Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Zierenberg
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
- 1 Unverbindlich anfragen
- 2 Angebot per E-Mail
Übungsmaterial & Praxis inklusive
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Freundlich, direkt, auf Augenhöhe
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
019 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Ausbildung
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
- Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
- Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
- Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Fortbildung
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
- Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
- Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
- Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe Kinderbetreuung
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
- Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
- Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
- Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Schulen für betriebliche Erste Hilfe
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 34289 Zierenberg sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
11,0 km vom Suchpunkt
Retterkurs.de - Lara & Manuel Henkelmann GbR — Erste-Hilfe Kurs in Volkmarsen
Adresse: Wiesenweg 6, 34471 Volkmarsen
11,8 km vom Suchpunkt
Hessische Landesfeuerwehrschule — Erste-Hilfe Kurs in Kassel
Adresse: Heinrich-Schütz-Allee 62, 34134 Kassel
14,2 km vom Suchpunkt
DRK - Kreisverband Region Kassel e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Kassel
Adresse: Königstor 24, 34117 Kassel
14,3 km vom Suchpunkt
Rettungshelden-Erste Hilfe Ausbildung UG — Erste-Hilfe Kurs in Baunatal
Adresse: Akazienallee 24 B, 34225 Baunatal
14,4 km vom Suchpunkt
ASB-LV Hessen e.V. RV Kassel-Nordhessen — Erste-Hilfe Kurs in Kassel
Adresse: Erzbergerstr. 18, 34117 Kassel
15,0 km vom Suchpunkt
Die Johanniter RV Kurhessen Ausbildungsverwaltung — Erste-Hilfe Kurs in Kassel
Adresse: Knorrstraße 36, 34121 Kassel
Zierenberg · Hessen
Betriebliche Ersthelfer Zierenberg: Grundlagen mit eigener praktischer Arbeit verbinden
Für Zierenberger Beschäftigte verbindet die reguläre Qualifizierung theoretische Grundlagen mit eigener praktischer Arbeit. Auch eine Gruppe aus unterschiedlichen Bereichen lernt dabei an gemeinsamen grundlegenden Gegenständen. Die Ausbildung oder Fortbildung erfolgt bei einer ermächtigten Stelle. Eine mögliche Inhouse-Durchführung wird für die konkrete Beschäftigtengruppe unter den entsprechenden Bedingungen vereinbart.
- Postleitzahl des Suchpunkts
- 34289
- Einträge in der angezeigten Auswahl
- 6
Zierenberg: Die Abrechnung nicht mit der Kursreservierung verwechseln
Ein bestätigter Kursplatz beantwortet noch nicht automatisch die Kostenfrage. Für berechtigte betriebliche Kursgebühren kann das direkte Verfahren des Unfallversicherungsträgers genutzt werden. Erfragen Sie die notwendigen Nachweise und wer sie im Unternehmen bereitstellt.
Das Angebot nach seinen Bestandteilen lesen
Zusätzliche Leistungen sollten mit ihren Kosten getrennt erkennbar sein. Lassen Sie offene Fragen vor der verbindlichen Anmeldung klären. Bei Inhouse-Unterricht am Zierenberger Standort kommen die Vereinbarungen zu Räumen und Gruppengröße hinzu.
Der Schulungsbedarf wird vorher intern festgelegt: Ausbildung oder Fortbildung für betriebliche Ersthelfer. Öffentliche Lehrgänge können einzelne Personen aufnehmen; eine gemeinsame Veranstaltung braucht eine ausdrückliche Durchführungszusage.
Regelmäßige Fortbildung
Betriebliche Ersthelfer bilden sich in der Regel alle zwei Jahre fort.
Symbolbilder und Illustrationen zum Thema Erste Hilfe. Keine Fotos der hier gelisteten Schulen.
Erklärung und praktische Aufgabe als zusammengehörig betrachten
Der DGUV-Grundsatz beschreibt eine enge Verzahnung von Theorie und Praxis in einem reinen Präsenzlehrgang. Die Ausbildung ist teilnehmeraktivierend zu gestalten. Das Lernziel umfasst die Bereitschaft und Fähigkeit, unter Beachtung des Eigenschutzes Erste Hilfe zu leisten. Einfache Hilfsmittel, etwa aus dem Verbandkasten, gehören dabei zum vorgesehenen Bezug. Die Aussagen beschreiben Ziele der Ausbildung und keine Anleitung für einen tatsächlichen Notfall.
Beitrag und Zweck
| Beitrag | Zweck |
|---|---|
| Grundgedanke zur Übung | Theorie und Praxis verbinden |
| Verständliche Tätigkeitsbeschreibung | Anderen den Arbeitsbezug erläutern |
| Allgemeine Lernfrage | Ohne fremde persönliche Falldaten auskommen |
Beim gemeinsamen Lernen auch andere Arbeitsbereiche kennenlernen
Beschäftigte kennen vor allem die Abläufe ihres eigenen Arbeitsplatzes. In einer gemeinsamen Lerngruppe können Beispiele anderer Bereiche neue Blickwinkel eröffnen. Wenn Sie einen betrieblichen Zusammenhang erläutern möchten, beschreiben Sie die Tätigkeit verständlich, ohne internes Wissen über Abkürzungen oder Zuständigkeiten vorauszusetzen. So können andere Teilnehmende den Bezug Ihrer Frage nachvollziehen. Ein Gespräch über Arbeitsweisen benötigt dafür weder die Namen verletzter Personen noch persönliche Einzelheiten eines tatsächlichen Vorfalls.
Zusammenhänge verständlich machen
Eigene Aufgaben und verständliche Beispiele können das Lernen begleiten.
- Theorie und Praxis
Den erklärten Grundgedanken mit der Aufgabe verbinden.
- Arbeitsbereich
Tätigkeiten für andere verständlich beschreiben.
- Persönliche Einzelheiten
Für allgemeine Lernfragen nicht voraussetzen.
Berufsgenossenschaft & Unfallkasse
Berechtigte Lehrgangsgebühren einordnen
Für die Übernahme berechtigter Lehrgangsgebühren gelten die Vorgaben des zuständigen Unfallversicherungsträgers.
Gebühren
Berechtigung und vorgesehenes Verfahren beachten.
Arbeitgeber
Arbeitsentgelt und notwendige Fahrten berücksichtigen.
Fragen zu betrieblichen Kursen in Zierenberg
Wie viele Ersthelfer werden bei zwei bis zwanzig Anwesenden mindestens benötigt?
Bei zwei bis zwanzig anwesenden Versicherten ist mindestens ein Ersthelfer erforderlich. Grundlage ist die tatsächliche Anwesenheit im Unternehmen. Die Größe einer gebuchten Unterrichtsgruppe beantwortet diese betriebliche Besetzungsfrage für sich allein nicht.
Welche Obergrenze gilt für die reguläre Gruppe?
Für einen regulären Lehrgang sind höchstens zwanzig Teilnehmende vorgesehen. Die Obergrenze betrifft die Unterrichtsgruppe. Die benötigte qualifizierte Ersthelferbesetzung im Betrieb wird anhand seiner Anforderungen und der anwesenden Versicherten betrachtet.
Wann ist ein Führerscheinkurs betrieblich berücksichtigungsfähig?
Der tatsächliche Besuch muss bei einer ermächtigten Ausbildungsstelle erfolgt sein und höchstens zwei Jahre zurückliegen. Beide Voraussetzungen gelten gemeinsam. Die private Verwendung der Bescheinigung allein bestätigt die betriebliche Eignung dieser absolvierten Schulung nicht.