Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 95168 Marktleuthen sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
6,8 km vom Suchpunkt

14,0 km vom Suchpunkt

15,3 km vom Suchpunkt

16,7 km vom Suchpunkt

21,7 km vom Suchpunkt

28,8 km vom Suchpunkt

Für den Betrieb aus Marktleuthen richtet sich die passende Schulung nach vorhandenen anerkannten Qualifikationen. Ausbildung und Fortbildung können offen oder als vereinbarter Inhouse-Lehrgang stattfinden. Eine neue Benennung als Ersthelfer allein verlangt keinen Ausbildungsneubeginn; die reguläre praktische Präsenzteilnahme bleibt bei jeder Organisationsform erforderlich.
Ein Unternehmen in Marktleuthen erhält ein Angebot für eine eigene Gruppe. Prüfen Sie, ob Teilnehmerzahl, Ausbildung oder Fortbildung und gewünschter Ort richtig aufgenommen wurden. Offene Angaben werden mit der Schule geklärt, bevor ein Auftrag bestätigt wird.
Für Inhouse-Unterricht gehört die Raumabsprache dazu. Fragen Sie außerdem nach den Arbeitgeberunterlagen für die direkte Abrechnung berechtigter betrieblicher Kursgebühren. Eine ermächtigte Ausbildungsstelle erläutert den Ablauf und trennt zusätzliche Leistungen im Angebot. Nach der Terminbestätigung lassen sich Beginn, Anschrift und Teilnahmehinweise an die Gruppe weitergeben.
Geeignete vorhandene Nachweise gehören in die fachliche Vorbereitung. Klären Sie, welche Qualifikationen die Beschäftigten mitbringen, bevor ein gemeinsamer Lehrgang festgelegt wird. Eine neue interne Ersthelferaufgabe ist keine automatische Festlegung auf eine Grundausbildung. Die Ausbildungsstelle hilft, den passenden Kurs einzuordnen. Der betriebliche Einsatz wird daneben organisiert. Auch wenn die Gruppe denselben Termin wünscht, dürfen unterschiedliche Ausgangsstände nicht hinter der gemeinsamen Anmeldung verschwinden.
| Bereich | Klärung |
|---|---|
| Qualifizierung | Passender Lehrgang |
| Durchführung | Offen oder Inhouse |
| Betrieb | Zuständigkeit für den Ersthelfereinsatz |
Im Unterricht kann deutlich werden, welche Abläufe noch nicht sicher verstanden wurden.
Ein regulärer betrieblicher Lehrgang benötigt praktische Ausbildung in Präsenz. Informationen am Bildschirm allein ersetzen diese Teilnahme nicht. Die Gruppe soll Aufgaben unter Anleitung selbst versuchen können. Stimmen Sie daher den vorgesehenen Raum mit der Schule ab und organisieren Sie die Freistellung von parallelen Arbeiten. Ein interner Ort ist hilfreich, wenn er die Durchführung unterstützt. Er macht den Unterricht nicht zu einer beliebig unterbrechbaren Besprechung im Arbeitsalltag.
Die tatsächlichen Personen bestimmen den Kursbedarf.
Anerkannte Vorbildung einordnen.
Ausbildung oder Fortbildung bestimmen.
Praktische Durchführung ermöglichen.
Berufsgenossenschaft & Unfallkasse

Die zuständige BG oder Unfallkasse legt die Voraussetzungen für berechtigte Lehrgangsgebühren zugrunde; andere Aufwendungen werden gesondert betrachtet.
Erforderliches Verfahren mit der Schule klären.
Weitere Leistungen ausdrücklich vereinbaren.
Für betriebliche Ersthelfer ist in der Regel alle zwei Jahre Fortbildung vorgesehen. Sie erhält Kenntnisse und Fähigkeiten. Dieser betriebliche Abstand bedeutet keine pauschale Zweijahres-Verfallsfrist eines geeigneten privaten Erste-Hilfe-Nachweises zum Fahrerlaubnisantrag.
Beide Lehrgänge umfassen jeweils neun Unterrichtseinheiten zu 45 Minuten, zusätzlich zu den Pausen. Eine Inhouse-Durchführung bleibt innerhalb dieses regulären Rahmens. Der eigene Standort ist keine automatische Verkürzung der vollständigen Schulung für die Gruppe.
Nach den DGUV-Hinweisen trägt er Arbeitsentgelt und Fahrten. Davon ist eine mögliche Übernahme berechtigter Lehrgangsgebühren zu unterscheiden. Besondere zusätzliche Leistungen werden eigens vereinbart; die Firma sollte den Umfang vor der verbindlichen Buchung kennen.
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