Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Halle (Westf.)
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
- 1 Unverbindlich anfragen
- 2 Angebot per E-Mail
Übungsmaterial & Praxis inklusive
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Freundlich, direkt, auf Augenhöhe
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
019 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Ausbildung
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
- Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
- Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
- Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Fortbildung
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
- Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
- Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
- Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe Kinderbetreuung
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
- Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
- Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
- Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Schulen für betriebliche Erste Hilfe
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 33790 Halle (Westf.) sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
5,9 km vom Suchpunkt
Erste-Hilfe-Kurse OWL — Erste-Hilfe Kurs in Steinhagen
Adresse: Ringstr. 16, 33803 Steinhagen
9,6 km vom Suchpunkt
LIFEFORCEAID (LFA) — Erste-Hilfe Kurs in Bielefeld
Adresse: Merianstr. 5, 33615 Bielefeld
9,9 km vom Suchpunkt
Pesic und Dierk Notfallmedizin leichtgemacht GbR — Erste-Hilfe Kurs in Bielefeld
Adresse: Voltmannstr. 110, 33619 Bielefeld
10,5 km vom Suchpunkt
Meditac — Erste-Hilfe Kurs in Bielefeld
Adresse: Schnatsweg 38, 33739 Bielefeld
11,8 km vom Suchpunkt
Katholische Hospitalvereinigung Ostwestfalen gGmbHStandort: Franziskus Hospital Bielefeld — Erste-Hilfe Kurs in Bielefeld
Adresse: Kiskerstr. 26, 33615 Bielefeld
12,1 km vom Suchpunkt
Die Johanniter RV Ostwestfalen — Erste-Hilfe Kurs in Bielefeld
Adresse: Artur-Ladebeck-Straße 85, 33617 Bielefeld
Betriebliche Ersthelfer und Inhouse-Kurse für Haller Unternehmen
Haller Betriebe wählen geeignete Ersthelfer-Ausbildung und Fortbildung nach den anerkannten Voraussetzungen ihrer Beschäftigten. Öffentliche Lehrgänge können neben einer Inhouse-Gruppe stehen. Tatsächliche Abschlüsse werden personenbezogen fortgeführt; benannte Ersthelfende und ihre Erreichbarkeit bleiben zusätzlich am Standort bekannt zu halten.
Halle: Den Raum auf praktische Gruppenarbeit vorbereiten
Bevor ein Haller Betrieb einen Inhouse-Termin zusagt, sollte die Ausbildungsstelle den vorgesehenen Raum kennen. Beschreiben Sie, wie er eingerichtet ist und welche Flächen für praktische Aufgaben verfügbar sind. Die Eignung lässt sich nicht aus der Zahl der Sitzplätze allein ableiten.
Vereinbaren Sie mit dem Anbieter, was vor Unterrichtsbeginn vorbereitet sein soll. Teilen Sie Änderungen am Raum rechtzeitig mit. Für den Schulungsauftrag bleibt entscheidend, ob die Beschäftigten eine Ausbildung oder Fortbildung benötigen. Ein bestätigter Veranstaltungsort macht die Einladung an die Gruppe anschließend eindeutig.
Möglicher Nutzen einer eigenen Gruppe
Die Bedingungen werden mit der Schule vereinbart.
- Praxis
Gemeinsam Übungen bearbeiten.
- Lernort
Geeignete Betriebsräume nutzen.
- Vorbereitung
Eine Veranstaltung abstimmen.
Öffentliche Buchungsangaben und eine Firmenanfrage unterschiedlich nutzen
Bei einem öffentlichen Lehrgang antwortet der Betrieb auf eine bereits beschriebene Veranstaltung. Lesen Sie deren Kursart und Bedingungen für die Anmeldung von Beschäftigten. Eine Inhouse-Anfrage enthält dagegen zunächst den gewünschten Rahmen, zu dem die Schule Stellung nimmt. Beide Wege brauchen am Ende eine verständliche Zusage. Eine früh genannte Terminidee wird deshalb im internen Kalender noch nicht als bestätigter Lehrgang behandelt.
Nach dem Besuch weiterführen
| Stand | Aufgabe |
|---|---|
| Absolviert | Tatsächlichen Abschluss ergänzen |
| Verhindert | Geeigneten weiteren Termin organisieren |
| Neuer Bedarf | Passenden Qualifikationsweg klären |
Die Qualifikation durch betriebliche Hilfeinformation ergänzen
Die Bescheinigung dokumentiert den absolvierten Lehrgang. Andere Beschäftigte müssen daneben wissen, wer im Betrieb als Ersthelfer benannt ist und wie diese Personen erreicht werden. Geben Sie die Angaben für den tatsächlichen Standort verständlich bekannt. Bei Veränderungen werden sie aktualisiert. Die Ablage von Kursunterlagen erledigt diese interne Kommunikationsaufgabe nicht automatisch.
Die Frage nach weiteren Lernzielen vor der Bestellung stellen
Möchte der Betrieb über den regulären Lehrgang hinaus trainieren, beschreibt er zunächst das zusätzliche Ziel. Lassen Sie die Schule erklären, was sie dazu konkret anbietet. Eine Bestellung wird anschließend auf diesen Umfang bezogen; ein allgemeiner Wunsch allein legt noch keine weitere Leistung fest.
Symbolbilder und Illustrationen zum Thema Erste Hilfe. Keine Fotos der hier gelisteten Schulen.
Berufsgenossenschaft & Unfallkasse
Berechtigung vor der Gebührenabrechnung prüfen
Der zuständige Unfallversicherungsträger nennt Bedingungen und erforderliche Angaben für reguläre Gebühren. Bei Berechtigung kann die ermächtigte Schule darüber direkt abrechnen. Zusätzlich bestellte Leistungen im Firmenauftrag bleiben daneben mit ihrer eigenen Kostenregelung erkennbar und werden vor einer Zusage gelesen.
Verfahren
Zuständigkeit und nötige Angaben erfragen.
Bestellung
Weiteren Umfang mit Kosten prüfen.
Fragen zu betrieblichen Kursen in Halle (Westf.)
Wie regelmäßig ist Fortbildung vorgesehen?
In der Regel alle zwei Jahre. Für die reguläre betriebliche Fortbildung sind neun Einheiten zu je 45 Minuten vorgesehen. Sie enthält damit 405 Minuten Unterricht; die geplanten Pausen ergänzen den Aufenthalt.
Wie wird zusätzlicher Trainingsbedarf bestellt?
Benennen Sie das weitere Lernziel ausdrücklich und bitten Sie um eine eigene Leistungsbeschreibung. Der Betrieb entscheidet anhand des angebotenen Umfangs und seiner Bedingungen. Eine reguläre Lehrgangszusage allein enthält noch keine Zusage zu jedem weiteren Wunsch.
Was wird bei einem öffentlichen Platz im Betriebsauftrag geklärt?
Fragen Sie die Schule nach dem betrieblichen Anmeldeverfahren und den nötigen Angaben. Die Anmeldung bezieht sich auf den intern abgestimmten geeigneten Lehrgang. Eine privat gewählte Veranstaltung sollte die Freigabe des tatsächlichen Schulungsauftrags nicht vorwegnehmen.
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