Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 97753 Karlstadt sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
11,2 km vom Suchpunkt

20,2 km vom Suchpunkt

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Karlstadt · Bayern
Karlstadter Unternehmen legen die geeignete betriebliche Schulung anhand des tatsächlichen Bedarfs fest. Anerkannte Qualifikationen werden bei der Kurswahl mitbetrachtet. Danach werden einzelne öffentliche Besuche oder eine Inhouse-Gruppe vorbereitet und die vollständige Teilnahme im Arbeitsablauf ermöglicht.

Bei einer Schulung für Beschäftigte aus verschiedenen Orten gehört die vollständige Kursadresse in die Einladung. Geben Sie den bestätigten Treffpunkt weiter, damit jeder seine Anreise planen kann.
Unterscheiden Sie Ausbildung und Fortbildung. Öffentliche Kurse können für einzelne Personen geprüft werden; für Inhouse-Unterricht muss der Betrieb geeignete Räume vorstellen und die Gruppengröße nennen. Der Anbieter sagt die Durchführung unter den vereinbarten Bedingungen zu.
Klären Sie die mögliche direkte Abrechnung berechtigter betrieblicher Kursgebühren mit dem Unfallversicherungsträger. Seine verlangten Unterlagen und mögliche Zusatzleistungen der Schule sollten vor der Buchung besprochen werden.
Die Schule muss praktische Aufgaben durchführen können.
Vorgesehene Zahl und Lehrgang nennen.
Raum mit nutzbarer Fläche beschreiben.
Den vollständigen Besuch schützen.
Regeln Sie die Ersthelferbenennung und geben Sie der Belegschaft verständliche Informationen zur Erreichbarkeit. Diese Angaben werden bei veränderten Zuständigkeiten weitergeführt. Sie ergänzen die Qualifikation aus dem Lehrgang und helfen, die örtliche Hilfeorganisation für andere Beschäftigte einzuordnen.
Symbolbilder und Illustrationen zum Thema Erste Hilfe. Keine Fotos der hier gelisteten Schulen.






Bei öffentlichen Kursen erhält die angemeldete Person die bestätigten Angaben ihres gebuchten Besuchs. Dazu zählen Unterrichtsadresse, vollständige Zeiten und Hinweise der Schule. Sie kann persönliche Rückfragen damit gezielt an die Ausbildungsstelle richten. Der Betrieb stimmt zusätzlich die Abwesenheit einschließlich der Wege ab. Nicht allein der Name einer Schule, sondern die Angaben zur tatsächlichen Veranstaltung machen aus der Buchung eine nachvollziehbare Vorbereitung.
Tragen Sie ein, wer den Kurs absolviert hat. Für Personen, die verhindert waren, bleibt geeigneter Unterricht offen. Bei Neuzugängen können anerkannte Voraussetzungen bereits bestehen und werden in die weitere Entscheidung einbezogen. Fortbildung ist in der Regel alle zwei Jahre vorgesehen. Die Planung wird deshalb bei den Menschen fortgeführt; das Datum eines gemeinsamen Gruppentags bildet den aktuellen Qualifikationsstand nicht für alle automatisch ab.
| Teil | Prüfung |
|---|---|
| Betrieblicher Lehrgang | Passende Ermächtigung und Eignung |
| Weiteres Lernziel | Gewünschte Ergänzung erläutern |
| Zusatzauftrag | Eigenen Umfang und Preis ausdrücklich vereinbaren |
Ihre zuständige BG oder Unfallkasse erläutert die Berechtigung und notwendigen Angaben für die Gebührenübernahme. Eine ermächtigte Schule kann berechtigte reguläre Gebühren direkt abrechnen. Zusätzliche gewünschte Firmenleistungen bleiben im Angebot mit eigenem vereinbartem Umfang und eigenen Kosten neben der regulären Teilnahme beschrieben.
Bedingungen und erforderliche Unterlagen klären.
Eigenen Betrag vor der Bestellung kennen.

Ausbildung und Fortbildung umfassen regulär neun Einheiten von jeweils 45 Minuten. Das ergibt 405 Minuten Unterricht. Weitere Pausen gehören zum Aufenthalt; verwenden Sie für die persönliche Verfügbarkeit deshalb die gesamten bestätigten Zeiten der ausgewählten Veranstaltung.
Nicht allein aufgrund der neuen Aufgabe. Nennen Sie vorhandene einschlägige anerkannte Nachweise und lassen Sie offene Fragen zum geeigneten Anschluss vor der Buchung einordnen. Die Ausbildungsstelle oder der Unfallversicherungsträger kann bei dieser fachlichen Entscheidung unterstützen.
Beschreiben Sie der Schule das gewünschte Ziel und prüfen Sie den angebotenen ergänzenden Umfang. Entscheiden Sie auch die eigenen Kosten ausdrücklich. Eine allgemeine Inhouse-Anfrage soll nicht an die Stelle einer klaren Bestellung weiterer Leistungen treten.