Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Auerbach/Vogtl.
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
- 1 Unverbindlich anfragen
- 2 Angebot per E-Mail
Übungsmaterial & Praxis inklusive
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Freundlich, direkt, auf Augenhöhe
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
019 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Ausbildung
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
- Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
- Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
- Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Fortbildung
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
- Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
- Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
- Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe Kinderbetreuung
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
- Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
- Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
- Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Schulen für betriebliche Erste Hilfe
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 08209 Auerbach/Vogtl. sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
2,8 km vom Suchpunkt
ASB Kreisverband Vogtland e. V. — Erste-Hilfe Kurs in Auerbach
Adresse: Andreas-Schubert-Str. 19, 08209 Auerbach
2,9 km vom Suchpunkt
DRK-KV Auerbach e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Auerbach/Vogtl.
Adresse: Vogtlandblick 8, 08209 Auerbach/Vogtl.
10,5 km vom Suchpunkt
Notfallmedizinische Simulation GmbH — Erste-Hilfe Kurs in Lengenfeld
Adresse: Reichenbacher Str. 39, 08485 Lengenfeld
14,9 km vom Suchpunkt
DRK-KV Klingenthal e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Klingenthal
Adresse: Kirchstr. 56, 08248 Klingenthal
17,1 km vom Suchpunkt
DRK-KV Vogtland/ Reichenbach e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Reichenbach
Adresse: Humboldtstr. 45, 08468 Reichenbach
17,7 km vom Suchpunkt
DRK-Zentrum Plauen/Vogtland e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Plauen
Adresse: Kurze Straße 18-2 0, 08529 Plauen
Ersthelfer und Inhouse-Kurse für Auerbacher Betriebe
Für Auerbach im Vogtland kann ein Betrieb geeignete Ausbildungen und Fortbildungen bei einer ermächtigten Stelle anfragen. Öffentliche Lehrgänge oder eine eigene Inhouse-Veranstaltung werden nach dem Bedarf organisiert. Die vorgesehenen Beschäftigten und die konkrete Durchführung werden vor der Teilnahme abgestimmt.
Auerbach im Vogtland auch in zentralen Firmenaufträgen ausschreiben
In einer überregionalen Organisation kann die Kurzangabe „Auerbach“ für einen Schulungsauftrag zu wenig sein. Geben Sie Auerbach im Vogtland und die vollständige Anschrift des vorgesehenen Veranstaltungsorts an. Bei einem gewünschten Inhouse-Lehrgang sollte die Ausbildungsstelle erkennen, um welchen tatsächlichen Betriebspunkt es geht.
Die Kontaktperson vor Ort wird gesondert benannt; die zentrale Bestelladresse kann eine andere sein. Klären Sie Ausbildung oder Fortbildung für die betreffende Gruppe und geben Sie bestätigte Angaben einheitlich weiter. Für einen öffentlichen Lehrgang ist die Kursanschrift der Schule maßgeblich. Eine eindeutige Ortsangabe hält betriebliche Anfrage, Bestätigung und Einladung der Beschäftigten zusammen.
Die Anmeldung nach dem Lernbedarf organisieren
Ausbildung
Worauf achten?
Einen geeigneten Einstieg anhand vorhandener Voraussetzungen klären
Fortbildung
Worauf achten?
Die bisherige Qualifikation und den Verlauf berücksichtigen
Fortbildungstakt
Worauf achten?
Die reguläre Fortbildung in der Regel alle zwei Jahre vorsehen
Die Schulung in die betriebliche Organisation aufnehmen
Nach dem Kurs bleibt die Erste-Hilfe-Organisation im Betrieb eine eigene Aufgabe. Berücksichtigen Sie die qualifizierten Personen bei Ihrer internen Zuständigkeitsplanung.
Auch die Vorbereitung vor Ort organisatorisch abstimmen
Wenn eine Schule am Standort unterrichtet, braucht die Vorbereitung vor Ort ebenfalls einen Ansprechpartner. Klären Sie, wann der vereinbarte Raum zugänglich ist und wer organisatorische Fragen zum Gebäude beantwortet. Gegebenenfalls muss die Anlieferung oder Bereitstellung von Lehrmaterial abgestimmt werden. Besprechen Sie solche Punkte mit der Ausbildungsstelle, damit sie nicht erst unmittelbar zum Unterrichtsbeginn offenbleiben.
Einen Inhouse-Termin auf den Standort beziehen
Die örtliche Vorbereitung erfolgt mit der Ausbildungsstelle.
- Räume
Möglichkeiten für Unterricht und praktische Aufgaben beschreiben.
- Gruppe
Die vorgesehenen Personen und ihren Bedarf nennen.
- Kontakt
Eine zuständige Person vor Ort benennen.
Betriebliche Erste Hilfe persönlich praktisch lernen
Für die reguläre betriebliche Ausbildung und Fortbildung ist Präsenzunterricht vorgesehen. Die DGUV begründet dies mit der Vermittlung praktischer Handlungskompetenz. Ein bloßes Online-Lernangebot ersetzt den Lehrgang daher nicht. Berücksichtigen Sie die persönliche Teilnahme schon bei der Anfrage. Für eine eigene Veranstaltung wird anschließend geklärt, unter welchen Bedingungen die Gruppe am vorgesehenen Ort gemeinsam üben kann.
Die Gebührenfrage beim zuständigen Träger klären
Prüfen Sie die Voraussetzungen Ihrer BG oder Unfallkasse für die vorgesehenen Teilnehmenden. Stellen Sie der ermächtigten Ausbildungsstelle die benötigten Arbeitgeberangaben nach diesem Verfahren zur Verfügung. Zusätzlich gewünschte Leistungen werden ausdrücklich vereinbart und anhand ihres tatsächlichen Umfangs besprochen.
Verfahren
Berechtigung und erforderliche Angaben beim Träger klären.
Unterlagen
Die benötigten Angaben für die Veranstaltung vorbereiten.
Fragen zu betrieblichen Kursen in Auerbach/Vogtl.
Welche Dauer gilt für die regulären Lehrgänge?
Ausbildung und Fortbildung umfassen jeweils neun Unterrichtseinheiten. Zusätzlich ist Zeit für die Pausen vorzusehen. Die vollständigen Veranstaltungszeiten bilden die Grundlage dafür, die Beschäftigten freizustellen und erforderliche Wege zum Unterricht in der betrieblichen Planung zu berücksichtigen.
Welche Personenzahl sollte bei der Anfrage genannt werden?
Nennen Sie die tatsächlich vorgesehenen Beschäftigten und deren jeweiligen Ausbildungs- oder Fortbildungsbedarf. Die Ausbildungsstelle kann damit die Durchführung erläutern. Eine interne Liste aller Interessierten ist noch keine bestätigte Zusammensetzung für den konkreten Kurs, den Sie buchen möchten.
Was bleibt neben möglichen übernommenen Kursgebühren beim Betrieb?
Entgeltfortzahlung für die Unterrichtszeit und gegebenenfalls Fahrtkosten sind eigene Aufwendungen des Arbeitgebers. Die mögliche Übernahme regulärer Lehrgangsgebühren durch den Unfallversicherungsträger umfasst sie nicht. Berücksichtigen Sie diese Positionen zusätzlich, wenn Sie den Schulungsbesuch der Beschäftigten organisieren.
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