Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Stadtallendorf
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
- 1 Unverbindlich anfragen
- 2 Angebot per E-Mail
Übungsmaterial & Praxis inklusive
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Freundlich, direkt, auf Augenhöhe
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
019 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Ausbildung
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
- Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
- Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
- Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Fortbildung
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
- Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
- Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
- Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe Kinderbetreuung
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
- Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
- Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
- Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Schulen für betriebliche Erste Hilfe
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 35260 Stadtallendorf sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
13,1 km vom Suchpunkt
pribond Erste Hilfe Diana Burzynski — Erste-Hilfe Kurs in Ebsdorfergrund
Adresse: Eduard-Bork-Str. 14, 35085 Ebsdorfergrund
16,9 km vom Suchpunkt
DLRG Bezirk Marburg-Biedenkopf e. V. — Erste-Hilfe Kurs in Marburg
Adresse: Bei der Hirsenmühle 2, 35037 Marburg
17,2 km vom Suchpunkt
Die Johanniter RV Mittelhessen — Erste-Hilfe Kurs in Marburg
Adresse: Afföllerstraße 75, 35039 Marburg
18,6 km vom Suchpunkt
INNEXIS Marburg GmbH — Erste-Hilfe Kurs in Marburg
Adresse: Emil von Behring Str. 76, 35041 Marburg
18,9 km vom Suchpunkt
DRK-KV Schwalm-Eder e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Schwalmstadt
Adresse: Krusborn 3, 34613 Schwalmstadt
19,9 km vom Suchpunkt
RUHRmedic GmbH — Erste-Hilfe Kurs in Marburg
Adresse: Hedwig-Jahnow-Str. 18, 35037 Marburg
Die passende Ersthelfer-Qualifikation für Stadtallendorfer Beschäftigte
Für betriebliche Ersthelfende kommen geeignete Ausbildungen oder Fortbildungen bei ermächtigten Stellen in Betracht. Vor der Anfrage werden vorhandene Qualifikationen und der betriebliche Bedarf zusammengeführt. Einzelne Personen können einen öffentlichen Lehrgang besuchen; für eine eigene Inhouse-Gruppe wird die Durchführung mit der Schule individuell besprochen.
Schichtplanung für einen Lehrgang in Stadtallendorf abstimmen
Wenn ein Betrieb in Schichten arbeitet, reicht ein für die meisten passender Wochentag als Planung noch nicht. Prüfen Sie für die vorgesehenen Ersthelfer in Stadtallendorf, ob Unterricht und vorherige beziehungsweise folgende Dienste miteinander vereinbar sind. Die vollständige, aufmerksame Teilnahme sollte im Dienstplan berücksichtigt werden.
Geben Sie der Ausbildungsstelle erst die intern abgestimmten Terminmöglichkeiten weiter. Bei einer Gruppe kann Inhouse-Unterricht individuell vereinbart werden; einzelne Beschäftigte können einen geeigneten öffentlichen Lehrgang besuchen. Benennen Sie bei jeder Anfrage klar, ob Ausbildung oder Fortbildung erforderlich ist.
Für einen Inhouse-Tag den Betrieb als Unterrichtsort vorbereiten
Die Voraussetzungen werden vorab mit der Ausbildungsstelle vereinbart.
- Übungsflächen
Die Eignung der vorgesehenen Räume gemeinsam klären.
- Unterrichtszeit
Die Gruppe für den gesamten bestätigten Ablauf freistellen.
- Ansprechperson
Zugang und Vorbereitung vor Ort koordinieren.
Berufsgenossenschaft & Unfallkasse
Standardgebühren und zusätzlich bestellte Leistungen klären
Bei berechtigten Teilnahmen rechnet die ermächtigte Ausbildungsstelle die Lehrgangsgebühren nach dem Verfahren der zuständigen BG oder Unfallkasse ab. Der reguläre Gebührenumfang umfasst die vorgesehenen Unterrichtsleistungen und Teilnehmerunterlagen. Wenn der Betrieb besondere Abweichungen wünscht, werden ein zusätzlicher Auftrag und dadurch entstehende Mehrkosten gesondert mit der Schule besprochen.
Voraussetzungen
Zuständigen Träger und Berechtigung prüfen.
Auftrag
Gewünschten Lehrgang und gegebenenfalls zusätzliche Vereinbarungen festhalten.
Den Fortbildungsbedarf nachvollziehbar festhalten
Für betriebliche Ersthelfende ist die Fortbildung in der Regel alle zwei Jahre vorgesehen. Wenn mehrere Beschäftigte zu unterschiedlichen Zeiten geschult wurden, helfen die tatsächlich dokumentierten Teilnahmen bei der weiteren Planung. So kann für die jeweilige Person eine geeignete nächste Veranstaltung rechtzeitig angefragt werden.
Vorhandene Nachweise vor einer neuen Buchung ansehen
Nicht jede neu zu benennende Person beginnt ohne anerkannte Vorkenntnisse. Nach den DGUV-Informationen können unter bestimmten Voraussetzungen auch andere geeignete Ausbildungen berücksichtigt werden. Ebenso kann ein Führerscheinkurs als betriebliche Grundqualifikation dienen, wenn er bei einer ermächtigten Ausbildungsstelle absolviert wurde und nicht länger als zwei Jahre zurückliegt. Lassen Sie die tatsächlich vorliegenden Nachweise einordnen. Daraus ergibt sich, ob eine Ausbildung, eine passende Fortbildung oder eine andere Klärung nötig ist.
Gleicher Zeitumfang bei unterschiedlichen Lernaufgaben
Die reguläre Ausbildung und Fortbildung umfassen jeweils neun Unterrichtseinheiten. Bei der Auswahl bleibt trotzdem entscheidend, ob eine geeignete Grundqualifikation erworben oder eine bestehende Qualifikation weiterentwickelt werden soll. Teilen Sie diesen Bedarf der Schule mit. Für die bestätigte Veranstaltung erhalten die Beschäftigten die vollständigen Zeiten samt Pausen. Bei einer eigenen Gruppe wird dieser Ablauf auch für die Raumbelegung verwendet, damit der Unterricht vollständig durchgeführt werden kann.
Kurs und spätere betriebliche Aufgabe zusammenführen
| Vorhaben | Klärung |
|---|---|
| Schulungsbedarf | Vorliegende Qualifikation und geeigneten Lehrgang abgleichen |
| Teilnahme | Die tatsächlich abgeschlossene Schulung dokumentieren |
| Organisation | Die Benennung und interne Erreichbarkeit im Betrieb klären |
Fragen zu betrieblichen Kursen in Stadtallendorf
Wie groß kann eine Gruppe regulär sein?
Die reguläre Teilnehmerzahl liegt nach den DGUV-Informationen bei zehn bis fünfzehn Personen. Mit einem Ausbildungshelfer kann die Gruppe bis höchstens zwanzig geöffnet werden. Besprechen Sie die geplante Anzahl mit der Schule, die die konkrete Betreuung der Übungen organisiert.
Was ist bei einer kurzfristig ausfallenden Person zu beachten?
Informieren Sie die Ausbildungsstelle nach den vereinbarten Bedingungen. Der Unfallversicherungsträger übernimmt Lehrgangsgebühren für tatsächliche Teilnahmen. Für eine Absage können daneben die eigenen Vertragsbedingungen der Schule gelten; diese werden bei der Bestellung geprüft, damit der Betrieb seine Verpflichtungen kennt.
Müssen Ersthelfende einen bestimmten Beruf ausüben?
Für die Funktion ist keine einzelne Berufsbezeichnung vorgegeben. Geeignetheit hängt von der Person und ihren Voraussetzungen ab; eine passende anerkannte Qualifikation gehört dazu. Der Arbeitgeber wählt die Ersthelfenden für seinen Betrieb aus und organisiert, wer die Aufgabe übernimmt.
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