Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Raguhn-Jeßnitz
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
- 1 Unverbindlich anfragen
- 2 Angebot per E-Mail
Übungsmaterial & Praxis inklusive
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Freundlich, direkt, auf Augenhöhe
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
019 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Ausbildung
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
- Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
- Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
- Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Fortbildung
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
- Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
- Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
- Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe Kinderbetreuung
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
- Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
- Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
- Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Schulen für betriebliche Erste Hilfe
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 06779 Raguhn-Jeßnitz sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
9,9 km vom Suchpunkt
Stadtverwaltung Dessau-Rosslau — Erste-Hilfe Kurs in Dessau-Roßlau
Adresse: Innsbrucker Str. 8, 06849 Dessau-Roßlau
11,0 km vom Suchpunkt
Bänsch Aus-, Fort- & Weiterbildung — Erste-Hilfe Kurs in Bitterfeld-Wolfen
Adresse: Goethestraße 32, 06749 Bitterfeld-Wolfen
11,8 km vom Suchpunkt
DRK-KV Bitterfeld-Zerbst/Anhalt e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Bitterfeld-Wolfen
Adresse: Mittelstraße 31a, 06749 Bitterfeld-Wolfen
12,6 km vom Suchpunkt
DRK-KV Dessau e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Dessau-Roßlau
Adresse: Junkerstraße 52, 06847 Dessau-Roßlau
12,6 km vom Suchpunkt
Johanniter Unfall Hilfe e. V. RV Sachsen- Anhalt / Südost — Erste-Hilfe Kurs in Dessau - Roßlau
Adresse: Brauereistr. 13, 06847 Dessau - Roßlau
14,5 km vom Suchpunkt
Kutsche & Kutsche GbR — Erste-Hilfe Kurs in Dessau-Roßlau
Adresse: Saarstr. 13, 06846 Dessau-Roßlau
Betriebliche Ersthelfer Raguhn-Jeßnitz: Anwesenheit und persönliche Qualifizierung berücksichtigen
Für die Ersthelferbesetzung in Raguhn-Jeßnitzer Betrieben zählt die Anwesenheit entsprechend qualifizierter Personen. Ausbildung, Fortbildung und Inhouse-Unterricht werden mit einer ermächtigten Stelle organisiert. Zum regulären Lehrgang gehören geeignete Teilnehmerinformationen; elektronische Ergänzungen ändern die Anforderung an gedruckte Unterlagen nicht.
Raguhn-Jeßnitz: Den konkreten Betriebsort für die Schulung benennen
Ein Stadtname beschreibt den gewünschten Inhouse-Ort noch nicht. Teilen Sie dem Anbieter die Betriebsadresse mit und erläutern Sie den vorgesehenen Unterrichtsraum. Zusammen mit der Teilnehmerzahl lässt sich prüfen, ob eine Veranstaltung dort möglich ist.
Die Gruppenplanung beginnt allerdings mit der Kursart: Wer braucht eine Ausbildung, wer eine Fortbildung für betriebliche Ersthelfer? Erst mit diesem Bedarf können Sie ein Angebot vergleichen. Einzelne Personen können gegebenenfalls öffentliche Termine besuchen.
Die Abrechnung mit vorbereiten
Bei berechtigter betrieblicher Teilnahme ist die direkte Kursgebührenabrechnung nach dem Verfahren des Unfallversicherungsträgers möglich. Klären Sie dessen Unterlagen und mögliche zusätzliche Leistungen des Anbieters. Buchen Sie verbindlich, wenn Durchführung und Kosten feststehen.
Gedruckte Teilnehmerinformationen gehören zum regulären Lehrgang
Die DGUV-Anforderungen sehen vor, dass jeder teilnehmenden Person eine geeignete Teilnehmerinformation in gedruckter Form zur Verfügung gestellt wird. Diese Unterlage gehört zum Lehrgang und ist für den einzelnen Menschen bestimmt. Eine zusätzliche elektronische Fassung kann ergänzend eingesetzt werden. Aus der Möglichkeit einer digitalen Ergänzung folgt damit nicht, dass die gedruckte Information bei der vorgesehenen regulären Durchführung entfallen soll. Berücksichtigen Sie diese Anforderung bei Fragen zu den Lehrgangsunterlagen.
Die reguläre Lehrgangsleistung von weiteren Ausgaben unterscheiden
Notwendige Unterrichtsmaterialien, Unterlagen und Bescheinigungen sind Bestandteile der regulären Lehrgangsleistung. Für berechtigte Gebühren gelten die Übernahmevorgaben des Unfallversicherungsträgers. Zusätzliche Vereinbarungen und eigene betriebliche Aufwendungen werden bei der tatsächlichen Anfrage entsprechend gesondert eingeordnet.
Reguläre Leistung
Notwendige Materialien, Unterlagen und Nachweis.
Weitere Ausgaben
Tatsächliche Vereinbarungen und eigene Aufwendungen betrachten.
Qualifizierung und Arbeitsplatz unterscheiden
Der Unterricht bereitet Menschen vor; die betriebliche Besetzung bleibt vor Ort erforderlich.
- Anwesenheit
Tatsächliche Verfügbarkeit im Betrieb.
- Qualifizierung
Geeignete reguläre Schulung.
- Teilnehmerinformation
Gedruckte Unterlage für die einzelne Person.
Was die Angaben beschreiben
| Gegenstand | Bezug |
|---|---|
| Anwesende Ersthelfer | Verfügbarkeit am Arbeitsplatz |
| Lehrgangsteilnahme | Persönliche Qualifizierung |
| Gedruckte Teilnehmerinformation | Reguläre Unterlage zum Unterricht |
Die Ersthelferbesetzung auf die tatsächliche Anwesenheit beziehen
Die DGUV beschreibt die erforderliche Besetzung anhand der anwesenden Versicherten. Es genügt daher nicht, nur die Gesamtheit irgendwann geschulter Beschäftigter zu betrachten. Für die Hilfe am Arbeitsplatz müssen entsprechend qualifizierte Personen tatsächlich zur Verfügung stehen. Die betriebliche Schulungsplanung und die örtliche Besetzung sind zwei zusammenhängende Aufgaben. Wenn eine Person gerade an einem Lehrgang außerhalb des Betriebs teilnimmt, beschreibt ihre dortige Teilnahme nicht zugleich ihre Verfügbarkeit am Arbeitsplatz.
Der reguläre Fortbildungsrhythmus
Betriebliche Ersthelfer sollen in der Regel alle zwei Jahre an einer Fortbildung teilnehmen.
Fragen zu betrieblichen Kursen in Raguhn-Jeßnitz
Welcher reguläre Zeitumfang gilt?
Ausbildung und Fortbildung umfassen jeweils neun Unterrichtseinheiten mit 45 Minuten. Insgesamt mindestens 45 Minuten Pause sind zusätzlich vorgesehen. Der vollständige reguläre Umfang gilt auch, wenn der Unterricht als Inhouse-Veranstaltung mit dem Unternehmen vereinbart wird.
Welche Mindestbesetzung gilt bei zwei bis zwanzig anwesenden Versicherten?
In diesem Bereich ist mindestens eine entsprechend qualifizierte Ersthelferperson erforderlich. Diese Vorgabe betrifft die tatsächliche Anwesenheit im Unternehmen. Sie ist eine andere Zahl als die Größe einer Unterrichtsgruppe oder die Zahl aller bereits ausgestellten Nachweise.
Wann lässt sich ein früherer Führerscheinkurs berücksichtigen?
Der tatsächlich besuchte Lehrgang muss bei einer ermächtigten Ausbildungsstelle stattgefunden haben und darf höchstens zwei Jahre zurückliegen. Sind diese beiden Voraussetzungen erfüllt, kann die frühere Schulung für die betriebliche Ersthelferaufgabe berücksichtigt werden.
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