Für Betriebe, Teams & Einrichtungen

Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Kamenz / Kamjenc

In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.

Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.

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Inhouse im Betrieb

Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.

Übungsmaterial & Praxis inklusive

Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.

Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen

Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.

Freundlich, direkt, auf Augenhöhe

Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.

Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse

Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.

Das passende Format für Ihren Anlass

Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.

Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.

019 Unterrichtseinheiten

Erste Hilfe-Ausbildung

Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.

Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.

Inhalte & Einsatzfälle ansehen

In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.

  • Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
  • Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
  • Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten

Erste Hilfe-Fortbildung

Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.

Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.

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Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.

  • Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
  • Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
  • Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten

Erste Hilfe Kinderbetreuung

Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.

Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.

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Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.

  • Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
  • Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
  • Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen

Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.

Schulen für betriebliche Erste Hilfe

Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 01917 Kamenz / Kamjenc sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.

Betriebliche Ersthelfer in Kamenz: vom Personenbedarf zur geeigneten Durchführung

Kamenzer Unternehmen führen die Qualifikation ihrer Ersthelfenden personenbezogen weiter. Tatsächliche Abschlüsse und anerkannte Vorqualifikationen helfen bei der nächsten Kurswahl. Für eine eigene Inhouse-Veranstaltung werden außerdem praktische Bedingungen und vollständige Teilnahme vorbereitet; geeignete öffentliche Termine können Einzelbedarfe ergänzen.

Für den Kamenzer Betrieb eine gemeinsame Schulung vorbereiten

Eine Anfrage für eine Gruppe sollte den Schulungsbedarf der Beschäftigten beschreiben. Wer braucht eine Ausbildung, wer eine Fortbildung? Prüfen Sie dies, bevor ein Termin verbindlich gebucht wird.

Den Ort mit der Ausbildungsstelle vereinbaren

Öffentliche Kurse haben einen ausgeschriebenen Veranstaltungsort. Bei Inhouse-Unterricht stellen Sie dagegen einen verfügbaren Raum vor. Der Anbieter muss beurteilen können, ob er dort die geplante Gruppe unterrichten kann.

Für berechtigte betriebliche Kursgebühren kommt das direkte Abrechnungsverfahren des Unfallversicherungsträgers infrage. Fragen Sie nach den erforderlichen Nachweisen und besprechen Sie mit der Schule, welche Leistungen gegebenenfalls zusätzlich im Auftrag enthalten sind.

Symbolbild einer Erste-Hilfe-Schulung
Symbolbild · keine Aufnahme einer Schule vor Ort

Die Ersthelferaufgabe örtlich bekannt machen

Vermitteln Sie der Belegschaft, wer benannt ist und wie diese Personen erreicht werden. Die Hilfeorganisation am Arbeitsplatz wird zusätzlich zum Kursabschluss erklärt. Aktualisieren Sie die örtlichen Angaben, wenn sich Personen oder interne Zuständigkeiten ändern.

Die nächste Buchung fachlich vorbereiten

Anerkannte Voraussetzungen leiten den Anschluss.

  • Vorhanden

    Einschlägige Nachweise berücksichtigen.

  • Unklar

    Schule oder Träger zur Einordnung fragen.

  • Benötigt

    Geeigneten Lehrgang auswählen.

Die reguläre Gebührenabwicklung vorbereiten

Der zuständige Unfallversicherungsträger nennt Übernahmebedingungen und nötige Angaben für die geplante Teilnahme. Bei Berechtigung kann die ermächtigte Ausbildungsstelle reguläre Gebühren direkt abrechnen. Für zusätzlich bestellte Leistungen vereinbart das Unternehmen daneben einen eigenen nachvollziehbaren Umfang mit klaren Kosten im Firmenauftrag.

  1. Träger

    Berechtigung und Unterlagen klären.

  2. Firmenumfang

    Weitere Leistungen mit Kosten entscheiden.

Die weitere Planung festhalten

Abschluss

Aufgabe
Tatsächlich absolvierten Kurs ergänzen

Offener Bedarf

Aufgabe
Weiteren passenden Termin vorsehen

Fortbildung

Aufgabe
In der Regel alle zwei Jahre planen

Die Übersicht nach dem tatsächlichen Kursbesuch pflegen

Eine Gruppenplanung zeigt zunächst, wer teilnehmen soll. Ergänzen Sie später die wirklich absolvierten geeigneten Lehrgänge. War eine Person verhindert, bleibt Bedarf offen. Bei neuen Beschäftigten werden anerkannte vorhandene Nachweise vor einer weiteren Buchung einbezogen. So entwickelt sich die Übersicht mit dem Personal weiter. Ein zurückliegender gemeinsamer Termin beschreibt nicht allein den aktuellen Qualifikationsstand aller jetzt vorgesehenen Ersthelfenden.

Für Inhouse die praktische Nutzung des Lernraums abstimmen

Teilen Sie der Ausbildungsstelle mit, wie der Raum eingerichtet ist und welche Fläche für die Personenzahl frei bleibt. Sie kann damit die Durchführung ihrer Aufgaben beurteilen. Nach der Zusage hält der Betrieb die vereinbarten Bedingungen bereit. Organisieren Sie zudem die Übernahme gewöhnlicher Tätigkeiten. Auch am eigenen Standort brauchen Erklärungen, praktische Versuche und Rückfragen zusammenhängende Aufmerksamkeit während des vollständigen Lehrgangs.

Fragen zu betrieblichen Kursen in Kamenz / Kamjenc

Illustration: Fragen rund um den Erste-Hilfe-Kurs
Welche Kursart ist bei einer neuen Benennung passend?

Anerkannte Qualifikationen können schon vor der neuen Aufgabe vorhanden sein. Klären Sie deshalb die Voraussetzungen der Person. Bei offenen Nachweisen helfen Ausbildungsstelle oder Unfallversicherungsträger zur Einordnung, bevor allein aus der Benennung erste Ausbildung abgeleitet wird.

Wie umfangreich sind reguläre betriebliche Lehrgänge?

Ausbildung und Fortbildung umfassen regulär jeweils neun Einheiten von 45 Minuten, also 405 Minuten Unterricht. Die Pausen liegen zusätzlich. Für die betriebliche Planung zählen deshalb die vollständigen bestätigten Zeiten der jeweiligen Veranstaltung.

Wie wird ein zusätzlicher Lernwunsch beauftragt?

Nennen Sie der Schule das weitere Ziel und lesen Sie deren Angebot mit Umfang und Bedingungen. Über mögliche eigene Kosten entscheidet der Betrieb ausdrücklich. Die Zusage eines regulären Inhouse-Lehrgangs enthält nicht automatisch jede noch offene Ergänzung.

Unverbindliche Anfrage · Kamenz / Kamjenc

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Testbetrieb: Ihre Anfrage wird ausschließlich an die Portalverwaltung gesendet. Die ausgewählten Schulen erhalten keine Nachricht und keine E-Mail.

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Kurs & Team

Bis zu 20 Teilnehmende pro Kurs. Bei einer größeren Gruppe sind mehrere Kurse nötig.

Eine Anfrage ist noch keine Buchung. Verfügbarkeit, Sprache und Konditionen werden im Angebot bestätigt.

Wann soll der Kurs stattfinden?

Planen Sie den vollständigen Kurstag einschließlich der Pausen ein.

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