Für Betriebe, Teams & Einrichtungen

Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Frankenthal (Pfalz)

In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.

Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.

Kursarten ansehen ↓
  1. 1 Unverbindlich anfragen
  2. 2 Angebot per E-Mail

Inhouse im Betrieb

Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.

Übungsmaterial & Praxis inklusive

Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.

Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen

Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.

Freundlich, direkt, auf Augenhöhe

Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.

Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse

Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.

Das passende Format für Ihren Anlass

Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.

Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.

019 Unterrichtseinheiten

Erste Hilfe-Ausbildung

Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.

Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.

Inhalte & Einsatzfälle ansehen

In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.

  • Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
  • Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
  • Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten

Erste Hilfe-Fortbildung

Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.

Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.

Inhalte & Einsatzfälle ansehen

Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.

  • Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
  • Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
  • Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten

Erste Hilfe Kinderbetreuung

Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.

Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.

Inhalte & Einsatzfälle ansehen

Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.

  • Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
  • Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
  • Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen

Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.

Schulen für betriebliche Erste Hilfe

Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 67227 Frankenthal (Pfalz) sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.

Ersthelfer-Schulungen für Frankenthaler Beschäftigte planen

Frankenthaler Unternehmen ordnen benötigte Lehrgänge anhand der anerkannten Vorbildung ihrer Beschäftigten zu. Öffentliche Kurse können einzelne Teilnahmen ermöglichen; ein vereinbarter Inhouse-Kurs kann eine Gruppe zusammenbringen. Sorgen Sie für geeignete Räume und vollständige Lernzeit. Die Abrechnung regulärer Gebühren wird mit dem zuständigen Träger geklärt.

Den Schulungsbedarf im Frankenthaler Betrieb konkret festlegen

Mehrere einzelne Kurswünsche lassen sich leichter organisieren, wenn sie zusammengeführt werden. Erfassen Sie im Frankenthaler Unternehmen Ausbildung und Fortbildung getrennt. Stimmen Sie anschließend die Teilnehmer und mögliche Tage ab.

Den Unterricht für eine Gruppe vereinbaren

Bei einer Inhouse-Anfrage nennen Sie Raum und Teilnehmerzahl. Die Ausbildungsstelle bestätigt, ob die Durchführung unter diesen Bedingungen möglich ist. Öffentliche Kurse bleiben für Einzelpersonen eine Alternative. Die direkte Abrechnung berechtigter betrieblicher Kursgebühren folgt dem zuständigen Unfallversicherungsträger; klären Sie seine Unterlagen und zusätzliche Leistungen vor der Anmeldung.

Die nächste Qualifizierung aus den tatsächlichen Nachweisen ableiten

Für neu vorgesehene Ersthelfende werden erforderliche Ausbildung oder anerkannte Vorkenntnisse geprüft. Qualifizierte Personen benötigen passende Fortbildung, die in der Regel alle zwei Jahre vorgesehen ist. Beide regulären Lehrgangsarten umfassen neun Unterrichtseinheiten. Der gleiche Zeitumfang macht sie fachlich nicht austauschbar. Führen Sie die absolvierten Kurse mit tatsächlichen Daten, damit die weitere Planung nicht allein auf Terminreservierungen beruht.

Der Schulungsabschluss wird durch interne Information ergänzt

Benannte Ersthelfende und örtliche Hilfewege sollen im Unternehmen bekannt sein. Halten Sie diese Angaben neben den Kursdaten aktuell. Ein allgemeiner Lehrgang vermittelt nicht von selbst die konkrete Zuständigkeit an Ihrem Standort.

Inhouse-Unterricht als freie gemeinsame Lernzeit ermöglichen

Ein Kurs am vereinbarten Betriebsstandort braucht geeignete Bedingungen für praktische Aufgaben. Beschreiben Sie der Schule nutzbare Fläche, Einrichtung und Gruppe. Die Beschäftigten sollen während der Veranstaltung nicht gleichzeitig laufende Arbeitsaufträge bearbeiten. Fragen aus den tatsächlichen Tätigkeiten können den Unterricht verständlicher machen. Zusätzliche spezialisierte Trainings werden ausdrücklich mit eigenem Umfang vereinbart; der Veranstaltungsort allein legt keinen solchen Inhalt fest.

Die Organisation über eine Kontaktperson zusammenführen

So können die Angaben zum selben Auftrag zusammenpassen.

01Personen

Vorbildung und benötigte Kursart für die Gruppe benennen.

02Durchführung

Raum und mögliche vollständige Zeitfenster abstimmen.

03Unterlagen

Vorgaben des Trägers und Hinweise der Ausbildungsstelle bündeln.

Den Frankenthaler Auftrag klären

Kursart

Grundlage
Anerkannte Qualifikation

Organisationsschritt
Passende Anmeldung

Lernform

Grundlage
Gruppe und Verfügbarkeit

Organisationsschritt
Öffentlich oder Inhouse

Kosten

Grundlage
Trägerverfahren und Umfang

Organisationsschritt
Gebührenweg vorbereiten

Berufsgenossenschaft & Unfallkasse

Direkte Gebührenabrechnung bedarfsgerecht vorbereiten

Illustration: Unterlagen für den Kurs vorbereiten

Berechtigte reguläre Lehrgangsgebühren rechnen ermächtigte Ausbildungsstellen direkt nach dem Verfahren des Unfallversicherungsträgers ab. Stellen Sie dessen verlangte Angaben rechtzeitig bereit. Weitere vereinbarte Leistungen eines Firmenangebots brauchen eine eigene nachvollziehbare Kostenregelung.

  1. Verfahren bestimmen

    Zuständige Berufsgenossenschaft oder Unfallkasse und erforderliche Unterlagen feststellen.

  2. Umfang lesen

    Regulären Lehrgang und weitere bestellte Positionen im Angebot unterscheiden.

Fragen zu betrieblichen Kursen in Frankenthal (Pfalz)

Illustration: Fragen rund um den Erste-Hilfe-Kurs
Müssen einzelne Beschäftigte auf einen gemeinsamen Kurstag warten?

Ein geeigneter öffentlicher Lehrgang kann einen individuellen Bedarf abdecken. Prüfen Sie die tatsächliche Kursart, verfügbare Termine und die Freistellung. Die Organisation einer eigenen Gruppe ist eine zusätzliche Möglichkeit und nicht für jeden betrieblichen Schulungsbesuch erforderlich.

Was kann die Gruppe selbst in den Unterricht einbringen?

Eigene Lernfragen und Erfahrungen aus der Tätigkeit können die Beispiele verständlicher machen. Die Lehrkraft übernimmt die fachliche Einordnung und begleitet praktische Aufgaben. Die Gruppe braucht dafür keine selbst verfassten Schulungsunterlagen und keine schon vollständig beherrschten Abläufe.

Welche Zeit wird im Arbeitsplan freigehalten?

Nehmen Sie den bestätigten gesamten Kurszeitraum als Grundlage. Zu den Unterrichtseinheiten kommen Pausen hinzu, bei externen Veranstaltungen außerdem der Weg. Organisieren Sie die Vertretung so, dass Teilnehmende während aller Erklärungen und praktischen Aufgaben im Lehrgang bleiben können.

Unverbindliche Anfrage · Frankenthal (Pfalz)

Inhouse-Kurs anfragen

Testbetrieb: Ihre Anfrage wird ausschließlich an die Portalverwaltung gesendet. Die ausgewählten Schulen erhalten keine Nachricht und keine E-Mail.

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Kurs & Team

Bis zu 20 Teilnehmende pro Kurs. Bei einer größeren Gruppe sind mehrere Kurse nötig.

Eine Anfrage ist noch keine Buchung. Verfügbarkeit, Sprache und Konditionen werden im Angebot bestätigt.

Wann soll der Kurs stattfinden?

Planen Sie den vollständigen Kurstag einschließlich der Pausen ein.

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