Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Fridingen an der Donau
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
- 1 Unverbindlich anfragen
- 2 Angebot per E-Mail
Übungsmaterial & Praxis inklusive
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Freundlich, direkt, auf Augenhöhe
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
019 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Ausbildung
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
- Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
- Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
- Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Fortbildung
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
- Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
- Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
- Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe Kinderbetreuung
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
- Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
- Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
- Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Schulen für betriebliche Erste Hilfe
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 78567 Fridingen an der Donau sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
9,8 km vom Suchpunkt
HonRett UG (haftungsbeschränkt) — Erste-Hilfe Kurs in Tuttlingen
Adresse: Weimarstr. 57, 78532 Tuttlingen
11,5 km vom Suchpunkt
DRK-KV Tuttlingen e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Tuttlingen
Adresse: Eckenerstraße 1, 78532 Tuttlingen
17,7 km vom Suchpunkt
startsafe — Erste-Hilfe Kurs in Eigeltingen
Adresse: Peter-Heim-Straße 2, 78253 Eigeltingen
23,2 km vom Suchpunkt
DRK-KV Sigmaringen e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Sigmaringen
Adresse: Hohenzollernstraße 6, 72488 Sigmaringen
23,6 km vom Suchpunkt
Simon Wolf GmbH (Erste-Hilfe Wolf) — Erste-Hilfe Kurs in Sigmaringen
Adresse: In der Au 10, 72488 Sigmaringen
26,8 km vom Suchpunkt
Grimm Beratung und Ausbildung — Erste-Hilfe Kurs in Pfullendorf
Adresse: Buchenwasen 36, 88630 Pfullendorf
Betriebliche Erste Hilfe für Fridinger Unternehmen
Beschäftigte aus Fridingen benötigen eine passende Ausbildung oder Fortbildung anhand ihrer bisherigen Qualifikationen. Der Unterricht vermittelt Grundlagen und praktische Fähigkeiten für die Ersthelferaufgabe. Bei einer vereinbarten Inhouse-Schulung bleibt dieser Ausbildungsrahmen maßgeblich. Zusätzlich sind die finanziellen Bedingungen und die Zuständigkeiten am Arbeitsplatz zu klären.
Fridingen: Ein passender Lehrgang beginnt mit einer klaren Bedarfsangabe
Nennen Sie der Ausbildungsstelle, ob Beschäftigte eine Ausbildung oder Fortbildung benötigen. Eine Anfrage nach „Erster Hilfe für die Firma“ lässt diesen Auftrag offen. Klären Sie die Zuordnung intern, bevor Sie Termine vergleichen.
Bei einer Inhouse-Gruppe in Fridingen werden anschließend Raum und Teilnehmerzahl vereinbart. Wenn sich der Bedarf einzelner Personen unterscheidet, können getrennte öffentliche Buchungen sinnvoll sein. Halten Sie die Zusagen nachvollziehbar fest und geben Sie bestätigte Kursdaten weiter. Nach dem Lehrgang wird dokumentiert, wer tatsächlich teilgenommen hat und für wen noch eine passende Veranstaltung organisiert werden muss.
Die regelmäßige Fortbildung einplanen
Für betriebliche Ersthelfer ist in der Regel alle zwei Jahre eine Auffrischung vorgesehen. Die vorhandenen Schulungsnachweise bilden die Grundlage; eine neue Aufgabe setzt geeignete Vorbildung nicht automatisch zurück.
Symbolbilder und Illustrationen zum Thema Erste Hilfe. Keine Fotos der hier gelisteten Schulen.
Berufsgenossenschaft & Unfallkasse
Die Abrechnung berechtigter Gebühren vorbereiten
Mit der Ausbildungsstelle wird das Verfahren der eigenen BG oder Unfallkasse vor der Anmeldung geklärt.
Angaben
Erforderliche Unternehmensunterlagen bereitstellen.
Leistungen
Zusatzvereinbarungen getrennt im Angebot prüfen.
Den passenden Rahmen für die Schulung kennen
Qualifikation und finanzielle Bedingungen bleiben unterschiedliche Fragen.
- Vorbildung
Geeignete vorhandene Schulungen berücksichtigen.
- Lernzeit
Vollständige praktische Mitarbeit ermöglichen.
- Kosten
Berechtigte Gebühren und zusätzliche Aufwendungen unterscheiden.
Was die Vorbereitung braucht
| Bereich | Grundlage |
|---|---|
| Lehrgangsart | Persönliche Voraussetzungen |
| Inhouse-Durchführung | Bestätigte Vereinbarung |
| Abrechnung | Zuständiges Trägerverfahren |
Gebühren und eigene Aufwendungen getrennt berücksichtigen
Bei berechtigten betrieblichen Teilnehmenden kann die direkte Abrechnung der Lehrgangsgebühren nach den Vorgaben des zuständigen Unfallversicherungsträgers möglich sein. Eine solche Regelung ist von zusätzlichen Leistungen der vereinbarten Veranstaltung zu unterscheiden. Lesen Sie den Angebotsumfang und berücksichtigen Sie eigene Aufwendungen in der Freigabe. Arbeitsentgelt und Fahrtkosten bleiben nach den DGUV-Hinweisen beim Arbeitgeber. Die gemeinsame Durchführung allein begründet keine vollständige Kostenübernahme für alle Positionen.
Mehrere Seiten der Ersthelferaufgabe bearbeiten
Im allgemeinen DGUV-Ausbildungsrahmen werden Notruf, Verbandmaterial und psychische Betreuung genannt. Diese Breite gehört zum Verständnis der Qualifizierung. Beschäftigte können die vorgesehenen Inhalte im Lehrgang angeleitet bearbeiten und Verständnisfragen stellen. Ein einzelnes bekanntes Thema ersetzt den passenden Lehrgang nicht. Fragen aus dem Arbeitsumfeld können den Bezug erleichtern; die eigenen betrieblichen Zuständigkeiten und Abläufe werden ergänzend im Unternehmen erklärt und mit der Ausbildung verbunden.
Fragen zu betrieblichen Kursen in Fridingen an der Donau
Welchen Umfang hat die reguläre Fortbildung?
Sie umfasst regulär neun Einheiten zu jeweils 45 Minuten. Zusätzliche Pausen gehören zur Veranstaltung. Auch am Betriebsstandort bleibt dieser Rahmen bestehen; die Gruppe wird für den ganzen vereinbarten Zeitraum und die vorgesehenen praktischen Aufgaben eingeplant.
Welche zusätzliche Pausenzeit ist regulär vorgesehen?
Die DGUV nennt für reguläre betriebliche Lehrgänge insgesamt mindestens 45 Minuten Pausen zusätzlich zum Unterricht. Beziehen Sie diese Zeit in die Freistellung ein. Die Ausbildungsstelle stimmt mit Ihnen die konkreten Veranstaltungszeiten und den Ablauf ab.
Ist die betriebliche Auffrischung eine private Ablauffrist?
Der betriebliche Fortbildungsabstand und der geeignete Nachweis beim Fahrerlaubnisantrag erfüllen unterschiedliche Zwecke. Aus der regelmäßigen Zweijahresfortbildung folgt keine allgemeine Ablauffrist für eine private Führerscheinbescheinigung. Vorhandene Unterlagen sind anhand ihrer konkreten Eignung zu beurteilen.
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