Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Gerlingen
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
- 1 Unverbindlich anfragen
- 2 Angebot per E-Mail
Übungsmaterial & Praxis inklusive
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Freundlich, direkt, auf Augenhöhe
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
019 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Ausbildung
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
- Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
- Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
- Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Fortbildung
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
- Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
- Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
- Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe Kinderbetreuung
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
- Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
- Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
- Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Schulen für betriebliche Erste Hilfe
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 70839 Gerlingen sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
4,5 km vom Suchpunkt
Optimus Erste Hilfe GbR — Erste-Hilfe Kurs in Leonberg
Adresse: Hauffstr. 28, 71229 Leonberg
5,2 km vom Suchpunkt
Dibrani & Ezeddin GbR — Erste-Hilfe Kurs in Stuttgart
Adresse: Paul-Lincke-Str. 5, 70195 Stuttgart
7,8 km vom Suchpunkt
perfectio.de — Erste-Hilfe Kurs in Stuttgart
Adresse: Eduard-Pfeiffer-Strasse 32, 70192 Stuttgart
7,9 km vom Suchpunkt
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. RV Stuttgart – Stuttgart — Erste-Hilfe Kurs in Stuttgart
Adresse: Schwieberdinger Str. 58, 70435 Stuttgart
8,4 km vom Suchpunkt
proapollo Bildungsinstitut für Erste Hilfe und Gesundheitspädagogik — Erste-Hilfe Kurs in Stuttgart
Adresse: Theodor-Heuss-Straße 24, 70174 Stuttgart
9,6 km vom Suchpunkt
Bezirksärztekammer Nord-Württemberg — Erste-Hilfe Kurs in Stuttgart
Adresse: Jahnstraße 5, 70597 Stuttgart
Betriebliche Ersthelfer in Gerlingen: die Schulungsübersicht aktuell nutzen
Gerlinger Unternehmen brauchen eine Planung, die sich mit tatsächlichen Kursbesuchen und Personaländerungen weiterentwickelt. Geeignete Aus- und Fortbildung wird anhand anerkannter Voraussetzungen ausgewählt. Beschäftigte erhalten die Informationen ihrer Veranstaltung, während Abschlüsse und weiterer Bedarf bei den Personen nachvollziehbar bleiben.
Für den Gerlinger Betrieb einen klaren Schulungsauftrag formulieren
Eine Anfrage wird konkreter, wenn die Ausbildungsstelle den Schulungsstand der vorgesehenen Beschäftigten kennt. Geben Sie an, wer erstmals ausgebildet werden soll und wer eine Fortbildung benötigt. Der passende Termin folgt aus diesem Bedarf.
Bei einer Inhouse-Schulung kommen Angaben zum Unterrichtsraum und zur Gruppengröße hinzu. Lassen Sie den vorgeschlagenen Standort prüfen, bevor der Tag im Unternehmen fest zugesagt wird. Einzelne Personen können auch öffentliche Schulungen besuchen.
Die finanzielle Abwicklung vorher besprechen
Für eine berechtigte betriebliche Teilnahme kann die Kursgebühr direkt nach den Regeln des Unfallversicherungsträgers abgerechnet werden. Fragen Sie nach seinen Unterlagen und nach gesonderten Kosten im Angebot.
Im Unternehmen zusätzlich vermitteln
| Information | Zweck |
|---|---|
| Benannte Ersthelfende | Zuständigkeiten verständlich machen |
| Erreichbarkeit | Örtliche Orientierung geben |
| Veränderungen | Angaben aktuell halten |
Die Kostenfrage für den konkreten Auftrag klären
Fragen Sie beim zuständigen Unfallversicherungsträger nach Bedingungen und Verfahren der regulären Gebührenübernahme. Bei berechtigter Teilnahme rechnet die ermächtigte Schule direkt ab. Zusätzliche Leistungen im Firmenangebot werden mit eigenem Umfang und Kosten ausdrücklich geprüft, bevor das Unternehmen sie bestellt.
Berechtigung
Trägervorgaben und nötige Angaben erfragen.
Firmenumfang
Weitere Leistungen mit Kosten vereinbaren.
Die Übersicht nach tatsächlichen Besuchen fortführen
Halten Sie nach einem Lehrgang fest, welche Personen ihn absolviert haben. Wer verhindert war, hat weiterhin offenen Bedarf. Für einen weiteren geeigneten Besuch können öffentliche Termine geprüft werden, ohne erneut auf die ursprüngliche vollständige Gruppe zu warten. Auch bei neu hinzukommenden Beschäftigten werden anerkannte vorhandene Qualifikationen einbezogen. Ein alter Gruppenkalender wird so durch eine aktuelle persönliche Planung ergänzt.
Den passenden Unterrichtsraum für Inhouse abstimmen
Beschreiben Sie Einrichtung und nutzbare Fläche für die vorgesehene Gruppe. Die Schule beurteilt, ob ihre praktischen Aufgaben dort durchgeführt werden können. Eine allgemeine Reservierung sagt allein noch nichts über die Eignung für die konkrete Veranstaltung aus.
Die Angaben passend zur jeweiligen Veranstaltung weitergeben
Wenn Beschäftigte unterschiedliche öffentliche Kurse besuchen, brauchen sie jeweils den richtigen Unterrichtsort, Zeitraum und die Teilnahmehinweise ihrer Schule. Bei einer eigenen Gruppe werden die bestätigten gemeinsamen Angaben verteilt. Klären Sie intern, an wen organisatorische Rückfragen gehen, und verweisen Sie persönliche Teilnahmefragen an die Ausbildungsstelle. Diese Zuordnung hilft, die Vorbereitung verständlich zu halten, auch wenn nicht alle am selben Tag lernen.
Laufenden Bedarf sichtbar machen
Die Übersicht bleibt personenbezogen.
- Anerkannt vorhanden
Voraussetzungen berücksichtigen.
- Tatsächlich absolviert
Den Abschluss ergänzen.
- Als Nächstes
Geeigneten weiteren Lehrgang planen.
Fragen zu betrieblichen Kursen in Gerlingen
Wie wird der Fortbildungsbedarf weiter geplant?
In der Regel erfolgt Fortbildung alle zwei Jahre. Führen Sie den tatsächlichen persönlichen Abschluss und die nächste Planung nachvollziehbar. Verschiedene frühere Kurstermine können bedeuten, dass Beschäftigte im selben Betrieb nicht gleichzeitig den nächsten Lehrgang benötigen.
Was sagt eine neue Benennung über die benötigte Kursart?
Sie beschreibt zunächst die vorgesehene betriebliche Aufgabe. Anerkannte Qualifikationen können schon vorliegen. Klären Sie deshalb den geeigneten Anschluss bei unklaren Nachweisen mit der Schule oder dem Unfallversicherungsträger, statt automatisch von einer ersten Ausbildung auszugehen.
Welche reguläre Unterrichtsdauer ist zu berücksichtigen?
Reguläre Ausbildung und Fortbildung umfassen beide neun Einheiten von jeweils 45 Minuten. Zusammen sind das 405 Minuten Unterricht. Für die vollständige Teilnahme kommen Pausen und die gesamten bestätigten Veranstaltungszeiten in die betriebliche Planung.