Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Datteln
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
- 1 Unverbindlich anfragen
- 2 Angebot per E-Mail
Übungsmaterial & Praxis inklusive
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Freundlich, direkt, auf Augenhöhe
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
019 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Ausbildung
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
- Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
- Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
- Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Fortbildung
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
- Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
- Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
- Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe Kinderbetreuung
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
- Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
- Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
- Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Schulen für betriebliche Erste Hilfe
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 45711 Datteln sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
3,9 km vom Suchpunkt
NEW FIRST AID (TMK Holdinggesellschaft mbH) — Erste-Hilfe Kurs in Waltrop
Adresse: Haydnweg 41, 45731 Waltrop
4,3 km vom Suchpunkt
Notfalldarstellung-ML UG — Erste-Hilfe Kurs in Waltrop
Adresse: Tilsiter Str. 11, 45731 Waltrop
4,7 km vom Suchpunkt
ParaHelpRescue — Erste-Hilfe Kurs in Hamm
Adresse: Starenschleife 70, 59071 Hamm
5,4 km vom Suchpunkt
ARBO Frank Dunsche — Erste-Hilfe Kurs in Olfen
Adresse: Robert-Bosch-Straße 48, 59399 Olfen
10,1 km vom Suchpunkt
DLRG LV Westfalen e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Lünen
Adresse: Pierbusch 4b, 44536 Lünen
11,1 km vom Suchpunkt
Feuerwehr Recklinghausen — Erste-Hilfe Kurs in Recklinghausen
Adresse: Kurt-Schumacher-Allee 2, 45657 Recklinghausen
Betriebliche Ersthelfer Datteln: Bedarf in eine konkrete Kursplanung übersetzen
Für Dattelner Betriebe kommt eine geeignete Erste-Hilfe-Ausbildung oder Fortbildung bei einer ermächtigten Ausbildungsstelle infrage. Legen Sie fest, welche Beschäftigten geschult werden sollen, und organisieren Sie deren vollständige Teilnahme. Für Inhouse-Unterricht werden Räume und Ablauf vereinbart; die Gebührenfrage folgt dem Verfahren Ihres zuständigen Unfallversicherungsträgers.
Erste Hilfe in die Terminplanung des Betriebs aufnehmen
Eine Übersicht über die vorgesehenen Ersthelfer schafft den Anfang. Prüfen Sie in Ihrem Dattelner Betrieb, wer neu ausgebildet werden soll und bei wem eine Fortbildung ansteht. Stimmen Sie mögliche Tage und die Vertretung der Beschäftigten mit den Arbeitsbereichen ab.
Eine gemeinsame Veranstaltung beauftragen
Für Inhouse-Unterricht benötigt die Schule Angaben zur Gruppe und zu den verfügbaren Räumen. Lassen Sie die Bedingungen praktischer Übungen und die Durchführung bestätigen. Einzelne Personen können gegebenenfalls offene Lehrgänge nutzen. Die Gebührenfrage klären Sie vorab mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger. Eine direkte Abrechnung mit Berufsgenossenschaft oder Unfallkasse erfordert dessen Voraussetzungen und die für das Verfahren benötigten Angaben.
Für die Übungen Aufmerksamkeit und Mitarbeit ermöglichen
Bei einem Kurs am eigenen Arbeitsplatz können normale Anliegen leicht in die Lernzeit hineinreichen. Sorgen Sie dafür, dass die Teilnehmenden ihre gewöhnlichen Aufgaben für die Dauer der Veranstaltung abgeben können. Die Übungen brauchen eigene Mitarbeit, nicht nur Anwesenheit im Raum. Eine intern erreichbare Vertretung für andere Fragen kann helfen, damit die Gruppe Erklärungen und praktische Abläufe ohne wiederkehrende Unterbrechungen verfolgen kann.
Verantwortung für unterschiedliche Aufgaben
Kursdurchführung
Zuständigkeit
Ermächtigte Ausbildungsstelle
Benennung nach Qualifizierung
Zuständigkeit
Unternehmer
Interne Abläufe
Zuständigkeit
Verantwortliche im Betrieb
Die Buchung nicht nur als Raumtermin behandeln
Eine Inhouse-Schulung umfasst mehrere Vereinbarungen: den benötigten Lehrgang, die vorgesehene Gruppe und die Bedingungen seiner Durchführung. Halten Sie diese Punkte gemeinsam fest, bevor intern eine bloße Raumreservierung als fertige Kurszusage verstanden wird. Bestätigen Sie mit der Ausbildungsstelle die offenen Fragen und geben Sie anschließend die vereinbarten Angaben weiter. Ändert sich die Gruppe oder eine wesentliche Bedingung, sollte die Abstimmung erneut aufgenommen werden.
Räume vor der Durchführung abstimmen
Beschreiben Sie die nutzbare Fläche und Ausstattung für die Inhouse-Veranstaltung. Die Ausbildungsstelle muss die Bedingungen für Unterricht und Übungen beurteilen können. Klären Sie danach, wer im Betrieb die vereinbarte Vorbereitung des Bereichs übernimmt.
Berufsgenossenschaft & Unfallkasse
Die Angaben für die Abrechnung vorab klären
Sprechen Sie vor der Beauftragung mit Berufsgenossenschaft oder Unfallkasse über deren Verfahren. Die ermächtigte Ausbildungsstelle benötigt die vorgesehenen Angaben für eine mögliche direkte Abrechnung; notwendige vorherige Schritte sollten rechtzeitig erledigt sein.
Berechtigung prüfen
Zuständigen Träger und Voraussetzungen der Teilnahmen feststellen.
Verfahren vorbereiten
Verlangte Angaben und Unterlagen vollständig bereitstellen.
Vorab bei den vorgesehenen Personen klären
Die Kursart folgt dem tatsächlichen Ausbildungsbedarf.
01Vorqualifikation
Anerkannte vorhandene Nachweise berücksichtigen.
02Fortbildung
In der Regel zweijährlichen Bedarf einplanen.
03Verfügbarkeit
Geeigneten Termin für die vollständige Teilnahme wählen.
Fragen zu betrieblichen Kursen in Datteln
Welcher Zeitumfang gehört zum regulären Ersthelferkurs?
Ausbildung und Fortbildung umfassen regulär jeweils neun Unterrichtseinheiten à 45 Minuten. Die 405 Minuten Unterricht enthalten noch keine Pausen. Für die betriebliche Planung sind deshalb die bestätigten Veranstaltungszeiten und nicht nur die Unterrichtssumme maßgeblich.
Ersetzt der Lehrgang die Einweisung in den eigenen Betrieb?
Die Qualifizierung vermittelt Erste-Hilfe-Kenntnisse und praktische Fähigkeiten. Die Ersthelfenden müssen zusätzlich die Zuständigkeiten und Abläufe ihres Betriebs kennen. Der Unternehmer benennt die Personen nach der Qualifizierung; diese interne Organisation ist mit dem Kursbesuch allein noch nicht erledigt.
Welche Gebühren kann der Unfallversicherungsträger übernehmen?
Das richtet sich nach dem zuständigen Träger und den berechtigten Teilnahmen. Bei erfüllten Voraussetzungen können reguläre Lehrgangsgebühren direkt abgerechnet werden. Ein gesamter Inhouse-Auftrag mit weiteren Leistungen ist dadurch nicht automatisch vollständig kostenfrei.