Für Betriebe, Teams & Einrichtungen

Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Monschau

In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.

Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.

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  1. 1 Unverbindlich anfragen
  2. 2 Angebot per E-Mail

Inhouse im Betrieb

Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.

Übungsmaterial & Praxis inklusive

Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.

Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen

Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.

Freundlich, direkt, auf Augenhöhe

Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.

Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse

Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.

Das passende Format für Ihren Anlass

Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.

Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.

019 Unterrichtseinheiten

Erste Hilfe-Ausbildung

Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.

Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.

Inhalte & Einsatzfälle ansehen

In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.

  • Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
  • Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
  • Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten

Erste Hilfe-Fortbildung

Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.

Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.

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Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.

  • Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
  • Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
  • Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten

Erste Hilfe Kinderbetreuung

Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.

Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.

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Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.

  • Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
  • Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
  • Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen

Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.

Schulen für betriebliche Erste Hilfe

Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 52156 Monschau sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.

Monschau · Nordrhein-Westfalen

Betriebliche Ersthelfer Monschau: den Schulungsauftrag mit klaren Bedingungen vereinbaren

Monschauer Unternehmen organisieren geeignete Ausbildung oder Fortbildung nach den vorhandenen anerkannten Voraussetzungen ihrer vorgesehenen Ersthelfenden. Für einen Inhouse-Auftrag werden Raum und Durchführung abgestimmt. Prüfen Sie außerdem, welcher reguläre Umfang enthalten ist und welche ausdrücklich gewünschte Abweichung tatsächlich weitere Kosten verursacht.

Postleitzahl des Suchpunkts
52156
Einträge in der angezeigten Auswahl
6
Symbolbild: praktische Erste-Hilfe-Schulung
Symbolbild · keine Aufnahme einer Schule vor Ort

Erste-Hilfe-Schulungen für Betriebe in Monschau

Für eine Monschauer Inhouse-Schulung wird ein Raum außerhalb der üblichen Büroräume erwogen. Fragen Sie die Schule vorab, ob die vorgesehenen Möglichkeiten für Unterricht und praktische Übungen geeignet sind. Beschreiben Sie den tatsächlichen Raum und die geplante Teilnehmerzahl.

Eine feste Zusage sollte erst erfolgen, wenn Ort und Durchführung abgestimmt sind. Benennen Sie außerdem eine organisatorisch erreichbare Person. Für einzelne Beschäftigte kommen offene Lehrgänge infrage. Die passende Ausbildung oder Fortbildung sowie Anmeldung, enthaltene Leistungen und mögliche Zusatzkosten werden mit dem Anbieter geklärt, damit die Kursplanung auf bestätigten Angaben beruht.

Die Berechtigung der konkreten Teilnahme klären

Die Ermächtigung einer Schule und die Übernahme einer bestimmten Teilnahme sind unterschiedliche Fragen. Ihre zuständige BG oder Unfallkasse erläutert die Bedingungen und notwendigen Angaben für die vorgesehenen Personen. Bei Berechtigung rechnet die ermächtigte Ausbildungsstelle die regulären Lehrgangsgebühren direkt mit dem Träger ab.

  1. Kurs

    Geeignete ermächtigte Ausbildungsstelle wählen.

  2. Teilnahme

    Konkrete Übernahmebedingungen und Trägerangaben vorab klären.

Inhouse-Mehrkosten nach den tatsächlichen Voraussetzungen beurteilen

Wünscht das Unternehmen Unterricht außerhalb der Räume der Ausbildungsstelle und entstehen dadurch tatsächliche Mehrkosten, können diese nach DGUV zusätzlich vereinbart werden. Voraussetzung ist ein ergänzender Vertrag; die Gebühren sind auf tatsächlich entstehenden Mehraufwand begrenzt. Für Kindergärten und Schulen sind Inhouse-Standardkurse von dieser Mehrkostenregelung ausgenommen. Lassen Sie vor einer Zusage erläutern, welcher konkrete Aufwand und welche Vereinbarung Ihrem Angebot zugrunde liegen.

Den persönlichen Schulungsverlauf weiterführen

Abschluss

Vorbereitung
Tatsächlich absolvierte Teilnahme festhalten

Fortbildung

Vorbereitung
In der Regel alle zwei Jahre vorsehen

Benennung

Vorbereitung
Schriftliche Festhaltung empfohlen

Den vorgeschlagenen Unterrichtsraum konkret beschreiben

Die Schule beurteilt die Eignung für praktische Aufgaben.

01Adresse

Tatsächlichen Veranstaltungsort nennen.

02Einrichtung

Vorhandene Ausstattung vorstellen.

03Fläche

Nutzbaren Raum und Gruppengröße erläutern.

Symbolbild einer Erste-Hilfe-Schulung
Symbolbild · keine Aufnahme einer Schule vor Ort

Die örtliche Orientierung im Unternehmen zusätzlich bereitstellen

DGUV Vorschrift 1 verlangt aktuelle schriftliche Hinweise unter anderem zu Notruf, Hilfeeinrichtungen und zuständigem Personal. Machen Sie die tatsächlichen Angaben am Standort für die Beschäftigten nachvollziehbar. Die Qualifikation aus dem Lehrgang wird damit durch die betriebliche Orientierung ergänzt.

Einen vorhandenen Führerscheinkurs vor der Auswahl berücksichtigen

Die DGUV nennt zwei Voraussetzungen zur betrieblichen Berücksichtigung: Der Führerscheinkurs liegt höchstens zwei Jahre zurück und wurde bei einer ermächtigten Ausbildungsstelle durchgeführt. Prüfen Sie beide Angaben des vorhandenen Nachweises. Eine unklare Voraussetzung wird beim zuständigen Unfallversicherungsträger eingeordnet. Andere einschlägige anerkannte Qualifikationen werden ebenfalls berücksichtigt; die erstmalige Benennung im Betrieb macht deshalb nicht automatisch eine erste Ausbildung nötig.

Fragen zu betrieblichen Kursen in Monschau

Welcher reguläre Umfang gilt für Ausbildung und Fortbildung?

Beide Lehrgänge umfassen regulär jeweils neun Einheiten mit 45 Minuten. Das sind 405 Minuten Unterricht, zu denen Pausen hinzukommen. Nutzen Sie für die Verfügbarkeit der Beschäftigten die vollständigen bestätigten Zeiten und bei öffentlichen Veranstaltungen die notwendigen Wege.

Welche Unterlagen gehören zum regulären Lehrgang?

Notwendige Teilnehmerunterlagen und Teilnahmebescheinigung sind Bestandteile des Standardlehrgangs, ebenso die erforderlichen Unterrichtsmittel. Bei berechtigter regulärer Abrechnung sind diese Leistungen in der Lehrgangsgebühr enthalten. Eine bloße zusätzliche Positionsbezeichnung erklärt deshalb noch keinen eigenständig bestellten weiteren Leistungsumfang.

Welche Bedingungen gelten bei einer betrieblichen Schulung in anderer Sprache?

Die DGUV sieht einen freigegebenen Leitfaden und eine Unterrichtssprache je Kurs vor. Die Bescheinigung wird auf Deutsch ausgestellt. Fragen Sie eine geeignete Ausbildungsstelle nach der gewünschten Durchführung und möglichen eigenen Mehrkosten, bevor Sie eine konkrete Veranstaltung bestellen.

Unverbindliche Anfrage · Monschau

Inhouse-Kurs anfragen

Testbetrieb: Ihre Anfrage wird ausschließlich an die Portalverwaltung gesendet. Die ausgewählten Schulen erhalten keine Nachricht und keine E-Mail.

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Kurs & Team

Bis zu 20 Teilnehmende pro Kurs. Bei einer größeren Gruppe sind mehrere Kurse nötig.

Eine Anfrage ist noch keine Buchung. Verfügbarkeit, Sprache und Konditionen werden im Angebot bestätigt.

Wann soll der Kurs stattfinden?

Planen Sie den vollständigen Kurstag einschließlich der Pausen ein.

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