Inhouse im Betrieb
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Für Betriebe, Teams & Einrichtungen
In 2 Minuten bei Anbietern in Ihrer Nähe anfragen.
Die passende Schulung für Ihr Team finden: Kursart wählen, nahegelegene Schulen auswählen und den Unterricht bei Ihnen vor Ort abstimmen.
Bei Ihnen vor Ort – Raum und Termin mit der Schule abstimmen.
Praktische Übungen gehören zum regulären DGUV-Lehrgang.
Kursart, Vorbereitung und Teilnahmebescheinigungen im Blick.
Ihre Fragen und den Bedarf Ihres Teams persönlich besprechen.
Für berechtigte Teilnehmende nach dem Verfahren des zuständigen Trägers.
Das passende Format für Ihren Anlass
Neue Ersthelfende ausbilden, vorhandenes Wissen auffrischen oder ein Betreuungsteam schulen: Wählen Sie den Kurs nach der Aufgabe Ihrer Mitarbeitenden.
Der Einstieg für betriebliche Ersthelfende.
Für Beschäftigte, die erstmals als Ersthelfende im Betrieb eingesetzt werden sollen und noch keine anerkannte Ausbildung oder gleichgestellte Qualifikation mitbringen. Auch beim Aufbau eines neuen Ersthelferteams ist dies der Ausgangspunkt.
In neun Unterrichtseinheiten werden grundlegende Maßnahmen der Ersten Hilfe gemeinsam geübt. Die praktische Teilnahme bereitet darauf vor, im betrieblichen Alltag zu helfen; die Benennung als Ersthelferin oder Ersthelfer übernimmt anschließend der Arbeitgeber.
Kenntnisse auffrischen. Handgriffe wieder üben.
Für bereits ausgebildete betriebliche Ersthelfende, deren nächste Auffrischung ansteht. Die Fortbildung findet in der Regel alle zwei Jahre statt. Liegt der letzte Nachweis länger zurück, klären Sie den passenden Anschluss vorab mit der Ausbildungsstelle.
Das Erste-Hilfe-Training umfasst neun Unterrichtseinheiten. Im Mittelpunkt stehen erneutes praktisches Üben, Fragen aus bisherigen Erfahrungen und die sichere Anwendung bekannter Maßnahmen. Ausbildung und Fortbildung sind unterschiedliche Kursarten; wählen Sie für Ihr Team das passende Format.
Für Teams, die Kinder bilden und betreuen.
Für Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen, Horten und weiteren Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder. Fragen Sie ausdrücklich nach diesem Kursformat und stimmen Sie die Anforderungen Ihrer Einrichtung sowie die Kostenübernahme mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab.
Die Erste-Hilfe-Schulung in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder umfasst neun Unterrichtseinheiten. Sie verbindet grundlegende Erste Hilfe mit Besonderheiten bei Kindernotfällen. Sie ist gezielt auf die Betreuungssituation ausgerichtet; ein allgemeiner betrieblicher Kurs ist nicht automatisch das passende Angebot.
Eine Unterrichtseinheit dauert 45 Minuten; für diese DGUV-Kurse kommen mindestens 45 Minuten Pause hinzu. Welche Kursarten eine Schule als Inhouse-Schulung anbietet und welche zusätzlichen Kosten anfallen, klären Sie im konkreten Angebot.
Anbieter mit hinterlegter betrieblicher Ausbildung oder Inhouse-Kursen, nach Entfernung zu 86150 Augsburg sortiert. Ob ein Kurs in Ihrem Betrieb stattfinden kann, vereinbaren Sie mit der Schule.
1,8 km vom Suchpunkt

2,4 km vom Suchpunkt

2,7 km vom Suchpunkt

3,1 km vom Suchpunkt

3,2 km vom Suchpunkt

4,9 km vom Suchpunkt

Für Augsburger Beschäftigte sind Grundausbildung und regelmäßige Fortbildung nach Vorbildung und Aufgabe auszuwählen. Ein Inhouse-Lehrgang kann eine Gruppe am eigenen Standort zusammenbringen. Benötigt werden ein geeigneter Unterrichtsrahmen und vollständige Teilnahme; die Kostenübernahme richtet sich nach dem zuständigen Unfallversicherungsträger.
Ein Team in der Innenstadt, eine Werkstatt in Lechhausen und ein Betrieb in Haunstetten haben unterschiedliche Ausgangsorte. Bei einer gemeinsamen Erste-Hilfe-Schulung ist deshalb zuerst zu entscheiden, ob einzelne Mitarbeitende einen offenen Kurs besuchen oder ob die Gruppe an einem vereinbarten Ort zusammenkommt.
Nennen Sie bei der Anfrage den Betriebsstandort, die Zahl der Teilnehmenden und den gewünschten Zeitraum. Teilen Sie auch mit, ob eine Erstausbildung oder eine Fortbildung gebraucht wird. Für einen Inhouse-Kurs vereinbaren Sie mit dem Anbieter einen geeigneten Raum und klären, welche organisatorischen Voraussetzungen gelten.
Bei berechtigten betrieblichen Lehrgängen rechnet die ermächtigte Ausbildungsstelle die Kursgebühr unmittelbar mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger ab. Das Verfahren und die erforderlichen Angaben sind vor der Anmeldung zu klären. Lassen Sie sich zusätzliche Kosten, etwa für eine besondere Vor-Ort-Vereinbarung, separat erläutern.
Welche davon zum Tragen kommen, hängt vom vereinbarten Kurs ab.
Die Gruppe kann dieselben Erläuterungen und Aufgaben gemeinsam bearbeiten. Das gibt anschließenden Rückfragen einen gemeinsamen Bezug.
Eigene Arbeitsbeispiele machen eine Frage konkreter. Die Lehrkraft übernimmt die fachliche Auswahl und Einordnung.
Ein Zeitfenster für die ganze Gruppe lässt sich gezielt anfragen. Die Arbeitsorganisation hält die Teilnahme währenddessen frei.
Wenn eine Gruppe in den eigenen Räumen lernt, lassen sich Fragen zu ihren tatsächlichen Tätigkeiten anschaulich schildern. Für die Ausbildungsstelle ist eine kurze Beschreibung des Arbeitsbereichs hilfreich. Sie legt fest, welche Beispiele in den vorgesehenen Lehrgang passen und wie die praktischen Aufgaben fachlich begleitet werden.
Eine Anfrage für einen Standort in Lechhausen-West, Pfersee-Nord oder Haunstetten-Ost sollte den tatsächlichen Ort benennen. Der Kursraum muss zur Lerngruppe passen und für die Veranstaltung verfügbar bleiben. Eine vorbereitete Fläche und klare Zuständigkeiten im Betrieb erleichtern die Durchführung.
Reguläre betriebliche Aus- und Fortbildungen umfassen jeweils neun Unterrichtseinheiten. Die Ausbildung legt die Grundlagen; die Fortbildung richtet sich an bereits qualifizierte Ersthelfende. Ordnen Sie deshalb vorhandene Nachweise und den tatsächlichen Lernbedarf zu, bevor Sie Plätze oder einen Gruppentermin bestellen.
Auch ein vollständiger Kurs am eigenen Standort braucht seine Unterrichtszeit. Praktische Aufgaben werden nicht dadurch entbehrlich, dass die Beschäftigten ihren Arbeitsplatz kennen. Legen Sie eine Vertretung für die laufenden Tätigkeiten fest, damit die Gruppe an den Erläuterungen und Übungen ungestört mitarbeiten kann.
Wenn nur wenige Beschäftigte geschult werden sollen, können öffentliche Termine gut passen. Prüfen Sie die benötigte Lehrgangsart und den verfügbaren Tag für jede Person. Ein Inhouse-Angebot ist eine zusätzliche Organisationsmöglichkeit, keine allgemeine Pflicht für den Betrieb.
| Bedarf | Angebot prüfen | Betrieblich vorbereiten |
|---|---|---|
| Neue Ersthelferaufgabe | Geeignete Grundausbildung | Vorhandene Vorbildung und Zuständigkeit |
| Kenntnisse erhalten | Passende Fortbildung | Bisherige Nachweise und nächsten Termin |
| Gemeinsame Gruppe | Inhouse oder passende öffentliche Plätze | Freistellung und Unterrichtsort |
Berechtigte betriebliche Lehrgangsgebühren werden durch die ermächtigte Ausbildungsstelle mit dem zuständigen Träger abgerechnet. Welche Unterlagen nötig sind, legt die Berufsgenossenschaft oder Unfallkasse fest. Zusätzliche Leistungen eines Firmenauftrags können daneben Kosten verursachen und gehören eindeutig ins Angebot.
Für die angemeldeten Personen das Verfahren des zuständigen Trägers vorab bearbeiten.
Die mögliche Gebührenübernahme und weitere vereinbarte Leistungen im Auftrag nachvollziehbar halten.
Die regelmäßige Fortbildung ist in der Regel alle zwei Jahre vorgesehen. Halten Sie die letzte Teilnahme der vorgesehenen Ersthelfenden fest und organisieren Sie rechtzeitig den nächsten geeigneten Lehrgang. Unklare Vorbildungsnachweise sollten vor einer Anmeldung eingeordnet werden.
Fragen Sie mit Ihrer tatsächlichen Personenzahl an. Die Bedingungen ergeben sich aus dem konkreten Anbieterangebot und lassen sich nicht pauschal für alle Schulen festlegen. Für einzelne Beschäftigte oder verschiedene verfügbare Tage bleiben öffentliche Lehrgänge eine Option.
Beschreiben Sie die berufliche Betreuungstätigkeit und den benötigten Nachweis. Für Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder ist der entsprechende Lehrgang auszuwählen. Ein privates Kinderangebot ist nicht automatisch die passende berufliche Qualifikation oder für dieselbe Kostenübernahme vorgesehen.
Vergleichen Sie erreichbare Schulen von Ihrem Wohnviertel aus. Den genauen Veranstaltungsort erfahren Sie beim jeweiligen Anbieter.