Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Stadthagen
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
- 1 Unverbindlich anfragen
- 2 Angebot per E-Mail
Übungsmaterial & Praxis inklusive
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Freundlich, direkt, auf Augenhöhe
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
019 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Ausbildung
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
- Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
- Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
- Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Fortbildung
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
- Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
- Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
- Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe Kinderbetreuung
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
- Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
- Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
- Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Schulen für betriebliche Erste Hilfe
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 31655 Stadthagen sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
6,0 km vom Suchpunkt
VitaCademy42 — Erste-Hilfe Kurs in Helpsen
Adresse: Bahnhofstr. 79, 31691 Helpsen
7,6 km vom Suchpunkt
DRK-KV Schaumburg e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Obernkirchen
Adresse: Bornemannstraße 1, 31683 Obernkirchen
10,7 km vom Suchpunkt
DLRG Ortsgruppe Rolfshagen e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Auetal
Adresse: Rosenweg 6, 31749 Auetal
10,8 km vom Suchpunkt
AED & Erste Hilfe — Erste-Hilfe Kurs in Auetal
Adresse: Zum Breinhof 1, 31749 Auetal
12,3 km vom Suchpunkt
SCHUFRATEC Safety Academy GmbH — Erste-Hilfe Kurs in Bückeburg
Adresse: Unterwallweg 1, 31675 Bückeburg
12,5 km vom Suchpunkt
DLRG LV Niedersachsen e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Bad Nenndorf
Adresse: Im Niedernfeld 4 a, 31542 Bad Nenndorf
Betriebliche Ersthelfer und Inhouse-Kurse in Stadthagen planen
Für Stadthäger Unternehmen wird der passende Ersthelferlehrgang nach anerkannten vorhandenen Qualifikationen ausgewählt. Klären Sie Ausbildung oder Fortbildung und organisieren Sie geeignete Teilnahmen. Eine Inhouse-Anfrage beschreibt Gruppe und Raum; vollständige Arbeitsfreistellung und das Gebührenverfahren werden vor der Veranstaltung vorbereitet.
Einen Lehrgang nach dem betrieblichen Bedarf planen
Bisherige Nachweise vor der Anmeldung prüfen
Stellen Sie in Ihrem Stadthäger Unternehmen die vorgesehenen Personen und vorhandene Bescheinigungen zusammen. So kann die Ausbildungsstelle Ausbildung und Fortbildung passend einordnen. Die Verantwortlichen organisieren freie Zeit für den vollständigen Unterricht und die nötigen Vertretungen.
Für einen Inhouse-Kurs nennt Ihre Anfrage Teilnehmerzahl und beschreibt Räume für Übungen. Die Schule muss die Durchführung bestätigen. Einzelne Beschäftigte können gegebenenfalls offene Lehrgänge besuchen. Die Gebührenregelung klären Sie vor der Teilnahme mit Ihrem zuständigen Unfallversicherungsträger. Übernahme und direkte Abrechnung folgen seinen Voraussetzungen; eine ermächtigte Ausbildungsstelle benötigt dafür die Angaben und Unterlagen des vorgesehenen Verfahrens.
Nachweise für die weitere Fortbildungsplanung nutzen
Halten Sie tatsächliche Kursabschlüsse in Ihrer betrieblichen Übersicht fest. Der Unternehmer benennt die Ersthelfenden für die Aufgabe. Informieren Sie die Beschäftigten anschließend über diese Personen und die örtlichen Hilfewege, damit die Organisation im Alltag nachvollziehbar ist.
Grundlagen vor der Anmeldung zusammenführen
Lehrgangsbedarf
Klärung
Passende Ausbildung oder Fortbildung
Durchführung
Klärung
Abgestimmter Raum mit ganzer Lernzeit
Gebühren
Klärung
Berechtigung und Trägerverfahren
Inhouse-Unterricht mit konkreten Bedingungen und freier Zeit vereinbaren
Nennen Sie bei der Anfrage die Teilnehmerzahl und beschreiben Sie den vorgesehenen Raum. Die Ausbildungsstelle klärt mit Ihnen, welche Einrichtung für die praktischen Übungen gebraucht wird. Nach einer Bestätigung sorgt der Betrieb für den vereinbarten Rahmen und Arbeitsvertretungen. Die Gruppe erhält den verbindlichen Ablauf. Während des ganzen Lehrgangs bleibt die Zeit frei, damit Erklärungen und Übungen nicht durch andere Aufgaben unterbrochen werden.
Den Abrechnungsweg für die vorgesehenen Personen klären
Erfragen Sie bei der zuständigen BG oder Unfallkasse die Bedingungen für finanzierte betriebliche Teilnahmen. Nutzen Sie das vorgesehene Verfahren und bereiten Sie die nötigen Angaben mit der ermächtigten Schule vor. Bei erfüllter Berechtigung kann die Lehrgangsgebühr direkt mit dem Träger abgerechnet werden. Zusätzlich vereinbarte Leistungen prüfen Sie im Angebot gesondert auf ihre Vergütung und mögliche eigene Kosten.
Verfahren kennen
Berechtigung und Angaben beim zuständigen Träger ermitteln.
Buchung abstimmen
Gebührenabrechnung und zusätzliche Positionen besprechen.
Die gemeinsame Anfrage vorbereiten
Diese Grundlagen unterstützen eine konkrete Abstimmung.
01Qualifikationen
Anerkannte Belege und nächsten Kursbedarf erfassen.
02Raumvorschlag
Praktische Durchführung mit der Schule besprechen.
03Arbeitsorganisation
Vollständige Anwesenheit der Gruppe ermöglichen.
Die nächste Qualifizierung anhand anerkannter Nachweise bestimmen
Erfassen Sie die bisherigen Qualifikationen der vorgesehenen Personen und besprechen Sie offene Fragen zum weiteren Bedarf mit der Schule. Eine neue Aufgabe allein bedeutet nicht automatisch, dass ein Grundkurs wiederholt werden muss. Ordnen Sie geeignete Lehrgänge fachlich zu. Danach werden passende öffentliche Teilnahmen oder eine eigene Gruppe organisiert. Die Buchungsform soll dem tatsächlichen Bedarf und den Möglichkeiten Ihres Unternehmens entsprechen.
Fragen zu betrieblichen Kursen in Stadthagen
Welchen Unterrichtsumfang haben reguläre betriebliche Kurse?
Ausbildung und Fortbildung umfassen jeweils neun Unterrichtseinheiten. Für die konkrete Veranstaltung stimmen Sie den ganzen Ablauf mit Pausen ab. Diesen Zeitrahmen verwenden Sie für die Freistellung, damit alle vorgesehenen Personen durchgehend an den Unterrichtsteilen und Übungen teilnehmen können.
Wie wird die regelmäßige Fortbildung rechtzeitig geplant?
In der Regel ist ein Abstand von zwei Jahren vorgesehen. Verwenden Sie die tatsächlichen Abschlussdaten und anerkannten vorhandenen Nachweise als Grundlage. Bei offenen Fragen zum Ausbildungsstand wird die passende weitere Schulung vor einer neuen Anmeldung mit der Schule eingeordnet.
Können einzelne Personen statt Inhouse einen öffentlichen Kurs besuchen?
Ein geeigneter öffentlicher Lehrgang kann für den jeweiligen Qualifizierungsbedarf passen. Prüfen Sie Kursart und vollständige Teilnahmemöglichkeit. Auch für diese Buchungen werden Arbeitsfreistellung und Abrechnung vorher geklärt und tatsächliche Abschlüsse später für weitere Planung intern festgehalten.