Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Ebersberg
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
- 1 Unverbindlich anfragen
- 2 Angebot per E-Mail
Übungsmaterial & Praxis inklusive
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Freundlich, direkt, auf Augenhöhe
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
019 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Ausbildung
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
- Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
- Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
- Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Fortbildung
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
- Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
- Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
- Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe Kinderbetreuung
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
- Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
- Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
- Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Schulen für betriebliche Erste Hilfe
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 85560 Ebersberg sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
1,4 km vom Suchpunkt
DRK-KV Ebersberg — Erste-Hilfe Kurs in Ebersberg
Adresse: Zur Gass 5, 85560 Ebersberg
5,1 km vom Suchpunkt
NFS Medizin- und Brandschutztechnik — Erste-Hilfe Kurs in Bruck
Adresse: Am alten Bahndamm 2, 85567 Bruck
10,9 km vom Suchpunkt
Josef Nußsteiner — Erste-Hilfe Kurs in Zorneding
Adresse: Bucher Str. 8a, 85604 Zorneding
13,4 km vom Suchpunkt
SMB Medical Training GbR — Erste-Hilfe Kurs in Oberpframmern
Adresse: Siegertsbrunner Str. 9, 85667 Oberpframmern
15,6 km vom Suchpunkt
IMN - Institut für Methodik und Notfallmedizin, Bruno Notfalltrainings GbR — Erste-Hilfe Kurs in Poing
Adresse: Hauptstr. 8, 85586 Poing
20,1 km vom Suchpunkt
Fit für Notfälle Stephan Zobel — Erste-Hilfe Kurs in Feldkirchen
Adresse: Flurweg 13, 85622 Feldkirchen
Ebersberg · Bayern
Für Ebersberger Betriebe Zielgruppe und Materialorientierung berücksichtigen
Für Beschäftigte in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen kann die dafür vorgesehene Erste-Hilfe-Schulung relevant sein. Ebersberger Unternehmen benennen die tatsächliche Zielgruppe bei der Ausbildungsstelle. Daneben hilft im Betrieb die Orientierung an Materialbezeichnung und Kennzeichnung, damit Beschäftigte die vorhandenen Erste-Hilfe-Einrichtungen zuordnen können.
- Postleitzahl des Suchpunkts
- 85560
- Einträge in der angezeigten Auswahl
- 6
Erste-Hilfe-Schulungen für Betriebe in Ebersberg
Ein Ebersberger Betrieb möchte die internen Rückmeldungen zu einer Schulung zusammenführen. Benennen Sie einen Kontakt, der Teilnehmerangaben und Ausbildungsbedarf gegenüber der Schule bestätigt. So werden Änderungen zu einem gemeinsamen Stand gebündelt.
Für Inhouse-Unterricht kommen Raum und Betriebsanschrift hinzu. Einzelne offene Kursplätze können separat angefragt werden. Die ermächtigte Ausbildungsstelle erläutert die benötigten Arbeitgeberangaben und direkte Abrechnung berechtigter betrieblicher Kursgebühren mit dem Unfallversicherungsträger. Zusätzliche Leistungen und mögliche weitere Kosten sollten vor einer verbindlichen Zusage bekannt sein, damit die Beschäftigten anhand bestätigter Kursinformationen eingeplant werden können.
Die Aufwendungen des Betriebs gesondert betrachten
Entgeltfortzahlung und Fahrtkosten trägt nach den DGUV-Hinweisen der Arbeitgeber.
Gebühren
Die Übernahmebedingungen mit dem zuständigen Träger klären.
Unterlagen
Die benötigten Angaben für die Schule vorbereiten.
Die Schulung für Bildungs- und Betreuungseinrichtungen einordnen
Nach den DGUV-Hinweisen behandelt diese Schulung Erste Hilfe bei Erwachsenen und Kindern. Sie ist insbesondere für Personal in Kindertageseinrichtungen und Grundschulen vorgesehen und kann als betriebliche Ersthelferqualifikation berücksichtigt werden. Nennen Sie bei einer entsprechenden Anfrage die tatsächliche Tätigkeit und den benötigten Lehrgang. Die Aussage betrifft diese ausdrücklich bezeichnete Schulung und ist keine pauschale Einordnung jedes beliebigen privaten Kurses mit Kindern im Titel.
Regelmäßige betriebliche Unterweisung
Alle Betriebsangehörigen werden regelmäßig und mindestens jährlich zur Ersten Hilfe unterwiesen.
Materialbezeichnung und Kennzeichnung zusammen betrachten
Die DGUV nennt unter anderem den kleinen Verbandkasten C nach DIN 13157 und den großen Verbandkasten E nach DIN 13169. Erste-Hilfe-Einrichtungen und Materialaufbewahrungsorte werden gekennzeichnet; die Zeichen zeigen ein weißes Symbol auf grünem Grund. Für die betriebliche Orientierung können Sie deshalb sowohl die Bezeichnung der Ausstattung als auch den tatsächlich markierten Aufbewahrungsort erläutern. Beide Angaben helfen bei der Zuordnung vor Ort.
Die Angaben am tatsächlichen Bedarf ausrichten
Zielgruppe und örtliche Orientierung werden ausdrücklich benannt.
01Schulung
Die Tätigkeit und den benötigten Lehrgang nennen.
02Material
Die vorhandene Bezeichnung zuordnen.
03Kennzeichnung
Den tatsächlich markierten Ort erläutern.
Worauf bezieht sich die Angabe?
Zielgruppe
Worauf achten?
Auf die tatsächlich benötigte Schulung
Verbandkastentyp
Worauf achten?
Auf die bezeichnete Ausstattung
Kennzeichnung
Worauf achten?
Auf die Einrichtung oder den Aufbewahrungsort
Fragen zu betrieblichen Kursen in Ebersberg
Welchen Umfang haben die regulären Lehrgänge?
Für die Ausbildung und Fortbildung sind jeweils neun Unterrichtseinheiten von 45 Minuten vorgesehen. Zusätzlich sind mindestens 45 Minuten Pause einzuplanen. Beide Lehrgangsarten haben damit denselben regulären Unterrichtsumfang.
Welche Pausenvorgabe nennt der Grundsatz für die Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen?
Für diese Schulung nennt der DGUV-Grundsatz zusätzlich zum Unterricht mindestens drei Pausen. Zusammen dauern sie mindestens 45 Minuten; der Unterricht umfasst neun Einheiten mit jeweils 45 Minuten.
Wie wird die Raumbereitstellung im regulären Leistungsumfang eingeordnet?
Die DGUV zählt die Raumbereitstellung zur regulären Leistung. Das gilt unabhängig davon, ob die Ausbildungsstelle eigene oder gemietete Räume verwendet oder der Betrieb seinen Raum unentgeltlich bereitstellt.