Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Lauterstein
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
- 1 Unverbindlich anfragen
- 2 Angebot per E-Mail
Übungsmaterial & Praxis inklusive
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Freundlich, direkt, auf Augenhöhe
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
019 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Ausbildung
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
- Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
- Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
- Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Fortbildung
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
- Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
- Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
- Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe Kinderbetreuung
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
- Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
- Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
- Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Schulen für betriebliche Erste Hilfe
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 73111 Lauterstein sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
0,3 km vom Suchpunkt
DSA — Erste-Hilfe Kurs in Lauterstein
Adresse: Hauptstraße 30, 73111 Lauterstein
10,3 km vom Suchpunkt
DRK-KV Schwäbisch-Gmünd e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Schwäbisch Gmünd
Adresse: Weißensteiner Straße 40, 73525 Schwäbisch Gmünd
15,7 km vom Suchpunkt
DRK-KV Göppingen e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Göppingen
Adresse: Eichertstraße 1, 73035 Göppingen
17,8 km vom Suchpunkt
EHB Erste Hilfe Brandl — Erste-Hilfe Kurs in Königsbronn
Adresse: Wollenbergstr. 27, 89551 Königsbronn
19,1 km vom Suchpunkt
Medizinische Schulung Günther Haug — Erste-Hilfe Kurs in Göppingen
Adresse: Spitzwiesenweg 2, 73035 Göppingen
20,8 km vom Suchpunkt
DRK-KV Heidenheim e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Heidenheim
Adresse: Schloßhaustraße 98, 89522 Heidenheim
Ersthelferlehrgänge für Lautersteiner Unternehmen
Der Lautersteiner Betrieb stimmt Ausbildung oder Fortbildung nach vorhandenen anerkannten Qualifikationen ab. Eine neue Ersthelferrolle allein legt keine neue Grundausbildung fest. Offen oder Inhouse beschreibt die vereinbarte Durchführung; der reguläre Lehrgang enthält praktische Präsenzteilnahme und dient der passenden Qualifizierung der tatsächlich vorgesehenen Beschäftigten.
Erste-Hilfe-Schulungen für Betriebe in Lauterstein
Ein Lautersteiner Betrieb plant eine eigene Schulungsgruppe. Geben Sie der Schule Teilnehmerzahl, vorhandene Nachweise und den gewünschten Zeitraum an. Ausbildung und Fortbildung werden nach dem Bedarf der tatsächlichen Personen angefragt.
Für eine Inhouse-Durchführung braucht der Anbieter zusätzlich die konkrete Anschrift und Angaben zum Unterrichtsraum. Offene Lehrgänge können für einzelne Beschäftigte eine passende Anfrage sein. Die ermächtigte Ausbildungsstelle erklärt die nötigen Arbeitgeberunterlagen und direkte Abrechnung berechtigter betrieblicher Kursgebühren. Weitere vereinbarte Leistungen und mögliche Zusatzkosten sollten vor der verbindlichen Buchung aus dem Angebot hervorgehen.
Zeit für praktische Aufgaben ermöglichen
Die Gruppe soll Übungen ohne parallele Arbeitsaufträge ausführen und Rückfragen stellen können.
Die Gebührenübernahme nach den Trägerbedingungen prüfen
Der Lautersteiner Betrieb stimmt Berechtigung und erforderliche Angaben vor der Anmeldung mit der ermächtigten Ausbildungsstelle ab.
Träger
Zuständige BG oder Unfallkasse bestimmen.
Zusatzumfang
Weitere Leistungen ausdrücklich vereinbaren.
Die Anfrage anhand des Bedarfs aufbauen
Geeignete vorhandene Nachweise gehören zur Vorbereitung.
01Vorbildung
Anerkannte Qualifikationen berücksichtigen.
02Lehrgang
Ausbildung oder Fortbildung wählen.
03Leistungen
Zusatzwünsche konkret benennen.
Drei Bereiche vor der Anmeldung
Qualifikation
Klärung
Passender Lehrgang
Organisation
Klärung
Offen oder Inhouse
Betrieb
Klärung
Zuständigkeit für den Einsatz
Den regulären Leistungsumfang erkennen
Notwendige Unterrichtsmittel, Teilnehmerunterlagen und Bescheinigung gehören nach den DGUV-Hinweisen zu den Standardbestandteilen. Besondere weitere Wünsche werden ausdrücklich vereinbart. Die mögliche Übernahme berechtigter Kursgebühren folgt den Bedingungen des zuständigen Unfallversicherungsträgers. Arbeitsentgelt und Fahrten trägt der Arbeitgeber. Der Betrieb sollte deshalb vor der Beauftragung unterscheiden, welche Kostenart gemeint ist. Ein eigener Raum oder eine gemeinsame Gruppe begründet keine pauschale Erstattung sämtlicher anderer betrieblicher Aufwendungen.
Kursart und Veranstaltungsort nicht gleichsetzen
Die Frage nach Ausbildung oder Fortbildung bezieht sich auf den Lernbedarf der Person. Die Frage nach Inhouse betrifft dagegen die Organisation. Eine gemeinsame Gruppe kann unterschiedliche Ausgangsstände haben. Sehen Sie geeignete vorhandene Nachweise an und stimmen Sie die Kurswahl mit der Ausbildungsstelle ab. Die Firma regelt daneben den Ersthelfereinsatz. Ein interner Ort ändert diesen Qualifikationsbedarf nicht; er muss die reguläre praktische Durchführung für die Gruppe ermöglichen.
Fragen zu betrieblichen Kursen in Lauterstein
Wie häufig ist Fortbildung vorgesehen?
Betriebliche Ersthelfer werden in der Regel alle zwei Jahre fortgebildet. Diese Auffrischung erhält Kenntnisse und Fähigkeiten. Der betriebliche Abstand ist keine allgemeine Zweijahres-Verfallsfrist eines geeigneten privaten Erste-Hilfe-Nachweises für den Führerschein.
Wie umfangreich sind die regulären Lehrgänge?
Ausbildung und Fortbildung enthalten jeweils neun Unterrichtseinheiten à 45 Minuten sowie zusätzliche Pausen. Bei einer vereinbarten Inhouse-Durchführung bleibt dieser reguläre Umfang bestehen. Die Gruppe benötigt eine vollständige geeignete Schulung und keinen kurzen Vortrag als Ersatz.
Wer trägt Fahrten und Arbeitsentgelt?
Arbeitsentgelt und Fahrten trägt nach den DGUV-Hinweisen der Arbeitgeber. Eine mögliche Übernahme berechtigter Lehrgangsgebühren betrifft eine andere Kostenart. Besondere zusätzliche Leistungen werden vor der Beauftragung ausdrücklich mit der Ausbildungsstelle vereinbart.
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