Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
Inhouse-Erste-Hilfe-Kurs in Bergkamen
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
- 1 Unverbindlich anfragen
- 2 Angebot per E-Mail
Übungsmaterial & Praxis inklusive
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Strukturierter Ablauf & klare Unterlagen
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Freundlich, direkt, auf Augenhöhe
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Direkte Abrechnung mit BG / Unfallkasse
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Drei Kursarten. Ein klarer nächster Schritt.
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
019 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Ausbildung
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
- Notfälle erkennen, Eigenschutz und Notruf
- Bewusstsein und Atmung prüfen, Wiederbelebung mit AED üben
- Wunden, Blutungen und weitere typische Notfallsituationen
029 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe-Fortbildung
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
- Vorhandene Kenntnisse überprüfen und vertiefen
- Wiederbelebung, AED und weitere Hilfeleistungen praktisch trainieren
- Fragen aus dem Arbeitsalltag mit der Lehrkraft besprechen
039 Unterrichtseinheiten
Erste Hilfe Kinderbetreuung
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Inhalte & Einsatzfälle ansehen
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
- Hilfe bei Erwachsenen und Kindern einordnen
- Lebensrettende Maßnahmen mit Blick auf Kindernotfälle üben
- Typische Notfallsituationen im Betreuungsalltag besprechen
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Schulen für betriebliche Erste Hilfe
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 59192 Bergkamen sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
5,4 km vom Suchpunkt
Fire + Rescue Training Tauchert — Erste-Hilfe Kurs in Werne
Adresse: Selmer Straße 2, 59368 Werne
6,9 km vom Suchpunkt
Blaß Erste Hilfe Ausbildung — Erste-Hilfe Kurs in Kamen
Adresse: Goethestraße 19, 59174 Kamen
8,0 km vom Suchpunkt
Erste Hilfe Schulung LRL — Erste-Hilfe Kurs in Lünen
Adresse: Münsterstr. 55 B, 44534 Lünen
8,6 km vom Suchpunkt
DRK-KV Lünen e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Lünen
Adresse: Spormeckerplatz 1a, 44532 Lünen
9,1 km vom Suchpunkt
DRK-KV Unna e.V. — Erste-Hilfe Kurs in Unna
Adresse: Mozartstraße 34, 59423 Unna
9,5 km vom Suchpunkt
Erstehilfeprojekt EHP — Erste-Hilfe Kurs in Unna
Adresse: Gerhart-Hauptmann-Str. 21, 59423 Unna
Betriebliche Ersthelfer Bergkamen: Qualifikation mit Lernzeit verbinden
Für Bergkamener Beschäftigte wird der passende Kurs anhand vorhandener Nachweise und aktuellen Bedarfs gewählt. Eine geeignete Ausbildung oder Fortbildung braucht vollständige Teilnahme. Planen Sie offene Lehrgänge oder eine eigene Inhouse-Gruppe deshalb gemeinsam mit Arbeitsvertretung, Übungsbedingungen und möglichem Gebührenverfahren.
Den Lehrgang auf Ihre Beschäftigten ausrichten
Bergkamen hat sich vom Bergbaustandort zu einem Industrie- und Dienstleistungsstandort entwickelt. Für die Ersthelferschulung zählt Ihr konkreter Betrieb: Welche Personen sollen ausgebildet werden, welche brauchen eine Fortbildung? Sammeln Sie diese Angaben und stimmen Sie mögliche Tage mit den Arbeitsbereichen ab.
Unterricht im eigenen Unternehmen
Wenn eine gemeinsame Gruppe geschult werden soll, fragen Sie nach Inhouse-Unterricht. Der Anbieter braucht eine Beschreibung der Räume und der Gruppengröße, um die Bedingungen für praktische Übungen zu prüfen. Bei einzelnen Personen können offene Kurse passen. Klären Sie die Gebührenübernahme vorab mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger. Eine direkte Abrechnung richtet sich nach dessen Voraussetzungen und dem dafür vorgesehenen Verfahren.
Zusätzliche Wünsche als eigenes Lernziel benennen
Fragen aus dem Arbeitsumfeld können im Kurs angesprochen werden. Ein weiteres gewünschtes Training sollte dagegen mit Ziel und Umfang gesondert vereinbart werden, damit der reguläre Qualifikationsauftrag im Angebot klar bleibt.
Symbolbilder und Illustrationen zum Thema Erste Hilfe. Keine Fotos der hier gelisteten Schulen.
Die gesamte Mitarbeit organisatorisch ermöglichen
Geben Sie dem Team die vollständigen Kurszeiten weiter und regeln Sie, wer währenddessen Arbeitsaufgaben übernimmt. Bei Inhouse wird der Lernraum mit der Ausbildungsstelle abgestimmt und vorbereitet. Die Gruppe braucht Raum für Übungen und Aufmerksamkeit für Erklärungen. Auch ein Kurs direkt im eigenen Betrieb sollte deshalb nicht laufend durch gewöhnliche Arbeitsaufträge unterbrochen werden.
Die Entscheidung vorbereiten
| Bereich | Prüfgrundlage |
|---|---|
| Qualifikation | Vorhandene Bescheinigungen |
| Organisation | Personen, Raum und Zeit |
| Kosten | Trägervoraussetzungen und Angebot |
Vor der Durchführung vorbereiten
Eine konkrete Planung unterstützt das Lernen.
01Gruppe
Geeigneten gemeinsamen Bedarf feststellen.
02Raum
Praktische Bedingungen beschreiben.
03Zeit
Vollständige Anwesenheit ermöglichen.
Nicht jede neue Aufgabe beginnt ohne Vorkenntnisse
Prüfen Sie, welche Kurse die vorgesehenen Personen bereits absolviert haben. Die passende Qualifizierung richtet sich nach diesem Stand, nicht allein nach einer neuen Rolle in der internen Liste. Reguläre Ausbildung und Fortbildung umfassen jeweils neun Unterrichtseinheiten. Für qualifizierte betriebliche Ersthelfende ist grundsätzlich alle zwei Jahre eine Fortbildung vorgesehen, die entsprechend in die weitere Planung einbezogen wird.
Berufsgenossenschaft & Unfallkasse
Den vorgesehenen Gebührenweg vorab einordnen
Berechtigte reguläre Gebühren können direkt zwischen Ausbildungsstelle und Unfallversicherungsträger abgerechnet werden. Dafür gelten dessen Voraussetzungen und Verfahrensschritte. Bereiten Sie erforderliche Unterlagen rechtzeitig vor.
Träger bestimmen
Zuständigkeit und Bedingungen prüfen.
Umfang lesen
Reguläre Gebühren und Extras unterscheiden.
Fragen zu betrieblichen Kursen in Bergkamen
Was bleibt nach erfolgreichem Lehrgang zu tun?
Der Unternehmer bestellt anschließend die betrieblichen Ersthelfenden. Der Kursnachweis und die Zuordnung der Aufgabe erfüllen unterschiedliche Funktionen. Aktualisieren Sie zudem die Übersicht der absolvierten Schulungen, damit die weitere Fortbildungsplanung nachvollziehbar bleibt.
Belegt eine Buchungsbestätigung schon die absolvierte Qualifizierung?
Sie beschreibt zunächst einen geplanten Kursbesuch. Für den tatsächlichen Qualifikationsstand wird dagegen der absolvierte Lehrgang mit seinem Nachweis erfasst. Aktualisieren Sie die betriebliche Übersicht deshalb nach der Teilnahme und lassen Sie bloße Reservierungen als Planungsangaben erkennbar.
Welche Bedeutung haben weitere Positionen im Angebot?
Zusätzliche Leistungen gehören nicht allein wegen eines gemeinsamen Termins zu regulär übernommenen Kursgebühren. Lesen Sie ihren Umfang und die Kosten neben den Trägervorgaben. So bleibt erkennbar, welche Positionen möglicherweise gesondert zu zahlen sind.