Rückfragen anderer profitieren. Allgemeine Beispiele aus ihren Tätigkeiten stellen einen Bezug zum Arbeitsumfeld her, soweit sie zum beauftragten Unterricht passen.
Für Inhouse braucht die Gruppe geeignete Übungsbedingungen. Beschreiben Sie die nutzbare Fläche und die Einrichtung und sorgen Sie dafür, dass die Personen nicht parallel andere Aufgaben übernehmen müssen. Nähe zum Arbeitsplatz unterstützt das Lernen nur bei entsprechend geplanter Verfügbarkeit.
Die betrieblichen Hilfewege ergänzen den Kurs
Ein regulärer Lehrgang vermittelt die Qualifizierung. Wo im eigenen Unternehmen Hilfe veranlasst wird und welche Zuständigkeiten gelten, ist zusätzlich intern bekannt zu machen. Das bleibt auch bei einer Inhouse-Schulung eine eigene betriebliche Aufgabe. Eine umfassende Organisationsberatung ist damit nicht automatisch beauftragt.
Fragen zu betrieblichen Kursen in Moers
Welche örtlichen Angaben gehören in eine Gruppenanfrage?
Nennen Sie den tatsächlichen Betriebsort, beispielsweise in Kapellen, Repelen oder Meerbeck, und beschreiben Sie den möglichen Unterrichtsraum. Damit lässt sich die Inhouse-Option konkret prüfen. Bei externen Plätzen zählt die vollständige Veranstaltungsadresse des ausgewählten Lehrgangs.
Muss für eine einzelne neue Person eine Gruppe zusammengestellt werden?
Ein geeigneter offener Ausbildungskurs kann einzelne Teilnahmen abdecken. Vergleichen Sie Kursart, Termin und Freistellung mit dem tatsächlichen Bedarf. Die gemeinsame Schulung im Betrieb ist eine zusätzliche Organisationsmöglichkeit und muss nicht auf jede Situation übertragen werden.
Bedeutet mögliche BG-Abrechnung eine pauschale Kostenfreiheit?
Die Übernahme regulärer Lehrgangsgebühren hängt von berechtigten Teilnahmen und den Vorgaben des zuständigen Trägers ab. Zusätzliche bestellte Leistungen können außerhalb dieser Übernahme liegen. Lesen Sie deshalb den Kostenumfang des Angebots und klären Sie das Verfahren vorab.
Erste-Hilfe-Kurse: Stadtgebiete und Viertel im Überblick
Vergleichen Sie erreichbare Schulen von Ihrem Wohnviertel aus. Den genauen Veranstaltungsort erfahren Sie beim jeweiligen Anbieter.
- Kapellen-Mitte
- Achterathsfeld
- Achterathsheide
- Bettenkamp
- Holderberg
- Vennikel
- Asberg
- Hochstraß
- Hülsdonk
- Mitte
- Scherpenberg
- Schwafheim
- Vinn
- Baerler Busch
- Bornheim
- Eick
- Genend
- Kohlenhuck
- Meerbeck
- Rheinkamp-Mitte
- Repelen
- Utfort
- Kapellen
- Rheinkamp
- Mattheck
- Meerbeck-Ost
- Rheinkamper Ring
- Meerfeld
- Eicker Wiesen
- Eick-Ost
- Eick-West