Für Betriebe, Teams & Einrichtungen

Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Wolframs-Eschenbach

In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.

Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.

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  2. 2 Angebot per E-Mail

Inhouse im Betrieb

Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.

Übungsmaterial & Praxis inklusive

Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.

Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen

Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.

Freundlich, direkt, auf Augenhöhe

Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.

Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse

Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.

Das passende Format für Ihren Anlass

Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.

Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.

019 Unterrichtseinheiten

Erste Hilfe-Ausbildung

Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.

Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.

Inhalte & Einsatzfälle ansehen

In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.

  • Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
  • Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
  • Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten

Erste Hilfe-Fortbildung

Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.

Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.

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Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.

  • Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
  • Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
  • Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten

Erste Hilfe Kinderbetreuung

Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.

Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.

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Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.

  • Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
  • Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
  • Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen

Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.

Schulen für betriebliche Erste Hilfe

Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 91639 Wolframs-Eschenbach sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.

Betriebliche Ersthelfer für Wolframs-Eschenbach schulen

Für Beschäftigte aus Wolframs-Eschenbach wird die Ausbildung oder Fortbildung nach vorhandenen Qualifikationen gewählt. Eine gemeinsame Inhouse-Veranstaltung kann nach Vereinbarung passen. Sie bleibt ein vollständiger Lehrgang mit praktischer Mitarbeit. Im Ausbildungsrahmen werden auch Grundlagen behandelt, die den eigentlichen Hilfeleistungen vorausgehen oder sie begleiten.

Wolframs-Eschenbach: Vor der Buchung nach Unterlagen und Zusatzkosten fragen

Für berechtigte Beschäftigte ist die direkte Abrechnung betrieblicher Kursgebühren nach den Vorgaben des zuständigen Unfallversicherungsträgers möglich. Erfragen Sie das Verfahren vor der Anmeldung und stellen Sie die nötigen Unterlagen zusammen. Die Ermächtigung einer Schule ist keine allgemeine Kostenübernahme.

Bei Inhouse-Unterricht in Wolframs-Eschenbach lassen Sie mögliche Zusatzkosten ausdrücklich nennen. Der bestätigte Leistungsumfang sollte zur internen Freigabe passen. Auch Ausbildung oder Fortbildung und die konkrete Gruppe werden vorher bestimmt. So beziehen sich Unterrichtsauftrag und finanzielle Abstimmung auf dieselbe tatsächlich vereinbarte Veranstaltung.

Grundlagen und praktische Mitarbeit verbinden

Notruf, Eigenschutz und Hygiene gehören zu den allgemeinen Themen des DGUV-Ausbildungsrahmens. Die Inhalte werden zusammen mit den praktischen Aufgaben vermittelt. Für Beschäftigte ist die Gelegenheit zum eigenen Bearbeiten wichtig; eine bloße Vorführung ersetzt den regulären Lehrgang nicht. Planen Sie daher Zeit ein, in der die Gruppe dem Unterricht folgen kann. Interne Fragen zum Arbeitsplatz werden daneben mit den eigenen Zuständigkeiten und Abläufen des Unternehmens verbunden.

Aus dem Bedarf eine passende Teilnahme machen

Vorbildung und Lernzeit sind für jede Person relevant.

  • Nachweise

    Geeignete Qualifikationen berücksichtigen.

  • Auswahl

    Den tatsächlich benötigten Lehrgang bestimmen.

  • Mitarbeit

    Praktische Aufgaben selbst bearbeiten.

Welche Frage wohin gehört

Ausbildung oder Fortbildung?

Grundlage
Persönliche Voraussetzungen

Wann auffrischen?

Grundlage
Absolvierte Schulungen

Wie durchführen?

Grundlage
Bestätigte Vereinbarung

Vor einer Grundausbildung auf den persönlichen Stand sehen

Eine neue Ersthelferaufgabe bedeutet nicht automatisch, dass bereits geeignete Ausbildung wiederholt werden muss. Geeignete vorhandene Schulungen und anerkannte Vorqualifikationen sind bei der Bedarfsermittlung zu berücksichtigen. Für regelmäßig eingesetzte betriebliche Ersthelfer kommt die Fortbildungsplanung hinzu. Sehen Sie deshalb auf die individuellen Nachweise, bevor die Gruppe pauschal für denselben Lehrgang vorgesehen wird. Die gemeinsame Durchführung beantwortet noch nicht, welche Qualifizierung die einzelne Person tatsächlich benötigt.

Berufsgenossenschaft & Unfallkasse

Die zuständigen Vorgaben zur Abrechnung beachten

Illustration: Unterlagen für den Kurs vorbereiten

Das Unternehmen bereitet mit der Ausbildungsstelle die erforderlichen Angaben für berechtigte Lehrgangsgebühren vor.

  1. Berechtigung

    Die Bedingungen der eigenen BG oder Unfallkasse prüfen.

  2. Leistungsumfang

    Zusätzliche Vereinbarungen gesondert einordnen.

Fragen zu betrieblichen Kursen in Wolframs-Eschenbach

Wann ist eine regelmäßige Fortbildung vorgesehen?

Die DGUV nennt für betriebliche Ersthelfer in der Regel zwei Jahre zwischen den Fortbildungen. Vorhandene Schulungsnachweise gehören in die Planung. Der betriebliche Abstand ist keine allgemeine Zweijahresablauffrist für eine geeignete Bescheinigung beim privaten Fahrerlaubnisantrag.

Wie umfangreich ist die reguläre Fortbildung?

Regulär umfasst sie neun Unterrichtseinheiten zu je 45 Minuten. Pausen kommen hinzu. Die Inhouse-Durchführung verkürzt diesen Rahmen nicht, sodass die Gruppe für die gesamte vereinbarte Veranstaltung und ihre praktischen Aufgaben eingeplant werden muss.

Wer trägt Arbeitsentgelt und Fahrtkosten?

Nach den DGUV-Hinweisen verbleiben Arbeitsentgelt und Fahrtkosten beim Arbeitgeber. Sie sind von einer möglichen Übernahme berechtigter Lehrgangsgebühren zu unterscheiden. Berücksichtigen Sie diese eigenen Aufwendungen und weitere vereinbarte Leistungen bei der internen Kostenplanung.

Unverbindliche Anfrage · Wolframs-Eschenbach

Inhouse-Kurs anfragen

Testbetrieb: Ihre Anfrage wird ausschließlich an die Portalverwaltung gesendet. Die ausgewählten Schulen erhalten keine Nachricht und keine E-Mail.

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Kurs & Team

Bis zu 20 Teilnehmende pro Kurs. Bei einer größeren Gruppe sind mehrere Kurse nötig.

Eine Anfrage ist noch keine Buchung. Verfügbarkeit, Sprache und Konditionen werden im Angebot bestätigt.

Wann soll der Kurs stattfinden?

Planen Sie den vollständigen Kurstag einschließlich der Pausen ein.

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